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街道2022年工作总结(4)VIP免费

提纲:

一、2022年度全面工作完成情况

  (一)突出政治引领

  (二)强化项目攻坚

  (三)聚焦民生改善

二、存在的问题

三、下步工作打算

街道2022年工作总结

2022年,**街道在区委、区政府的坚强领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大精神,认真落实区委、区政府决策部署,统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展,紧紧围绕“**之心、美好**”总体定位,着力推进“三中心一基地”建设,聚力推进经济发展,抓紧抓牢疫情防控,扎实推进民生事业,持续改善街区环境,全力维护平安稳定,较好完成了年度各项目标任务,现将2022年度全面工作情况总结如下:

一、2022年度全面工作完成情况

()突出政治引领,提升党建工作质效

一是加强政治建设。街道工委始终坚持将党的政治建设摆在首位,落实全面从严治党主体责任。全年召开工委会专题研究党建工作19次,组织理论学习中心组学习33次,强化党建工作责任制,忠实坚持“两个确立”、坚决做到“两个维护”。加强工委班子政治建设,始终站稳政治立场。工委班子成员严格落实意识形态工作责任制和保密工作责任制,定期研究意识形态领域重要问题和强调保密工作纪律,未发生泄密事件。街道工委认真履行巡察整改工作主体责任,领衔推进和整改完成巡察反馈的4个方面68个问题,并顺利通过区委巡察办对巡察反馈问题整改落实情况的回访督查。加强辖区上海路、车站路天主教堂场所和活动规范化管理,完成年度民族、宗教、统战相关工作。

二是加强思想建设。街道工委全年集中开展研学6次,举办专题读书班5次、集中学习14次,开展学习教育60余次、理论宣讲20余场次,举办“初心向党、**启航”主题活动10余场,相关活动被中央和省市媒体报道27次。街道工委班子成员围绕重难点问题共领办实事项目9项,百余名党员结合日常工作,确定“微实事”130余项,办理完成上海路供水设施更新、19部电梯加装智能阻车系统等民生事项。

三是加强作风建设。全面落实党风廉政建设责任制,加大执纪监督问责力度,贯通运用监督执纪“四种形态”,2022年共办理纪工委信访件16件,立案审查4起,党纪处分4人,运用第一种形态问责处理47人。围绕全街中心工作开展疫情防控、“双评议”、“六项治理”、换届前后“四风”问题和“十严禁”等专项督查,以督查检查倒逼干部作风改进。加强群众投诉案件办理工作,全年街道共接收处理各类群众投诉件1240件,办结率100%,群众满意率为93.13%

()强化项目攻坚,推动区域经济发展

一是重大项目进展良好。攻坚推进各片区征收腾退工作,定期分析研判,加强统筹调度,及时化解项目进展过程中存在的重点难点问题,坚持以上率下、上下联动、通力协作、形成合力。2022**路片旧城改建项目累计完成签约1803户,占总户数的91.20%。合作路片旧城改建项目累计完成签约162户,占总户数的94.74%。巴公房子片旧城改建项目已下达征收令有序推进中。巴公房子改造工程,市旅体集团正在加紧修缮施工中。华发外滩荟项目咸安坊建筑外立面修缮已完成。

二是主要指标好于预期。挖掘辖区潜在的固定资产投资、招商引资等数据资源,主动靠前服务,及时入库纳统,落实好重点指标。2022年全年固定资产累计上报11.59亿元,占年计划的50.4%;限上商业企业销售额127.43亿元,同期增长37.75%;限上商业企业零售额13.07亿元,同期增长21.74%;26家其他营利性服务业收入17.23亿元,同期增长69.9%;完成招商引资36.72亿元,占全年目标任务的111.27%;狠抓税收财源建设,实现全口径税收23亿元,完成年度目标任务的135.29%;3家企业“小进规”、4家“小进限”审核入库,超额完成年度目标。

三是营商环境持续深化。落实领导干部常态化联系企业制度,对辖区169户重点留商企业、84户“四上”企业全部进行了走访。多措并举为企业创造良好的营商环境,当好服务企业金牌“店小二”。协调解决重点企业子女就学、停车位、行政审批等问题,上门为企业组织专场核酸检测和疫苗接种。2022年招商、留商及交叉户引进共23家,成功将“头部企业”**人才集团回迁我区。新增市场主体1100(其中企业653户、个体447),完成全年必达目标的106.8%

()聚焦民生改善,加强基层社会治理

一是强化民生服务保障。落实各项惠民政策,做好民生兜底工作。2022年共发放低保金395.3万元,公租房租赁补贴536人次64.8万元。积极推进政务服务“一张网”建设,设置8台政务服务自助机,提高为辖区企

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