一、立足高位推动
（一）建立河长制组织领导体系
（二）制定出台河长制工作方案
（三）设立县河长制办公室
二、立足基础工作
（一）开展方案编制
（二）完善工作制度
（三）主动接受群众监督
三、立足重点任务
（一）“四大班子”领导率先行动
（二）“四大行动”开展情况
四、存在的的问题及建议
（一）县河长制办公室目前暂时选调了6名工作人员
（二）自我县河长制工作开展以来
（三）目前
（四）我县河长制工作面宽量大
县关于全面推进河长制工作情况的汇报
按照会议安排，现将全县河长制工作推进情况汇报如下：
一、立足高位推动，着力构建分级负责工作格局
（一）建立河长制组织领导体系
我县成立了由县委书记任组长、县长任副组长、县四套班子有关领导为成员的河长制工作领导小组。X江、X江等24条县管河流由县“四大班子”领导担任县级河长。全县梳理登记河流337条，列入省市县河湖名录71条，水库101座，设县级河长24名、镇乡级河长329名、河长制工作人员373名、村级巡河员1784名。县河长制办公室向各位县级河长送达了《关于全面落实河长制相关工作的提示函》，温馨告知了县级河长需要履行的工作职责和工作任务。
（二）制定出台河长制工作方案
1月31日，县委、县政府印发了《县全面落实河长制工作方案》，工作方案明确了我县2024年至2025年间各时间节点的目标任务，确定了我县实行河长制的指导思想、工作原则、工作目标、主要任务、组织形式、监督考核、保障措施等内容。
（三）设立县河长制办公室
县河长制办公室主任由县政府分管领导兼任，办公室设在县水务局，承担河长制办公室日常工作及河长交办事项，履行“统筹、指导、协调、监督、考核”工作职能，不代替部门行政执法、不代替部门“三定”职能、不代替河库渠保护属地责任。目前，已完成河长制工作第一次业务培训，全县63个镇乡、24个县级联络单位、相关部门分管领导及具体工作人员近200人参加了培训。
二、立足基础工作，着力构建河长制推进工作机制
（一）开展方案编制
已完成全县河库渠名录统计工作，全面启动全县“一河一策”方案编制，建立“一河一档”制度。完成了X江、X江等14条县管河流“一河一策”保护方案编制，63个镇乡均已完成“四项清单”的报送。梳理了水资源保护、河湖水域岸线管理保护、水污染防治、水环境治理、水生态修复、执法监督六大任务中的具体任务，明确了各级各部门的责任。
（二）完善工作制度
制定了完成河长制目标的各项工作制度，起草了县全面落实河长制工作领导小组会议制度、县总河长会议制度、县级河长会议制度、县河长制工作督查制度、县河长制工作考核问责激励制度等，待领导小组会议审议后印发执行。
（三）主动接受群众监督
目前，县河长制办公室已印发工作简报5期，对全县河长制工作动态进行了及时通报。同时，对全县河长信息名录进行了及时公布，并在主要河流、大中型水库、各镇乡管辖主要河库渠等地的显著位置竖立了河长公示牌，接受群众和媒体监督。全县共竖立河长公示牌502块，其中24条县管河流和大中型水库制作安装了33块河长公示牌，制作安装费14.85万元；镇乡制作安装469块河长公示牌，制作安装费109万元。
三、立足重点任务，着力构建上下联动工作模式
（一）“四大班子”领导率先行动
县“四大班子”领导率先垂范，积极开展情况摸排，亲自做到全流域踏勘，X江、X江等省市河流的县级河长开展踏勘均在3次以上，并多次召开工作研究。24个县级河长召集联络单位、相关部门及上下游镇乡共商治理方案，全县县级河长调研河
