政法教育整顿工作汇报汇编（8篇）VIP免费

政法教育整顿工作汇报汇编（8篇）

目录

1政法队伍教育整顿“回头看”工作报告 1

2政法队伍教育整顿“回头看”工作总结 7

3政法队伍教育整顿工作阶段性汇报 13

4政法队伍教育整顿工作情况汇报 18

5政法队伍教育整顿工作情况汇报 21

6政法队伍教育整顿工作情况汇报 27

7政法队伍教育整顿工作综述 30

8政法队伍教育整顿工作综述 34

政法队伍教育整顿“回头看”工作报告

根据市局《关于开展市系统队伍教育整顿“回头看”实施方案》的文件要求，我局认真开展了队伍教育整顿“回头看”的工作，切实加强组织领导，明确责任，强化措施，稳步推进，取得了良好效果，现将有关情况报告如下。

一、宣传发动，深化认识工作部署快

自全市的队伍教育整顿“回头看”活动视频动员大会召开后，分局党委高度重视，及时召开会议，安排部署队伍教有整顿“回头看”工作，突出在“三快是工作部署快。市局召开队伍教育整顿“回头看”工作视频动员大会后，分局党委当天下午就召开了工作部署会，研究队伍教有整顿“回头看”活动相关工作，成立了由党委书记、局长挂帅，其他党委成员以及监察、人教、办公室等有关人员组成的领导小组和工作机构，各所也确认了“回头看”工作联系人，形成了一把手亲自抓、负总责，分管局长具体抓，人事教有股组织实施，纪检监察部门积极协调，各有关部门各负其责的工作格局，为分局的队伍教有整顿“回头看”工作提供了保障。二是落实实施快。分局就召开了全局队伍教有整顿“回头看”动员大会，及时传达了市局关于开展队伍教育整顿“回头看”的文件精神，明确提出了这次活动的指导思想、内容、方法和步骤。三是开展活动快。从动员大会后，全局进入队伍教育整顿“回头看”学习贯彻阶段，各单位组织开展了学习文件，及时制定了整个活动的《实施方案》和《日程安排表》，方案要求全局上下按照宣传发动、自查自纠、落实整改、总结提高四个阶段。

二、自查自纠、剖析整改工作要求高

在开展队伍教有整顿“回头看”活动中，我局严格按照市局的程序进行操作，突出抓好“三高一严”。

谈心谈话高要求。在“回头看”活动中，分局围绕“干部应该怎样树立正确的权利观”、“怎样规范自身行为”“开展依法行政、促进地方经济发展”、怎样保证各种制度、规定得到有效贯彻落实等问题，组织干部开展“三级”高规格谈心谈话活动，即：局长找副局长谈心、分管副局长找中层骨干谈心、中层骨干跟工作人员谈心，共开展谈心谈话活动人/次，进一步交流了思想，推动了工作。

自查自纠高质量。自查自纠是此次队伍教有整顿“回头看”工作的重中之重，也是能否取得整顿实效的关键。我局全体千部职工，从领导到一般千部，在第一步学习的基础上，按照市局“六査六看”的总体要求，高要求开展了査摆活动。在个人自己查、领导点评、群众帮的基础上，认真开好了“两会”、撰写好各单位的自查自纠报告。即：股所长、分局局长问题查摆点评会：通过股所长、分局局长个人自己査、分管领导点评、大家帮的方式帮助查找问题，直至把问题找出、找准。一般干部问题查摆点评会通过一般千部个人自己查，本部门股所长、分局局长点评、大家帮的方式帮助查找问题。重点抓好一个报告，即一份各单位的自查自纠报告，对单位领导班子、单位集体、单位其他同志有何问题、有何意见和建议。自我检查出执法不公、执法不廉、执法不文明和为民服务意识差等问题条，制定整改措施项，做到了查摆问题不怕丑，对照检查不怕深，自我剖析不怕痛。在队伍教有整顿“回头看”活动期间，全局共撰写自查自纠、自我剖析材料余份，全员参加率%。

