一、聚焦理论武装
（一）优化学习机制
（二）丰富学习形式
1.专家讲座拓视野：上半年
2.实地参观强信念：组织党员到红色教育基地、廉政教育基地等地开展实地参观学习活动XX次
3.线上学习增便利：充分利用“学习强国”“干部网络学院”等线上平台
（三）推动学用结合
二、强化组织建设
（一）规范党组织生活
1.严格落实“三会一课”：上半年
2.认真开展组织生活会和民主评议党员：按照上级党组织的要求
3.创新主题党日活动形式：结合重要节日和纪念日
（二）加强党员队伍建设
1.做好党员发展工作：严格按照党员发展程序
2.强化党员日常管理：建立党员积分管理制度
3.开展党员志愿服务活动：组织党员开展志愿服务活动XX次
（三）推进党支部标准化建设
三、狠抓作风建设
（一）落实党风廉政建设责任制
1.明确责任分工：制定党风廉政建设主体责任清单和监督责任清单
2.加强廉政教育：通过开展廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式
3.强化监督检查：加强对党员干部的日常监督检查
（二）持续整治形式主义、官僚主义
1.开展专项整治行动：按照上级党组织的要求
2.制定整改措施：针对查摆出的问题
3.建立长效机制：建立健全整治形式主义、官僚主义的长效机制
四、促进党建与业务融合
（一）找准融合切入点
1.围绕业务抓党建：将党建工作与业务工作紧密结合
2.抓好党建促业务：通过加强党建工作
（二）开展主题实践活动
1.“党建＋业务竞赛”活动：组织开展“党建＋业务竞赛”活动
2.“我为群众办实事”实践活动：结合业务工作实际
（三）建立融合考核机制
（一）存在的问题
1.党建工作创新不足：党建工作方式方法较为传统
2.党建与业务融合深度不够：虽然在党建与业务融合方面做了一些工作
4.党务工作者队伍建设薄弱：部分党务工作者为兼职人员
5.党建制度执行力度不足：部分党建制度更新不及时
（二）整改措施
1.创新党建工作方式方法
2.深化党建与业务融合发展
3.强化党员教育管理实效
4.加强党务工作者队伍建设
5.严格党建制度执行落实
补短板、强弱项、提质效——2025年上半年党建工作总结
2025年上半年，我单位党建工作在上级党组织的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的XX大及二十届二中全会精神，紧紧围绕“补短板、强弱项、提质效”的工作主线，全面推进党的各项建设，不断提升党建工作水平，为单位的稳定发展提供了坚实的政治保障和组织支撑。现将上半年党建工作情况总结如下：
一、聚焦理论武装，提升党员政治素养
（一）优化学习机制
年初，制定了详细且系统的党员学习计划，明确学习内容、学习时间和学习方式。坚持每月一次集中学习、每季度一次专题研讨、每半年一次知识测试的学习制度。为确保学习质量，建立了学习考勤和笔记检查制度，对无故缺席学习或笔记敷衍的党员进行督促整改。
（二）丰富学习形式
1.专家讲座拓视野：上半年，邀请党校教授、行业专家开展专题讲座XX次，涵盖党的XX大精神解读、党风廉政建设、行业发展趋势等内容，拓宽了党员的知识面和视野。
2.实地参观强信念：组织党员到红色教育基地、廉政教育基地等地开展实地参观学习活动XX次。如在清明节期间，前往XX烈士陵园缅怀先烈，重温入党誓词，增强了党员的党性修养和理想信念。
3.线上学习增便利：充分利用“学习强国”“干部网络学院”等线上平台，鼓励党员开展自主学习。定期在单位内部群分享学习动态和优秀学习成果，营造良好的学习氛围。
（三）推动学用结合
开展“学习成果转化”活动，要求党员结合工作实际撰写学习心得和调研报告。鼓励党员将学习成果应用到实际工作中，解决工作中的难题。通过学习成果的转化，党员的工作思路更加清晰，工作方法更加科学，为单位的发展提供了有力的智力支持。
