X党组关于2023年选派驻村第一书记和工作队员期满考核情况的报告VIP免费

X党组关于2023年选派驻村第一书记和工作队员期满考核情况的报告

根据省委办公厅《X省驻村第一书记和工作队选派管理办法》（X〔2022〕X号）和省委组织部、省农业农村厅《关于认真做好驻村第一书记和工作队员调整轮换工作的通知》（X〔2025〕X号）有关要求，委党组及时制定了《驻村第一书记和工作队员期满考核工作方案》，于2025年X月XX日至XX日，会同县级党委组织部、乡镇党委对我委2023年选派的20名驻村干部进行了期满考核。现将考核情况通报如下。

一、考核组织实施和考核内容

根据X〔2025〕X号文件，驻村干部期满考核工作由派出单位会同县委组织部门和乡镇党委共同实施，经与X县、X县、X县组织部沟通对接，均表示因工作人员紧张等原因无法参与具体考核工作，委托我委会同乡镇党委组织实施。根据我委《驻村第一书记和工作队员期满考核工作方案》，考核按照撰写个人述职报告、张贴考核预告、走访群众、考核述职、民主测评、县委组织部出具考核鉴定意见的方法程序进行。考核内容主要是宣传党的政策、建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务五个方面。

二、考核情况

（一）X县X乡X村驻村干部考核情况

考核组在X乡党委政府、X村“两委”班子和村民代表范围内（乡镇干部3名，村“两委”班子成员3名，村民代表3名），就驻村第一书记X，驻村工作队员X、X3名同志驻村期间履职表现进行了民主测评，参与测评的9名干部群众对3名驻村干部均评价“非常满意”。大家一致认为：X同志注重打造“党建+”支部品牌，积极推进X民俗文化生活服务中心项目建设，用心打造马铃薯产业集群。先后实施消费帮扶10余批次计15余万元，协调购置各类农用物资51.5吨计20.9万元；累计申请各类补助资金30余万元，申请到户产业项目22户55.12万元。改造乡村道路7.7公里，维修路灯57盏，户厕所改造109座，群众的幸福感、获得感、满足感不断提升。是一名思路清晰、实绩突出，得到县乡党委政府和广大村民充分认可的好书记。X同志协助争取衔接资金100万元推进落实村集体经济马铃薯产业项目。负责建成“数字乡村综合服务平台”和“爱心积分”超市，有效激发村民参与乡村治理积极性。帮助销售农副产品2.28万元。协调西宁青唐医院开展送医进村义诊54人次。是一名认真敬业、协作意识强、干部群众认可的好干部。X同志协助驻村第一书记培养以返乡大学生为主的5名村级后备人才，加快X民俗文化旅游中心建设，负责衔接收购本村种植马铃薯47.5吨。帮助4户监测户14人消除贫困，33户脱贫户申请到户产业补贴资金42万余元。帮助村“两委”学习和使用监督“一点通”平台，邀请资深律师赴村开展法律服务免费咨询活动，化解多起纠纷案件。是一名得到村“两委”班子和村民认可的实干家。

（二）X县X乡X村驻村干部考核情况

考核组在X乡党委政府、X村“两委”班子和村民代表范围内（乡镇干部3名，村“两委”班子成员3名，村民代表3名），就驻村第一书记X，驻村工作队员X、X3名同志驻村期间履职表现进行了民主测评，参与测评的9名干部群众对3名驻村干部均评价“非常满意”。同时，考核组在上述范围内进行了谈话了解，大家一致认为：X同志坚持以人民为中心，打造全省首个“多基联动”“村企共建”“央地合作”样板村，协调落实产业贷款融资17户102万元。牵头打造马铃薯集中连片种植“全流程、一体化”发展模式。争取120万元庭院经济项目，设计申请注册“X”商标。与知名企业合作开发富锗、富硒有机食用油产品，成功上市销售近3万元。加快推进300万元和美乡村项目、221万元统种共富项目和250万元旅游基础设施提升项目。村“观景台”已成为省内新网红打卡地。是一名作风扎实、为民务实、清正廉洁的好书记。X同志协助开展村“两委”事务规范管理，对接省农资公司提供平价化肥约200吨，节约农民种植成本约12.8万元。协助第一书记争取各类资金1400多万元，消费帮扶农副产品3.23万元。精准识别监测户6户，申请到户产业项目资金15余万元。是一名与人和善、为人正直、任劳任怨、思路清晰的好干部。X同志积极实施“林粮间作”，重新复耕耕地900余亩。协调企业收回光伏发电分红收益金42万元。健全完善村级民主决策、议事协商、管理监督等制度机制，修订完善村规民约，努力将各类矛盾纠纷化解在村内组内社内。争取牛羊出栏养殖补贴60户15.7万元，宣传组织脱贫户申报信用贷款、抵压贷款等共17户102万元，做到精准到户、实施到人。是一名能干肯干、团结群众、工作突出的好队员。

