一、坚持党纪学习教育与忠诚拥护“两个确立”相统一
二、坚持党纪学习教育与树牢正确政绩观相结合
三、坚持党纪学习教育与严守“六大纪律”相衔接
在国资国企系统学习教育经验交流座谈会上的发言
尊敬的各位领导，同志们：
公司以党纪学习教育为契机，聚焦党纪学习教育“三个统一”，落实六大纪律要求，深化监督机制完善，强化执行能力建设，巩固**风清气正的政治生态，切实把党纪学习教育成果，转化为助推公司高质量发展实效。
一、坚持党纪学习教育与忠诚拥护“两个确立”相统一
公司聚焦学纪主线，切实把开展党纪学习教育作为重大政治任务来抓，各基层党委、党总支、支部要深入贯彻公司党委党纪学习教育工作方案和任务清单，以学习《中国共产党纪律处分条例》为重点，着力推动“学习研讨”，确保在学懂弄通、知行合一上取得实效；着力推动“警示教育”，确保在强化震慑、作风提升上取得实效；着力推动“解决问题”，确保在提高党性、担当作为上取得实效。公司上下切实突出电力建设行业属性，从“三方面”提升认识，进一步推动形成打造风清气正廉政文化基础。
深刻学习认识到新修订的条例体现了一以贯之以严明纪律管党治党和与时俱进完善纪律规范的统一。要将习近平总书记“坚持自我革命”“坚守初心使命”“践行正确的权力观、政绩观、事业观”等相关重要论述，转化为明确的总体性纪律要求，突出了对纪律建设的引领作用。同时，根据全面从严治党新形势新任务，总结近年来监督执纪实践中发现的“对党不忠诚不老实”“隐形变异‘四风’问题”等多发频发的违纪行为和突出表现，将其固化为禁止性规定，将制度的“笼子”越织越密、越扎越紧。这就要求国有企业，要理论联系实际学，认真对照六大纪律的新要求，使纪律规范更好服务于公司发展的新阶段，抓严抓细基层全面从严治党、抓实抓紧各单位党风廉政建设，务求实效推动营造风清气正良好政治生态。
深刻学习认识到新修订的条例体现了注重从严管理监督和鼓励担当作为的统一。既要对党员干部面对纪律红线不能越雷池半步作出明确要求，又要为党员干部在推动事业发展上大胆迈开脚步提供充分保护。优化落实“三个区分开来”，鼓励“四敢”干部，最大程度促进干部从“无错”向“有为”转化。这就要求国有企业，要树牢正确的政绩观，敢于为实干者撑腰，以鲜明的政策和制度导向，不断激发担当有为的内生动力。同样，对于失位、缺位、不作为的同志，要坚决追责问责。
深刻学习认识到新修订的条例体现了坚持纪在法前和促进纪法贯通的统一。中国共产党的性质和执政地位决定了党纪必然严于国法。以党的十八大后首次修订条例为主要标志，坚决以“关键少数”带动“绝大多数”，坚持纪严于法、纪挺法前。这就要求国有企业，要充分发挥党员领导干部在管党治党中的先锋模范作用，切实担负起政治责任，强化作风建设，争作先进表率，带动公司上下形成忠诚干净担当的新风正气。
二、坚持党纪学习教育与树牢正确政绩观相结合
**公司作为完全竞争型的国有企业，处于激烈的市场竞争环境，基层党员干部职工受外界诱惑影响较大，腐蚀与被腐蚀风险较高。公司切实强化全面从严治党，扎实把党纪学习教育作为一次大体检，持续树牢党纪观念，完善监管机制，加大警示震慑作用。
推动公司党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，持续完善相关监管机制。通过系统学习，明确“红线”在哪里，“底线”是什么，严格遵守保障党中央政令畅通纪律条款、因私出国无正当理由超期未归处分规定、损害群众利益行为处分规定、日常行为和网络言行处分规定，严格遵守中央八项规定，严防变异“四风”，进一步严明政治纪律和政治规矩，真正做到将铁的纪律内化为日常习惯和自觉遵循。完善“大监督”“政治监督”制度执行覆盖面，加强对重点业务针对性以及关键子企业监督力度。
推动公司党员干部树立正确的政绩观。从主题教育到党纪学习教育，党中央一直致力于推动党内上下树牢正确的政绩观。新修订《条例》完善了对党员领导干部政绩观错位，违背新发展理念、背离高质量发展要求行为
