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党委书记在国资国企系统主题教育阶段推进会上的汇报发言VIP免费

党委书记在国资国企系统主题教育阶段推进会上的汇报发言

各位领导,同志们:

第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,公司党委牢牢把握“五个坚持”的总体方略,紧密结合成品油管道企业生产经营实际,深入实施“三个诠释”行动方案,用“苦干实干”诠释对党忠诚,用“三老四严”诠释干净担当,用“四个一样”诠释让党放心,紧紧锚定目标任务,精心组织实施,系统谋划推进,更加突出调查研究这一重要方法,更加突出“以学促干”这一根本途径,力求以点带面推动整体工作质量实现新提升。经过深入调研,公司党委把安全生产管理“低老坏”问题作为典型案例进行解剖,引导广大党员干部学思想、见行动,确保主题教育高站位部署、高起点开局、高标准推进、高质量落实,切实以高标准高质量主题教育推动企业高质量发展。现将有关工作进展情况汇报如下:

第一,用“苦干实干”追求高标准,诠释对党忠诚,突出“以学促干”狠抓落实

学得深不深、悟得透不透,关键要看做得实不实,能否把学到的立场观点方法转化为坚定理想、锤炼党性的高度自觉,转化为推动企业高质量发展的生动实践,以苦干实干展现新作为、创造新业绩。

知是行之始,行是知之成。苦干实干促进高质量发展,是主题教育的具体目标之一。确保高标准高质量开展主题教育,必须在“苦干实干”上下足功夫,在学上求真,在干上求实,以敢于直面问题的勇气、有效解决问题的作为,切实抓好突出问题的整改整治,推动主题教育走深走实。公司党委深刻认识到,近年来,公司安全生产异常事件之所以屡禁不止,绝大部分是“低老坏”问题持续存在而导致的。安全生产管理“低标准、老毛病、坏习惯”已经成为制约企业高质量发展的“绊脚石”,是制约公司高质量发展的突出矛盾和顽瘴痼疾。因此,要确保高标准高质量开展主题教育,就必须在整治“低老坏”的实践中锤炼政治品格,用“苦干实干”诠释对党忠诚。

为学之实,固在践履。学习与运用相统一,理论与实践相结合,是高标准高质量开展主题教育的重要前提。主题教育开展以来,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,通过党委会、党委理论学习中心组学习、专题读书班、专题反思会等多次学习习近平总书记关于安全生产的系列重要论述,关于“四个管道”的重要指示精神,充分运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法,对“低老坏”问题进行剖析,深刻汲取教训,下定决心坚决打好安全生产攻坚战,努力实现高水平本质安全。

公司党委坚持“以学促干”的鲜明导向,引导全员树牢“第一次把事情做对,次次改善提升”理念,力求通过整治“低老坏”推动整体工作质量实现全面提升。始终把检视整改贯穿始终,组织开展“查找身边隐患”活动,发动全体员工查找影响设备设施、管道光缆安全平稳运行的隐患,通过“吹哨人”平台及时报告,对隐患问题汇总分析,制定切实可行的防范措施。举一反三强化专业管理,以20%的典型问题撬动80%问题整改,从严从细落实各项举措,做到“情况明、底数清、做到位、质量优”,坚持高标准推进本质安全管理,以勇于担苦、担难、担重、担险的实际行动诠释对党忠诚,坚决扛起输油保供天职、安全生产天责,为公司高质量发展提供安全平稳的环境。

第二,用“三老四严”确保质量优,诠释干净担当,突出“以学促改”破解难题

深入开展主题教育必须坚持学思用贯通、知信行统一,坚持把学和做结合起来、查和改贯通起来、破和立统一起来,主动作为,干净担当,把问题整改整治作为促进企业高质量发展的重要抓手。公司党委以主题教育为契机,突出“以学促改”破解难题,敢啃“硬骨头”、敢接“烫手山芋”,迎难而上,以QHSE管理体系为工具,以12项负面考核清单为抓手,聚焦解决人、物、管理、环境、文化五个方面薄弱问题,实施向“低老坏”宣战专项行动。结合QHSE管理体系内审、安全环保督查、专项排查等形式,对员工HSE履职情况、工作质量开展监督检查,每月曝光典型“低老坏”问题现场照片,每季度至少组织一次问题治理效果评估,全面吹响向“低老坏”宣战的号角,以勇于担苦、担难、担重、担险的实际行动诠释对党忠诚。“三老四严”的石油精神并不遥远,就在能源报国的行动中、在输油保供的担当里。公司党委在深入推进主题教育的进程中,引导全体干部员工大力弘扬“三老四严”优良作风,树牢“做正确的事、正确地做事、把事做正确”的理念,坚决反对“把说了当做了、做了当做完了、做完了当做好了”的不良行为,聚焦“以问题为导向

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