民主生活会高标准。在队伍教育整顿“回头看”活动期间，分别分局党委民主生活会和基层支部民主生活会，对全局干部自身思想、工作、学习、落实党廉责任制等情况进行深刻反省，勇于开展批评和自我批评，通过组织民主生活会，全体千部职工达到了共识。为开好分局党委民主生活会，共向全体干部职工发放了《分局党委民主生活会征求意见表》份，收回份，根据收集的意见和建议，通过梳理分类，整理出条综合评价、条意见和条建议，共条，分局党委成员根据收到的用意见和建议，进行了认真发言和自我剖析，针对分局目前存在的机关作风突出问题提出了加强机关作风建设六条要求的措施，取得良好效果。

督促检査严落实。为确保教育整顿“回头看”活动工作扎实开展，我们成立了队伍教育整顿“回头看”活动督察组，由局人事教育、监察室牵头，法制、财审、办公室共同参加，对全局队伍教有整顿工作各阶段情况进行督促检查，督查组对照队伍教有整顿“回头看”各阶段的工作任务、完成情况进行认真督查落实，并通报检查情况，推进了“回头看”活动的落实。

三、建章立制、落实整改工作措施严

完善各项工作制度，建议长效机制。针对查摆出的工作程序不规范、执行力不到位、工作纪律意识不够强等方面的问题，我们进步修订和完善了相关制度，制定了项具体整改措施，明确了整改期限和责任单位和责任人，建立了整改落实台账，实行“挂号”整改、“销号”落实制度，列出问题清单，逐问题“挂号”整改，逐条目“销号”落实。

（一）建立和完善分局各项管理制度，体制机制逐步完善。认真清理完善现有的各类规章制度。对机关各项管理制度逐一进行讨论研究，制订和完善各类内部管理制度条，编印分局精细化管理手册，实现精细化管理，为加强行政管理工作和机关自身建设提供了制度保障。

（二）坚持和完善中心组学习制度和党委班子议事例会制度，强化政治理论学习。党委中心组每年集中学习时间不少于天。以中心组学习为重点，班子成员做到以身作则、率先垂范。解决了领导班子成员中存在的事业心不强、责任心不够的问题

（三）建立了分局、股所两级学习、培训机制，落实每月一法每季一考的学习、培训计划，落实了所一天一小时每天解决一个问题的学习制度，加强政治理论和业务知识的学习效果测试，并将测试结果納入千部职工年终考核。目前分局学习氛国良好，千部职工的整体素质明显提高。

（四）改进和完善日常上班签到的考勤手段。机关和各基层所采用指纹仪签到，考勤部门对各股、所出勤情况实施动态监控，千部队伍的组织纪律和机关作风得到了很大改善。

（五）成立了创“五无”监管区指挥中心。消费者权益保护股、中诉举报中心、打击传销执法大队、监督管理股、监察室等职能股室集中办公，机关和所配备电脑、视频监控等设备，对重要窗口单位实行实时动态管理，整合了执法资源、改善了机关作风、提高了工作质量。

（六）认真落实五个一批。实行选拔任用千部公开竟争上岗，经过公开述职、民主测评、理论考试、面试答辩、组织考察、党委研究、任前公示、任前谈话等程序公开选拔任用一名基层所长、两名股长、两名副所长职务。对纪律松懈、作风漂浮、不能认真履行职责的干部，进行严格组织处理，免去股长职务一人，诚勉谈话人，责令书面检讨人，对在督查中发现问题的个所进了通报批评

四、服务发展、强化监管工作成效好

通过开展队伍教育整顿“回头看”活动，达到了以活动促工作，以工作巩固队伍教育整顿成效的目的。

服务经济发展有了新举措。大力扶持和培育市场主体，目前，分局辖区共有各类企业、个体户户，新增户，比去年同期增长%；大力推进商标战略实施，新增著名商标件，中请件驰名商标，申报著名湖南省商标件；全力推进“一化三基”，实行服务企业领导联系点制度，开展一帮、市场监管有了新成效。开展了一次性筷子检查，查获一次性筷子万双，捣毁窝个；开展“清无照、查高危、保平安”专项整治行动，查处无照经营案件起，罚没款万元；加强食品安全监管，检查食品经营户户次，查办食品安全案件件，罚没金万元；严厉打击非法传销，查获传销案件起，解救和遺散参与传销人员人：开展虚假违法广告专项整治，査办广告案件件，罚没金额万元：开展了农资市场秩序。以“红盾护农”为重点，强化农资市场监管，查处各类农资违法案件起，案值万元，罚没金额万元；开展“黑网吧”整治行动，对辖区家网吧进行了两次集中清理，查处违规经营网吧户，停业整顿户，取缔“黑网吧”户；强化了消费维权工作，现有维权站点个，其中农村维权站点个，社区维权站点个，覆盖面进一步巩固提高；认真做好消费者申诉、举报工作，共受理消费者申诉举报件，立案查处消费侵权業件件，办结率分别为%，为消费者挽回经济损失万元。

