一、制定质量评估
二、执行情况
1.强化组织领导
2.提高政治站位
3.健全组织体系
4.加强人才培养
5.强化教育管理
6.强化监督管理
7.强化组织保障
三、取得的成效和存在的问题
（一）取得的成效
（二）存在的问题
XX分公司开展《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》贯彻落实情况报告
XX公司：
《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》自施行以来，为我公司加强党的建设、推动高质量发展提供了重要遵循。《条例》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。五年来，XXX分公司严格按照《条例》要求，全面加强党的建设，不断提升党建工作质量，推动党建工作与公司经营深度融合，取得了显著成效。根据XX公司党委要求，现在XXX分公司贯彻落实《条例》情况报告如下：
一、制定质量评估
《条例》的制定立足新时代国有企业发展的新要求，着眼于解决国有企业基层党组织建设中存在的突出问题，具有很强的针对性、指导性和前瞻性。一是内容全面系统，内容涵盖了国有企业基层党组织建设的各个方面，包括组织设置、主要职责、党员队伍建设、党的政治建设、党内民主和监督、领导体制和工作保障等内容，为国有企业基层党组织开展工作提供了全面的制度依据。二是重点突出明确，《条例》聚焦坚持和加强党对国有企业的全面领导，把党的领导融入公司治理各环节，明确了党组织在公司治理结构中的法定地位，突出了党组织的政治功能和领导作用。三是规定具体详实，《条例》对国有企业基层党组织的工作原则、组织架构、工作机制、党员教育管理等方面作出了具体规定，具有很强的可操作性，便于企业党组织在实际工作中贯彻执行。四是体现时代特色，《条例》充分体现了新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，适应了国有企业改革发展的新形势、新任务，为推动国有企业高质量发展提供了坚强的组织保证。
二、执行情况
1.强化组织领导，深入开展学习宣传
组织开展专题学习，将《条例》纳入党支部“三会一课”、主题党日活动等重要内容，通过集中学习等形式，组织党员干部深入学习《条例》原文，准确把握《条例》精神实质和核心要义，同时利用公司微信公众号平台，转发学习资料、解读文章、工作动态等信息，广泛宣传《条例》内容和学习贯彻情况，营造了浓厚的学习氛围。
2.提高政治站位，加强党的政治建设
一是坚决贯彻落实党中央决策部署，制定《2025年XXX分公司贯彻落实党中央决策部署任务》方案，明确X项重点任务，建立X条工作事项，成立贯彻落实党中央决策部署领导小组。二是加强党的理论学习，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的XX大和二十届二中、三中全会精神，建立健全“第一议题”制度，坚持用新时代党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，截至目前共落实X次，健全理论学习制度、开展党委理论学习中心组学习X次，落实“三会一课”制度X次，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。三是强化企业文化建设，牢牢把握“国企姓党”这一根本属性，对公司办公楼核心区域的展板进行布置，并充分利用学习机滚动播放学习内容，至上而下的营造浓厚学习氛围。各基层党支部在本单位文化走廊、党建办公室等核心位置悬挂最新的理论知识和企业文化展板，增强学习活力，助推全体员工将党的理论知识和企业文化内化于心，外化于行。
3.健全组织体系，提升基层组织建设
一是规范党组织架构，全市共有基层党支部X个，均按要求设立支部委员会，依据党员人数及工作实际，合理调整党支部设置。确保正式党员3人以上不足50人的，均设立党支部；对于党员人数较多的党支部，划分党小组，确保党员管理和组织活动的高效开展。二是定期开展支部换届工作，严格执行党组织换届制度，严格遵守党的支部委员会每届任期3年的要求，提醒党支部按期上报换届请示，并按要求召开换届选举党员大会，确保换届工作按时、依规进行。
4.加强人才培养，推进人才强司建设
一是坚持“三重一大”制度，坚持集体领导和个人分工负责相结合，对于公司重大项目安排、重要人事任免、大额资金支出等事项，始终坚持集体研究、集体讨论、集体决策，做到民主基础上的集中和集中指导下的民主，坚决做到末位表态机制，党委会记录本指定专人记录、保存，没有出现以专题会代替党委会作决策等现象。二是加强干部人才队伍建设。定期盘点干部配置情况，做好干部选拔任用的统筹规划，近两年通过干部间交流轮岗、新干部提拔使用，县支公司班子队伍配置率不断提升、结构更加优化。
5.强化教育管理，夯实党员队伍建设
一是加强党员队伍建设，结合XXX地方特色依托红色资源，利用革命旧址、博物馆等开展体验式教学，通过学习进一步锤炼忠诚干净担当的政治品格。引导全体党员把党性修养与实际工作相融合，把“立足岗位作贡献”与干事创业相融合，进一步发挥公司已设立的党员示范岗、责任区、党员突击队模范引领作用。通过标杆带动持续推动全体党员将理论学习成果转化为攻坚克难、干事创业的不竭动力。二是做好党员发展工作，严把入口关。坚持政治标准首位，重点考察发展对象的政治信仰、道德品行和群众基础，通过谈心谈话、实地走访等方式，
