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高水平领导讲话稿必备的六个维度(拿来即用的框架)VIP免费

提纲:

一、提高认识

二、加强领导

三、夯实责任

四、搞好宣传

五、狠抓落实

六、奖罚分明

高水平领导讲话稿必备的六个维度(拿来即用的框架)

一、提高认识

认识高与低, 认识好不好,对搞好工作有直接关系;任何工作想搞好,想再上一个台阶,想全面完成任务,都有一个提高认识的问题。

讲认识,就是讲此项工作的重要性。对工作重要性认识不足,工作就没有主动性,更不会有创造性。

认识提高了,认识明确了,工作的目标就明确了,这样才能少走弯路,这样才能干在点子上,才能干出工作成绩。

二、加强领导

立即层层传达会议精神。

成立相应的领导小组机构。

制定出本单位的工作方案,抓工作的措施。

领导要掌握下情,要深入基层,要工作在第一线。

三、夯实责任

一讲完成工作的时限。

二讲工作任务要层层分解,落实责任。

三讲工作中要齐心协力,上下联动,相互配合。

四讲工作要分步推进,稳步实施。

五讲要注

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