五、存在的不足之处。

我局的队伍教有整顿“回头看”工作虽然取得了初步成效，但教有整顿活动是一项长期工程，不可能一蹴而就，还存在诸多方面的问题和不足：

（一）少数千部队伍对照检查存在认识不够到位，剖析不深刻，解决问题的水平还不高

（二）千部队伍的素质参差不齐，队伍结构不够最优化，整体素质有待进一步提高

（三）还有一些问题没有得到完全彻底解决，队伍建设长效机制还不够完善。

政法队伍教育整顿“回头看”工作总结

政法队伍教育整顿开展以来，市政法系统紧扣“三大主题”、突出“四项任务”，深入开展学习教育兴常之野望，坚决清除害群之马，大力整治顽瘴痼疾，真正实现政法系统激浊扬清，提升执法司法水平和治理能力。按照政法队伍教育整顿“回头看”工作方案要求，坚持问题导向、目标导向、结果导向，进一步查漏补缺、持续深化整改工作，突出检视评估、整改提升、巩固成果。现将我市政法队伍教育整顿工作“回头看”工作汇报如下：

一、工作组织领导情况

高标准站位，严密组织领导。市高规格成立政法队伍教育整顿领导小组，市委书记任组长，抽调精干力量成立教育整顿领导小组办公室，并组建临时党支部。

高规格谋划，实施扎实有效。制定市教育整顿总体方案，并围绕学习教育环节研究制定套子方案，各县市、政法各单位制定的学习教育相关计划、方案达个。

高效率动员，部署深入到位。市政法队伍教育整顿动员部署会召开，各县市、政法各单位相继召开启动大会，收集意见建议条。

高密度宣传，赢得社会支持。开展新闻发布会等集中宣传场次，悬挂宣传条幅个、户外广告牌块，企事业单位Led显示屏滚动播放宣传标语条。

二、学习教育环节完成情况

政法队伍教育整顿启动以来，市坚持目标导向与问题导向相结合、教育进度与教育质量相统一，确保“规定动作”不走样、“自选动作”有特色，学习教育取得明显成效。

政治教育开展情况：以学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，继承和弘扬精神、铁人精神为目标，开展集中培训和个人自学。全市累计开展领导干部讲党课场次，邀请延安干部学院教授等专家学者开展专题讲座场次，开展主题党日活动次，开展政治轮训人次，参观精神育人展馆等红色教育基地人次。

警示教育开展情况：通过宣讲“自查从宽、被查从严”政策和以案释法、以案促改，引导违纪违法干警主动向组织说明问题。全市共组织召开警示教育大会场，名干警参观了廉政教育基地，名干警接受了党规党纪培训。

英模教育开展情况：市大力弘扬政法英模感人事迹和崇高品质，积极树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚。观看《榜样5》专题片场次，全面开展“跟班先进找差距”活动，首批选树政法典型集体个、先进个人名。

党史教育开展情况：市政法委在每日晨读学习活动中专门开辟“党史学习”板块；市公安局举办党史学习教育知识竞赛；市中级法院部署开展学党史、学法治史、学廉政史“三史”教育。市把政法队伍教育整顿与党史学习教育有机结合，在学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行上下功夫、见效果，以党史学习教育牵引教育整顿，筑牢政法干警思想根基。

三、查纠整改环节开展情况

紧盯干警自查自纠、案件线索查处、顽瘴痼疾整治、为民实践活动等各项重点任务，以刀刃向内的勇气彻底打通影响政法队伍教育整顿的痛点堵点，确保查纠整改工作取得实效。

自查自纠深入发动。针对政策导向，研究制定从宽从严政策实施办法，组织政法单位集中开展政策宣讲解读，组织多轮谈心谈话，广泛开展“五必谈”，大力推动重点谈心谈话，教育引导干警主动说明问题。以“七查”为抓手，深挖彻查政法干警违纪违法问题线索。召开座谈会，广泛收集社会各界和人民群众意见建议，及时解决群众诉求。

