一、中心组学习基本情况
二、坚持学用结合
三、下一步工作安排
某国企党委理论学习中心组学习总结
一、中心组学习基本情况
2022年，公司党委将理论学习作为武装头脑、提高领导干部党建理论水平和实际工作能力、加强领导班子思想政治建设的有效途径，不断丰富学习内容，创新学习形式，严格学习纪律，学习效果进一步提高。
一是把握重点内容。年初及时制度印发了公司党委2022年理论学习计划，列出重点学习内容，明确学习要求。将习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平重要讲话精神、D章党规、集团公司和上级单位重要会议精神以及新能源相关政策、科技前沿、数字经济等方面内容。截至12月底，累计开展理论学习14次。
二是健全学习机制。每月至少组织1次党委理论中心组学习，及时跟进学习最新重要讲话精神。严肃学习纪律，党委书记每半年检查一次党委委员学习笔记。因故未能参加学习的人员，均提前向党委书记请假，并及时自学补课。
三是定期交流研讨。领导班子成员结合公司实际，围绕党史学习教育、全国“两会”、习近平谈治国理政（第四卷）、党的XX大等学习主题开展交流研讨5次，将党的创新理论与具体实践有机结合，提升了学习质量和效果。
二、坚持学用结合，推动党建与生产经营发展融合
一是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实“第一议题”制度，建立“第一议题”工作台账，加强督办力度，形成闭环管理，确保习近平总书记的重要指示批示精神在公司落实落细落到位。
二是全力迎接和学习宣传贯彻党的XX。采取电视直播、腾讯会议等多种形式组织员工收听收看党的XX开幕会盛况。积极创新方式方法、拓宽载体渠道，策划X项学习活动，通过“线上＋线下”“读原文＋看视频”“学习＋研讨”的方式组织全体党员干部职工深入学习党的XX精神。党委组织专题学习4次，交流研讨2
