一、高度重视宗教工作
（一）热心参与社会公益活动
（二）开展为民办实事活动
（三）重视少数民族干部培养
（四）积极宣传民族团结工作
（五）领导干部带头学
（六）落实宗教工作主体责任
二、存在的问题
（一）思想认识不到位
（二）民族宗教政策法律法规宣传形式单一
（三）民族宗教工作深入调查研究不够
三、下一步工作计划
（一）继续深入学习贯彻党的二十大精神
（二）大力宣传法律法规及民族宗教政策
（三）多形式开展民族宗教宣传工作
（四）注重对民族宗教工作的深入调查研究
集团公司开展2024年宗教政策法规宣传学习工作情况汇报
为认真贯彻落实关于习近平总书记关于宗教工作的重要论述和全区、全市宗教工作会议精神的精神，我集团始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实习近平总书记关于民族工作的重要论述和视察广西系列讲话精神，认真开展民族团结进步、宗教工作活动，促进各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展，确保我集团经济健康持续发展。现将2024年以来我集团公司开展自查情况汇报如下：
一、高度重视宗教工作
（一）热心参与社会公益活动，肩负国企社会责任担当
2024年6月8日－9日，集团积极承担公益责任，配合各校开展“爱心送考”，今年高考集团所属公交公司共安排50余辆送考车，完成了我市来高、一中、二中、四中、八中、盛宾、丽景等考点的送考任务，共接送考生约2万余人次，努力做好送考任务，为考生提供优质的交通服务。爱心送考活动反映了公交企业的社会责任担当，全面助力“爱心送考”，“爱心公交”为我市少数民族考生提供了良好的出行保障。
（二）开展为民办实事活动，助力民族大团结繁荣发展
积极开展公租房小区维修、公租房实物配租等为民办实事等活动。帮助联系群众解难题、办实事，开展民族团结进步宣传活动，使广大群众铸牢中华民族共同体意识，促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展。
（三）重视少数民族干部培养，尊重少数民族饮食习惯
集团公司注重对少数民族干部职工的提拔和培养。组织少数民族干部线上学习，开展针对性支持与指导，同时建立少数民族人才库。公司员工食堂经常做广西各地方的特色菜品，满足不同地区不同民族的饮食需求，也丰富了食堂的菜品；员工食堂以照顾广大职工饮食习惯为主，并尊重少数民族的饮食习，积极排查我集团公司员工是否有清真食品的需要等，维护我集团公司各族员工的团结统一。
（四）积极宣传民族团结工作，营造民族团结宣传氛围
线上宣传：结合“国家安全教育日”“民宗政策法规学习月”等工作开展专题活动，通过LED宣传的方式，对群众宣传宗教政策法规，引导其依照合法途径表达利益诉求，依照法律规定解决矛盾纠纷；扩大宗教政策法规知识的学习宣传。
线下宣传：以在管的公租房小区和经营性资产为重点，通过在小区设置咨询台，向居民发放宗教政策法规宣传资料、传达全区、全市宗教会议精神等宗教知识，增强广大居民群众的民族宗教工作法律意识，扩大了宗教政策法规知晓面、增强了影响力、强化了宣传效果，增强国家意识、公民意识、法律意识，形成了自觉学法、用法、守法的良好氛围，为宗教工作开展营造了良好的法治环境。
（五）领导干部带头学，广大职工