严格组织查处。教育整顿以来，开展了举报线索核查、涉黑涉恶案件（线索）倒查、重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查、队伍建设巡查、智能化数据排查和法律监督专项检查。特别是针对2018年以来容易滋生司法腐败、执法不公的特定范围案件开展评查，共查评案件件。对政法各单位党组（党委）主体责任落实情况、廉政建设情况、队伍管理情况进行巡查。共发放问卷份，召开座谈会次，梳理问题条。智能化数据排查专班通过各有关部门信息化系统，综合运用数据比对方法，摸排政法各单位干警六大顽瘴痼疾方面存在的问题条。边查边改、即查即改、真查真改，设立群众意见建议箱，让群众监督、由群众评判，做到真开门、开大门。

顽瘴痼疾全面整治。全市认真查找各单位政法队伍在思想政治、纪律作风、执法司法等方面存在的突出问题及其具体表现。切实做到思想发动再深化、政策贯彻再强化、自查自纠再细化，为查纠整改实现预期目的筑牢根基。截至目前，全市查找出六大顽瘴痼疾条。

四、“我为群众办实事”工作情况

教育整顿绝不是为学而学，而是要转化为为民服务的成果和成效。为此，全市政法系统采取了不少实招硬招，推出项为民服务具体举措。政法委结合政法队伍教育整顿，立足政法机关职业属性和职责任务，组织全市政法系统开展为民服务十项行动、评选百名警爱民民拥警模范、创建千个文明窗口、万警大走访“十百千万”为民实践活动，以服务民生实事“小切口”解决群众“急难愁盼”大问题，让人民群众切实感受到政法机关的爱民“温度”、惠民“力度”和为民“加速度”。全市公安机关组织民警走访社区村屯个，征求群众意见建议共条，摸排各类矛盾纠纷起，成功化解矛盾纠纷起。组织全市个公安窗口参加文明窗口创建，推广延时服务，为特殊群体、特殊情况开辟绿色通道，切实让群众感受到公安政务服务温度；法院系统集中开展推进便捷立案、推行诉前调解、推动治理“老赖”工作，针对性解决损害人民群众诉讼权益问题。各级法院系统全面构建现场立案、自助立案、网上立案和跨域立案服务立体化诉讼渠道，实现就近能立、多点可立、少跑快立；检察机关开展为民实践活动余次，组织普法宣传、法治讲座等余次，覆盖人数超万人；司法行政系统在全建立完善个残疾人法律援助工作站，实现未成年人、残疾人法律援助全覆盖。

五、教育整顿成效显著

进一步增强了全体干警政治素养。坚持政治教育、警示教育、英模教育融合推进，达到了筑牢政治忠诚、树立干警新形象之目的。政治教育入脑入心，政法单位广泛开展政治轮训、理论专题讲座、市县党委书记讲专题党课，强化思想武装，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。警示教育触及灵魂，市县两级纪委书记带头给干警作廉政报告，将警示教育课堂摆到监狱、看守所、庭审现场，注重运用身边反面典型开展警示教育，让干警知敬畏、存戒惧、守底线。英模教育激荡警心，选树了一批先进典型，开展“十佳干警评选”、举办英模事迹巡回报告会等活动，充分展现政法队伍时代楷模、时代正气、时代风采。

全面清除队伍中害群之马。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，以刀刃向内、刮骨疗毒的决心和勇气，纪法协力、“三管齐下”，坚决清除害群之马，严惩执法司法腐败，形成强大震慑。纪委监委加大线索核查和案件办理力度，通过重点案件评查、涉法涉诉信访案件清查等方式，突出定性不准、量刑不当、程序违法等问题，深挖可能存在的腐败问题，排查出一批违纪违法问题线索。“打伞破网”彻查，建立教育整顿与扫黑除恶斗争有效衔接机制，对“有黑无伞”等涉黑涉恶案件进行倒查，深挖彻查“漏网之鱼”。