（三）X县X乡X村驻村干部考核情况

考核组在X乡党委政府、X村“两委”班子和村民代表范围内（乡镇干部3名，村“两委”班子成员3名，村民代表3名），就驻村第一书记X，驻村工作队员X、X3名同志驻村期间履职表现进行了民主测评，参与测评的9名干部群众对3名驻村干部均评价“非常满意”。同时，考核组在上述范围内进行了谈话了解，大家一致认为：X同志因地制宜发展马铃薯特色产业，增收110万元。争取资金378万元消除地质灾害隐患点。争取到户产业资金68万元精准帮扶32户困难群众。落实资金32万元实施村教学点维修改造项目。争取县级资金14万元实现全村厕所革命全覆盖。帮助残疾儿童赴西京医院完成矫正手术，报销医疗费用近15万元。协调追回拖欠工资近3万元，协调劳务纠纷赔偿1万元，切实维护了村民的合法权益。2024年，X村被评为“全省乡村治理示范村”。是一名政治坚定、作风扎实、业绩突出、廉洁自律的好书记。X同志负责带动马铃薯产业进入高速发展，申请村环境整治以工代赈建设项目资金378万元，消除地质灾害风险点。新建村内卫生厕所37户，完成全村卫生户厕全覆盖。实施到户产业帮扶32户，实现全村监测户、脱贫户产业帮扶全覆盖。与本村联点的四个帮扶单位对村小学教学点开展爱心捐赠活动，切实提升了村民的获得感和幸福感。是一名工作扎实、作风优良、为民务实的好队员。X同志负责培养村级“政策明白人”25名，推动落实“雨露计划”6人、低保户15户、产业帮扶扶持资金61.55万元。协助培养村级后备干部6人。开展技能培训2期60人次，设立公益性岗位2个。协助化解矛盾纠纷2起，走访慰问老人44人次。是一名情系群众、履职尽责、担当作为的好队员。

（四）X县X乡其X村驻村干部考核情况

考核组在X乡党委政府、其X村“两委”班子和村民代表范围内（乡镇干部3名，村“两委”班子成员3名，村民代表3名），就驻村第一书记X，驻村工作队员X、X3名同志驻村期间履职表现进行了民主测评，参与测评的9名干部群众对3名驻村干部均评价“非常满意”。同时，考核组在上述范围内进行了谈话了解，大家一致认为：X同志创造性提出“1+1+3”工作思路，积极发展有机农牧业，逐步壮大初级加工业，着力构建乡村旅游业。争取资金120万元大力发展黑青稞种植项目，实现从传统种植到机械化耕作的转变，村集体经济增收15.78万元。申请资金94万元支持民族传统文化用品加工业项目，增加村集体经济年收益4万元。争取资金400余万元，将其X村打造成为高原乡村生态游的网红打卡地。是一名踏实肯干、思路清晰、成绩突出、群众公认的好书记。X同志情系群众，积极联系中国平安信托基金捐赠书籍及衣物。培养入党积极分子8名，培养村集体致富带头人2名。重建村教学点700平米，持续有效开展“三清三改”环境整治行动。积极申请X县民族发展资金专项用于本村藏饰、藏服、哈达等特色传统手工加工。全力配合县乡两级党委政府和文化旅游部门做好旅游发展前期规划工作。是一名协作意识强、工作思路宽、为民服务实的好队员。X同志积极配合第一书记梯次推进