一、基本情况
二、主要工作开展情况
（一）高度重视
（二）严格发展程序
（三）抓实教育培训
三、存在的问题
四、下一步工作计划
2022年上半年发展党员工作总结
2022年上半年，分公司党委以《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》为基本遵循，严格落实党员发展工作“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字方针，进一步规范发展党员工作程序，严格发展党员审核备案，压实发展党员工作责任，切实把好发展党员的“入口”，不断提高发展党员的质量。现将发展党员有关情况汇报如下：
一、基本情况
截止*月中旬，分公司共有党员***名，其中女党员**名，预备党员**名，入党申请人**名，入党积极分子**名，发展对象**名。
二、主要工作开展情况
（一）高度重视，加强组织领导。分公司党委和各党支部在年初安排全年党建工作的同时，对发展党员工作进行了安排部署，提出目标要求。把发展党员工作纳入党建工作目标管理，每季度检查考核一次，并对检查情况进行通报，防止发展党员工作时松时紧的现象发生。各党支部召开支部书记、组织委员会议和党员大会，认真学习了《**省发展党员工作规程（试行）》，严格执行新时期发展党员工作的指导思想和方针政策，发展党员的原则、程序及纪律等，为发展党员工作奠定了坚实的理论基础。
（二）严格发展程序，层层把好入口关。分公司党委在发展党员过程中，严格按照《**省发展党员工作规程（试行）》要求，对入党申请人的组织培养和教育、入党积极分子的确定和考察培养、党员发展对象的确定和推荐、党员发展对象的集训和政治审查、预备党员的讨论接收和审批、预备党员的教育考察和转正、入党工作文书档案的管理等多项工作进行系统规范，对入党积极分子和发展对象培养考察登记表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范坚决退
