水务局党组2026年第一季度党建工作总结VIP专享

水务局党组2026年第一季度党建工作总结

2026年第一季度，水务局党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，紧密围绕“十五五”规划开局之年的目标任务，严格遵循新时代党的建设总要求，将政治建设置于首位，以党建引领水利工程建设、水资源管理和水生态保护为核心，推动党建与业务深度融合、协同发展。在强化理论武装中筑牢思想根基，在夯实组织基础中增强战斗堡垒作用，在服务群众实践中彰显为民初心，在正风肃纪中营造清廉氛围，实现了党建工作的高质量开局和高标准推进。现将具体工作情况总结如下：

一、突出政治引领，筑牢思想根基

一是严格落实“第一议题”，强化政治学习。局党组把党的政治建设作为根本性建设，坚定不移以党中央精神分析形势、推动工作，确保水利事业始终沿着正确方向前进。严格落实“第一议题”制度，将学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为党组会议、中心组学习的首要内容。一季度，共召开党组会议8次，开展理论学习中心组集中学习4次，进行专题研讨2次。着重围绕党的二十届四中全会关于“加强生态文明建设，推动绿色发展”“提升公共服务水平，保障民生福祉”等战略部署进行深入学习和领会，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

二是创新学习形式，推动理论入脑入心。注重从思想根源上拧紧“总开关”，推动党的创新理论入脑入心、见行见效。结合水利工作实际，组织开展“水润民生，守护水脉”主题实践活动，引导党员干部深刻领会“绿水青山就是金山银山”的丰富内涵。通过举办专题党课、邀请党校专家作辅导报告、观看水利建设成就纪录片等形式，增强学习的吸引力和感染力。各党支部利用“三会一课”、主题党日等载体，开展“我为水利发展献一策”交流活动，鼓励党员干部结合工作实际分享见解、提出建议，进一步激发党员的政治自觉和行动自觉。

二、夯实组织基础，建强战斗堡垒

一是推进支部标准化规范化建设。树立大抓基层的鲜明导向，持续推进党支部标准化规范化建设，不断提升党组织的组织力、凝聚力和战斗力。按照《中国共产党支部工作条例(试行)》要求，对所属6个党支部进行全面排查，建立问题台账，实行销号管理。针对个别支部存在的组织生活不规范、记录不完整等问题，由党组成员分片包干，下沉指导整改。目前，所有党支部均实现阵地建设达标、制度上墙齐全、活动开展有序。

二是加强党员队伍建设。将党员队伍建设作为基础工程来抓，严格把控发展党员入口关，优化队伍结构。一季度，确定入党积极分子3名，均为一线水利工程技术骨干；发展预备党员2名，分别来自水资源监测和水利设施维护岗位，切实将先进分子凝聚在党旗下。组织开展“亮身份、亮承诺、亮业绩”活动，设立党员先锋岗12个，组建党员志愿服务队3支。在水利工程建设、水资源管理等工作中，党员先锋岗和志愿服务队发挥了重要的先锋模范作用，积极解决工作中的难题，保障各项任务顺利推进。

三是创新党建活动形式。创新党建活动形式，增强组织生活的时代感和实效性。开展“缅怀先烈，传承水利精神”清明祭扫主题党日活动，组织党员干部前往烈士陵园敬献花篮，重温入党誓词，接受革命传统教育，激励党员干部传承先辈精神，为水利事业贡献力量。结合“学雷锋月”，联合社区党组织开展“关爱河湖，守护碧水”志愿服务活动，组织党员干部对辖区内河流、湖泊进行垃圾清理和环保宣传，共清理河道垃圾X吨，发放环保宣传资料X份。通过一系列有温度、接地气的活动，使组织生活成为锤炼党性的“熔炉”。

三、聚焦主责主业，践行水利使命

一是推动党建与业务深度融合。坚持党建工作与业务工作一体谋划、一体部署、一体落实，防止“两张皮”现象。围绕水资源管理、水利工程建设、水生态保护等重点领域，实施“党建+水利业务”专项行动。在水资源管理中，推行“党