加强县乡党校一体化建设推进基层党员干部教育培训全覆盖

深化县级党校（行政学校）办学体制改革，是新时代落实基本培训要求的重要举措。山东省淄博市沂源县委党校坚持问题导向，因地制宜整合办学资源，上下联动、左右协同，打造县乡村三级党员干部教育培训体系，实现了全县党员干部教育培训全覆盖，推动党校事业一体化内涵式高质量发展。 

挖掘培训资源，构建协作共享一体化阵地体系。规范提升县乡村三级教学基地，构建全县党校“1+12+N”立体化培训矩阵。一是打造一个县级标杆。高标准建设占地约80亩、办学条件优良、基础设施齐全的县级党校，可满足不同班次教学需要，为高质量教育培训提供教学保障。二是规范12处乡镇党校。在确保乡镇党校全部达到“六有”规范标准的基础上进行评星定级，实施“一校一品”工程。鲁村镇党委党校（党员教育中心）被山东省委组织部确定为省级党员教育培训阵地。三是活用N个村级教学点和现场教学点。指导乡镇党校依托全县77个党建共同体，打造“家门口”党员教育培训村级教学点，打通党员教育培训“最后一公里”。按照进门是课题、出门是现场的要求，县委党校联合组织部绘制了时代楷模、乡村振兴、党性教育、农文旅融合四条精品教学线路，涵盖朱彦夫故居、618战备电台旧址、万祥山红色记忆馆等86处现场教学基地的现场教学地图。根据学员需求和行程安排，设计各具特色的“课程套餐”，提供“菜单式”服务，构建开放式、全域化党员干部现场教学培训矩阵。 

扛牢主业主责，构建内容完备一体化培训体系。县委党校强化顶层设计，提出指导性意见，统筹师资、课程、培训等关键要素，最大程度凝聚办学合力。一是构建共享师资库。针对乡镇党校师资力量不足问题，组建党校师资库和复合师资库。借力山东省委党校“2+1”牵手计划、淄博市委党校“名师促教”、县委党校“流动党校”进农村等举措，实现了省、市、县党校师资共享。组建