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行政审批局党组书记2024年度抓基层党建工作述职报告VIP免费

提纲:

一、履职情况和工作亮点

  (一)强化理论武装

  (二)实施“党建”三化

  (三)落实党风廉政建设责任制

  (四)落实意识形态工作责任制

  (五)强化党建引领

二、存在的突出问题和原因分析

三、下一步工作打算

1.严格落实第一责任人职责

2.推动组织建设全面过硬

3.抓牢思想建设这个基础

行政审批局党组书记2024年度抓基层党建工作述职报告

按照区委要求,现就本人2024年度抓基层党建工作述职如下:

一、履职情况和工作亮点

(一)强化理论武装,不断加强思想建设

一是旗帜鲜明讲政治。坚持以上率下,始终把党的政治建设摆在首位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,引导全体党员干部切实提高政治站位,站稳政治立场。

二是常学常新强理论。制定《2024年理论中心组学习计划》,将习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平谈治国理政和习近平总书记视察xx重要讲话精神纳入中心组学习,全年党组理论中心组学习24次。

三是丰富形式常态学。通过进行党建知识竞赛、参观革命阵地、重温入党誓词等多种方式开展学习,以xx干部网络学院、“学习强国”和行政审批局微信公众平台为载体常态常规学,确保学深悟透,真正以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。

(二)实施“党建”三化,让堡垒“强”起来

一是把握“四个标准”,夯实党建基础。成立了工青妇组织,充分发挥党建工作引领作用,对成建制进驻政务服务大厅的党员采取联建共管的机制。按照“六有”标准建设了党员活动室,做到有设施、有标志、有党旗、有书报,将相关制度、党支部每月主题党日安排上墙,并通过党务公开栏,及时公开党内信息,设置党建雕塑、廉政文化标语、红色书吧,打造党建廉政文化长廊。

二是贯通“六个规范”,提升党建工作质量。坚持把政治标准放在首位,严格执行党员发展程序,2024年发展了1名预备党员。严格执行“三会一课”,落实一回顾三对照和五必到五必访要求,认真做好组织生活会和民主评议党员活动,扎实开展围绕“好人主义之害”解放思想大讨论活动,细化党支部主题党日活动方案,坚持每月一主题。结合双城同创和精准脱贫工作,开展党员进社区报到和结对共建工作,针对中心政务服务工作面对企业和群众的工作性质,定期开展服务礼仪培训,提高党员对服务礼仪重要性的认识,提升文明礼仪和知识素养。开展党员亮身份主动服务,佩戴党徽、放置党员先锋岗桌牌,接受群众监督。每季评选“服务之星”,充分发挥党员先锋模范作用,形成服务规范、争先创优的良好服务氛围。全年开展主题党日12次,班子成员讲党课7次,民主生活会1次,专题研讨4次,撰写心得体会10余篇,党员理论测试1次。

(三)落实党风廉政建设责任制,让作风“优”起来

一是压实工作责任。制定《2024年党风廉政建设责任清单》,班子成员严格落实“一岗双责”的要求,认真抓好各项任务落实,层层签订了责任状,修订完善了局长办公会、“三重一大”民主决策制度,严格执行民主集中制,严肃党内政治生活,积极开展批评与自我批评,全年研究部署党风廉政建设工作4次。

二是筑牢思想防线。通过理论中心组学习、“三会一课”等方式,认真学习习近平总书记全面从严治党重要论述,学习《纪律处分条例》等党内法规,观看廉政教育专题片,通报纪委机关查办的案件进行案例警示教育,每逢节假日前召开专题会议进行廉政提醒,引导全局党员干部践行清正廉洁的政绩观。

三是持之以恒抓作风。深入开展围绕好人主义之害解放思想大讨论活动及“五察五治”专项行动,持续深入整治形式主义、官僚主义和“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾,重新制定《窗口及工作人员考核办法》,坚持日巡查日通报制度,持续开展作风警示教育,根据群众诉求及时召开作风整顿会议。一年来,组织入驻部门开展作风整顿3次,印发工作作风通报12期,通报322人次,谈话提醒11次,要求职务调整1人。

(四)落实意识形态工作责任制,弘扬正能量

一是强化组织领导。坚持党管意识形态工作,全面落实党支部意识形态工作责任制。成立了以我为组长的意识形态工作领导小组,制定了2024年意识形态工作计划,按季度及时对意识形态工作形势进行了

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