全面清除顽瘴痼疾。聚焦“六大顽瘴痼疾”，实行分类施策、标本兼治。组织干警对20年以来落实“三个规定”情况自查补报，开展党政领导干部遵守“三个规定”公开承诺，干警“逢问必录”的自觉初步形成。通过警情排查、重点案件倒查、举报线索核查、检察机关法律监督等方式，排查整改了一批有案不立、压案不查、违规违法违规降格处理、违规超法定审限、虚假终本结案等突出问题。对年以来监狱系统减刑、假释、暂予监外执行案件进行全面排查，查治了一批违规违法“减假暂”问题，依法纠正错误判决裁定。全面排查政法干警违规经商办企业、违规参股借贷、配偶子女及其配偶违规从事经营活动问题，明晰政策界限并妥善处理。依托律师执业查询系统和执法办案系统，摸清并纠治离任法官检察官违规从事律师职业、充当“司法掮客”问题。

服务群众能力显著增强。立足政法机关主业主责，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决人民群众“急难愁盼”之事。强化民生领域执法。推进扫黑除恶斗争常态化，组织专项打击电信网络诈骗和黄赌毒、盗抢骗、食药环领域等突出违法犯罪，集中突破一批立案难、破案难、执行难、发还难案件。改进政法公共服务。深化“放管服”改革，推广“马上办、网上办、一次办”、“不见面审批”等创新举措，让群众办事更便捷。优化法治营商环境。着力规范执法司法行为，依法平等保护企业合法权益，积极为企业和群众排忧解难。

政法队伍教育整顿工作阶段性汇报

开展政法队伍教育整顿，建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的过硬政法队伍，是以习近平同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局高度作出的重大决策部署，是党心所向、民心所向。法院认真学习贯彻习近平总书记关于政法队伍建设的系列重要指示精神，深刻认识开展政法队伍教育整顿的现实紧迫性和极端重要性，将“严”的主基调、“实”的总要求一以贯之，坚决打好打赢这场刀刃向内、自我革命的攻坚战，为打造新时代中国特色社会主义现代化新贡献司法智慧和力量。

一、聚焦扬威铸魂筑牢忠诚底色

习近平总书记强调：“对党忠诚，必须一心一意、一以贯之，必须表里如一、知行合一。”筑牢政治忠诚，是确保法院队伍纯洁可靠的基本前提和生命线。要做到对党忠诚，就要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把坚持党对法院工作的绝对领导作为最高准则，加强政治建设、把牢政治方向，进一步提高法院履职的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保法院各项工作始终沿着正确方向前进。

对党绝对忠诚，是法院队伍的政治品格。必须紧紧围绕政治建设这个首要任务，在学习教育中学出对党忠诚的政治坚定，在警示剖析中树立严守底线的纪法敬畏，在崇尚英模中弘扬干事创业的奉献担当。自觉把习近平总书记关于政法队伍“四个铁一般”“五个过硬”的要求体现在加强自身建设上，引领和带动法院队伍建设全面进步、整体提升，推动法院事业实现高质量发展。对党绝对忠诚，坚持讲政治与讲法治相统一。把不折不扣执行党中央决策部署和依法独立公正行使审判权统一起来，切实把“两个维护”体现在实际行动上，用真抓实干的作风和扎扎实实的审判执行工作成效诠释忠诚、彰显担当。

二、聚焦主责主业服务中心大局

人民法院首先是政治机关。法院要充分发挥审判职能作用，全面贯彻新发展理念，主动把教育整顿置于打造高质量司法、护航高质量发展的全局中去谋划，破解难题、促进发展、提升公信，确保审判执行工作与经济社会发展同频共振、同向发力。通过深入优化法治营商环境，巩固扩大扫黑除恶专项斗争成果，服务全面推进乡村振兴和基层社会治理，以法治力量服务保障经济社会发展建设，不断激发审判执行等各项工作的动力活力。

法院依法严惩故意杀人、抢劫、危害公共安全等严重暴力犯罪，严厉打击黄赌毒、盗抢骗以及传销、非法集资等人民群众反映强烈的犯罪，保障群众生命财产安全。依法严惩职务犯罪，保持对反腐败的高压态势。扎实做好《民法典》贯彻实施，依法化解民商事纠纷。在优化营商环境上积极作为，对标上海浦东经验，出台规章制度项、创新工作举措条，推动建立“府院联动”机制和破产资金保障制度，引入巴破产管理钉平台。落实专家陪审、技术调查官制度，优化科技创新法治环境。将队伍教育整顿成效转化为服务大局、服务群众、维护公平正义的不竭动力。