二、强化组织建设，增强党组织凝聚力
（一）规范党组织生活
1.严格落实“三会一课”：上半年，按时召开支部党员大会XX次、支部委员会XX次、党小组会XX次，上党课XX次。每次会议和党课都做到主题明确、内容丰富、记录详实，确保党内组织生活正常化、规范化。
2.认真开展组织生活会和民主评议党员：按照上级党组织的要求，精心组织召开组织生活会和民主评议党员工作。会前，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话；会上，党员之间严肃认真地开展批评与自我批评，达到了红脸出汗、排毒治病的效果；会后，针对查摆出的问题，建立整改台账，明确整改措施和整改时限。
3.创新主题党日活动形式：结合重要节日和纪念日，开展形式多样的主题党日活动。如在“五一”劳动节，组织党员开展志愿服务活动，为社区居民提供帮助；在“七一”前夕，开展“重温入党誓词，坚守初心使命”主题党日活动，激发党员的责任感和使命感。
（二）加强党员队伍建设
1.做好党员发展工作：严格按照党员发展程序，培养入党积极分子XX名，确定发展对象XX名。加强对入党积极分子和发展对象的培养教育，通过集中培训、实践锻炼等方式，提高他们的政治素质和理论水平。
2.强化党员日常管理：建立党员积分管理制度，将党员参加学习教育、志愿服务、业务工作等情况纳入积分考核。对积分排名靠前的党员进行表彰奖励，对积分靠后的党员进行提醒谈话，激励党员积极参与党组织活动，发挥先锋模范作用。
3.开展党员志愿服务活动：组织党员开展志愿服务活动XX次，如义务植树、文明交通劝导、关爱孤寡老人等。通过志愿服务活动，增强了党员的宗旨意识和服务意识，树立了党员的良好形象。
（三）推进党支部标准化建设
对照党支部标准化建设的要求，对党支部的组织设置、班子建设、党员教育管理、组织生活、工作保障等方面进行全面自查，找出存在的问题和不足。针对问题，制定详细的整改措施，明确整改责任人和整改时限。通过加强制度建设、规范工作流程、完善硬件设施等方式，推进党支部标准化建设。目前，党支部在标准化建设方面取得了显著成效，各项工作逐步走上规范化、制度化轨道。
三、狠抓作风建设，营造风清气正的政治生态
（一）落实党风廉政建设责任制
1.明确责任分工：制定党风廉政建设主体责任清单和监督责任清单，明确党支部书记和班子成员的党风廉政建设责任。党支部书记与班子成员、班子成员与分管部门负责人签订党风廉政建设责任书，层层传导压力，压实责任。
2.加强廉政教育：通过开展廉政专题讲座、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，加强对党员干部的廉政教育，增强党员干部的廉洁自律意识。上半年，共开展廉政教育活动XX次，观看警示教育片XX部，参观廉政教育基地XX次。
3.强化监督检查：加强对党员干部的日常监督检查，重点对党员干部的工作纪律、工作作风、廉洁自律等方面进行监督。建立健全廉政风险防控机制，对重点领域、关键环节进行风险排查和防控。对发现的问题及时进行调查处理，严肃追究相关人员的责任。
（二）持续整治形式主义、官僚主义
1.开展专项整治行动：按照上级党组织的要求，开展形式主义、官僚主义专项整治行动。聚焦文山会海、过度留痕、推诿扯皮等突出问题，深入查找存在的问题和不足。通过问卷调查、实地走访、个别访谈等方式，广泛征求党员群众的意见建议，共收集到XX条问题线索。
2.制定整改措施：针对查摆出的问题，制定详细的整改措施，明确整改责任人和整改时限。对能够立即整改的问题，即知即改、立行立改；对需要长期整改的问题，制定阶段性整改目标，持续推进整改。例如，针对文山会海问题，严格控制文件会议数量和规模，精简文件内容，提高会议效率，上半年文件数量同比减少XX％，会议次数同比减少XX％。
3.建立长效机制：建立健全整治形式主义、官僚主义的长效机制
