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拟提拔干部现实表现材料VIP免费

提纲:

一、经历丰富

二、敬业实干

  (一)招商引资工作成绩显著

  (二)乡村振兴工作扎实推进

三、严以律己

四、存在不足与改进方向

拟提拔干部现实表现材料

XX,男,汉族,19909月出生,党员,本科学历,20159月参加工作,20106月入党,现任乡一级科员、办公室主任。期间,20219月至20234月抽调至县办公室秘书四室从事农口业务工作。该同志立场坚定,作风务实担当,工作能力突出,廉洁自律意识强,具备较好的群众基础和较强的综合协调能力。

一、经历丰富,多岗历练,综合素质高

该同志历经机关与基层一线多岗位锻炼,具有较为丰富的工作阅历和较强的综合协调能力。在县秘书四室工作期间,主要负责涉农信息汇总、文件起草、综合协调等工作,累计办理群众诉求200余件,问题办结率达98%以上。参与起草县政府涉农工作简报、信息动态60余篇,其中4篇被上级部门采用。参与组织接待上级部门调研活动3次,表现沉稳细致、反应迅速,赢得领导信任与肯定。在乡工作以来,先后承担党政办、乡村振兴办、征迁办等9类岗位职责,熟悉党建、政务、信访、征地拆迁等多项工作。在2021年乡镇换届中,参与筹备党代会、人代会换届工作,组织协调有力,会议安排细致有序,确保换届圆满完成。面对任务多、压力大的实际情况,始终保持“5+2”“白加黑”的工作状态,不讲条件、不推责任,以实际行动诠释了一名基层干部的担当精神。

二、敬业实干,成绩突出,业务能力强

该同志事业心强、执行力高,善于攻坚克难,能在工作一线中展现扎实能力和突出业绩。

(一)招商引资工作成绩显著。担任招商引资干事以来,该同志积极拓宽招商渠道,协助主要领导赴先进地区考察洽谈项目,与上市公司达成合作意向。在项目落地过程中,主动提供“店小二式”服务,帮助企业协调厂房租赁、员工住宿、政策咨询等问题,在全县率先为落户企

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