三、聚焦强基固本提升队伍素质

法院队伍是捍卫党的领导、维护国家安全和社会稳定的重要力量。打造一支忠诚干净担当的法院铁军，是履行好宪法赋予的神圣职责的基本要求。法院坚持动真碰硬、猛药去疴，坚持目标引领和问题导向，聚焦法院队伍中存在的问题，深挖彻查、找准症结，拿出硬招实招，清除害群之马，彻底整治顽瘴痼疾，促进纪律作风持续改进、能力素质不断提升，使法院队伍呈现新面貌、展现新气象。在从严从实推动教育整顿中，努力净化司法队伍、优化司法生态。

政策宣讲及时到位。通过党组书记全院讲、纪检组长专题讲、支部书记结合职能讲，层层进行“自查从宽、被查从严”政策解读，切实做到深入思想发动，政策宣传到位。发挥头雁作用。领导干部带头自查违反“三个规定”，违规经商办企业及配偶、子女违规从事经营活动，违规参股借贷，违规减刑、假释、暂予监外执行，有罪不究、充当司法掮客等顽瘴痼疾，充分发挥好关键少数引领作用，带头做尊法学法守法用法的模范，带头抵住诱惑、抗住干扰，带头信仰法治、坚守法治。专项整治精准发力。将队伍教育整顿作为查摆问题、找准短板弱项的重要契机，坚决有力清除顽瘴痼疾、消灭积弊陋习。对照症结问题，列出清单、制定方案，建立台账、销号管理。将“三个规定”内容制成电话彩铃发挥警示作用。针对“干警违规经商办企业”，界定经商范围、协同行业核查等措施，做到查处、劝退到位。将执行“三个规定”和任职回避制度等情况纳入队伍建设专项巡查、审务督察和专项检查范围，长效常治。以案为鉴警钟长鸣。开展“以案促改”警示教育，深入剖析“巴图孟和案”等政法系统个别干警严重违纪违法的典型案例，举一反三、防微杜渐。深刻汲取教训，严守纪法红线，用“身边事教育身边人”，打好“预防针”，提高“免疫力”，达到惩前毖后、治病救人的效果，使法院干警真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。线索核查全面深入。通过梳理分析涉法涉诉信访案件和网络舆情热点案件、走访相关部门和案件当事人、开辟网上举报平台，及时掌握相关线索。开展“重点案件大评查，问题短板尽整改”，重点领域案件，群众来信来访案件，长期未审结、超审限未结案件，长期未执结案件，涉企、涉府执行案件等重点问题，全面梳理排查、逐件甄别评查、交叉互检互查，确保案件查深查透。

四、聚焦司法为民坚持人民至上

习近平总书记强调：“政法战线要肩扛公正天平、手持正义之剑，以实际行动维护社会公平正义，让人民群众切实感受到公平正义就在身边。”政法队伍教育整顿的成效，最终要以案件的质效、群众的评价作为检验标准。从群众反映最突出的问题入手，从群众最关切的问题抓起，法院结合实际，下基层、听声音、解难题，切实增强群众的获得感、幸福感、安全感，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。

坚持以人民为中心，大力推进全流程网上办案，全面推行网上立案、跨域立案，完善面向老龄、残疾、低学历当事人的诉讼引导，让司法服务更有效率、更有温度。广泛开展“我为群众办实事”活动，通过法官进企业、进乡村、进社区、进学校、进机关，开展普法教育，提供法治服务，用心用情解决群众的“急难愁盼”，绘就司法为民的亮丽底色。开展服务群众“大接访”活动，进一步畅通信访渠道，及时回应群众司法诉求，实现诉求表达畅通、困难问题沟通、矛盾积案疏通。坚持“开门搞整顿”，“走出去”与“请进来”相结合，通过主动走访、“法院开放日”、召开座谈会等形式，广泛听取社情民意，狠抓反映问题整改，做到教育整顿过程接受群众监督、教育整顿效果让群众评判，让群众成为教育整顿“出题人”“阅卷人”。法院将以政法队伍教育整顿的新成效、法院队伍的新面貌、党和人民满意的新业绩。