一、存在的主要问题
（一）学习贯彻党的创新理论方面
（二）加强党性锤炼方面
（三）联系服务群众方面
（四）发挥先锋模范作用方面
（五）改作风树新风方面
二、产生问题的原因剖析
三、今后努力方向和整改措施
乡镇2025年度组织生活会个人对照检查材料
根据本次组织生活会要求，围绕会议主题，结合自身思想、工作和作风实际，严格对照“五个方面”要求，深入查摆存在的问题，深刻剖析问题根源，明确今后努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
（一）学习贯彻党的创新理论方面。一是理论学习系统性不强，钻研精神有所懈怠。对党的创新理论学习缺乏持之以恒的自觉，多是按照乡镇党委部署完成规定动作，主动利用业余时间深度学习、系统钻研的劲头不足，存在“学过即过”“浅尝辄止”的现象，对理论知识的内在逻辑、核心要义把握不够透彻，没有真正做到学深悟透、融会贯通，钻研精神随着日常事务增多逐渐懈怠，甚至出现被动学习、应付学习的情况。二是理论联系实际不紧密，转化运用能力不足。学习过程中存在“学做脱节”“知行不一”的问题，过于注重理论知识的记忆和传达，忽视了理论与乡镇基层工作的结合，不善于运用党的创新理论蕴含的立场、观点、方法分析解决基层治理、乡村振兴、群众工作中的实际问题，把学习成果转化为具体工作举措、破解工作难题的能力有待提升，存在“只摆谱架不弹琴”的形式化学习倾向。三是理论指导实践不有力，凝心铸魂效果不佳。对党的创新理论的宣传阐释不够深入，在向群众宣传时，多是照本宣科，没有结合乡镇群众的认知特点、语言习惯转化为通俗易懂的话语，导致理论宣传接地气不够、感染力不强。同时，自身运用理论指导实践的主动性不够，在推动乡镇各项工作落实中，没有始终以党的创新理论为根本遵循，凝心铸魂、凝聚共识的效果不够明显，未能有效引导群众自觉拥护党的决策部署。
（二）加强党性锤炼方面。一是政治修养的日常淬炼不足。党性修养没有贯穿日常工作生活全过程，对政治理论、政治纪律、政治规矩的学习不够主动，政治敏锐性和政治判断力有待提升，面对一些苗头性、倾向性问题，未能及时察觉、坚决抵制。在日常工作中，有时过于注重业务工作推进，忽视了政治修养的持续锤炼，导致政治站位不够高，从政治高度分析问题、解决问题的意识不够强。二是党章党规的对照检视不勤。对《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规的学习不够深入，没有养成定期对照检视的习惯，未能经常以党章党规为标尺，检视自身言行、校准思想航向，对党章党规规定的党员义务、纪律要求把握不够精准，在一些小事小节上自我要求不够严格，存在麻痹思想。三是党性原则融入职业规范不密。将党性原则与乡镇工作职业规范结合不够紧密，在工作中有时存在“重实效、轻原则”的倾向，面对工作中的矛盾和分歧，有时碍于情面，不敢坚持原则、据理力争，没有始终以党性原则为准则规范自身履职行为。在落实乡镇党委决策部署时，有时存在打折扣、搞变通的情况，党性原则的刚性约束有所弱化。
（三）联系服务群众方面。一是深入基层调研不勤，服务群众“脚步”迈得不实。日常工作多在乡镇机关开展，深入各村组、农户家中调研的次数不多、时间不够，调研存在“走马观花”“蜻蜓点水”的问题，没有真正沉下身子、静下心来，倾听群众的真实想法、了解群众的实际困难。调研多是围绕重点工作开展，对群众关心的邻里纠纷、民生保障等“小事”关注不够，服务群众的脚步没有真正走到群众心坎上。二是倾听群众呼声不真，解决诉求“渠道”建得不畅。在接待群众来访、处理群众诉求时，有时存在耐心不足、敷衍应付的情况，没有认真倾听群众的诉求和意见，对群众反映的问题记录不够详细、跟踪不够到位。同时，畅通群众诉求渠道的举措不够扎实，没有建立健全常态化的群众诉求收集、办理、反馈机制，导致部分群众的合理诉求未能及时被掌握、有效得到解决。三是践行为民宗旨不牢，为民办事“温度”传得不足。始终把群众利益放在首位的意识不够强烈，在办理民生实事、推进民生项目时，有时过于注重工作进度，忽视了群众的实际感受和需求，没有真正做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。对困难群众、特殊群体的帮扶不够精准、不够贴心，帮扶举措多是停留在表面，没有真正解决群众的实际困境，为民办事的温度不够、实效不强。
（四）发挥先锋模范作用方面。一是履行党员义务的标杆作用不明显。在履行党员义务、遵守党的纪律方面，虽然能够按时缴纳党费、参加组织生活，但没有充分发挥先锋模范带头作用，有时满足于“完成任务”，没有做到“创先争优”。在工作中，有时存在畏难情绪、推诿扯皮的情况，没有主动担当作为，没有以党员的高标准严格要求自己，在带动身边同志共同进步方面做得不够。二是行使党员权利的政治责任不清晰。对党员权利的认识不够深刻，没有充分认识到行使党员权利是党员的责任和义务，在党内政治生活中，主动建言献策、发表意见的意识不够强，有时存在“随大流”“不表态”的情况。面对工作中的不足
