关于新时代培育创建高校党建工作“样板支部”的机制创新与实践探索报告

新时代培育创建高校党建工作“样板支部”的重要意义

1.有力推动党建与事业发展深度融合

党建工作“样板支部”的培育创建是提升基层党建质量、打造优秀党建品牌的重要抓手，有助于破解党建与业务工作“两张皮”现象。北京建筑大学理学院研究生第二党支部（以下简称党支部）以培育创建工作为契机，将党建工作与人才培养、科学研究、社会服务等一体谋划部署、整体推进，系统思考如何从“日常事务”向“品牌塑造”和“内涵提升”转型，从“流程规范”向“机制创新和效能提升”升级。党支部以党建为引领，发挥基础学科特色优势，打造“党建+基础学科科普”特色品牌，推动党建工作与学科发展、社会服务深度融合，避免党建活动流于形式，实现了从“物理叠加”到“化学反应”的质变，将政治优势转化为发展动能，夯实党支部党建工作基础。

2.有力激发党员先锋模范作用

激发党员内生动力是提升党支部活力的前提条件，推动党员从“要我干”转向“我要干”，从“被动执行”转向“主动作为”，从“完成任务”转向“创新实干”，才能真正切实发挥党员“走在前、勇争先、善作为”的先锋模范作用。通过科学机制和榜样引领，营造比学赶超的良好氛围，让党员在国家发展大局中找准定位、贡献力量。党支部打造“我来+”系列品牌活动，包括“我来+采访先锋人物”“我来+分享党课心得”“我来+担任红色代言人“”我来+为社区服务献计献策”等，推动党员将服务意识转化为实际行动，深入社区、回馈家乡、服务师生，真正为民服务解难题。党支部设立“学术先锋岗”，鼓励研究生党员在科研攻关与学术诚信中亮身份、做表率，形成“以研促学、以学促干”的良性循环。党支部党员深耕新时代科研，在经济、社会及疾病防控等领域充分发挥生物数学、数字建模等专业知识，发表SCI/CSSCI论文xx余篇、主持研究生创新项目xx余项。通过系列活动，有效提升党员积极性，涌现出“全国大学生志愿服务西部计划考核优秀志愿者”“北京建筑大学学生党员讲思政微党课展示评比一等奖”等先进典型。

3.有效提升党性教育质量

党支部努力将党的创新理论融入丰富多彩的党日活动，实现知识传授与价值引领有机结合，推动党建工作深度融入人才培养全过程。党支部开设“行走的党课”，推进沉浸式、体验式党性教育。培育创建期间，组织党员先后走进中国共产党历史展览馆、xx故居等红色教育基地，开展形式多样、内容丰富的“党课+实践”活动。在xx故居，党支部组织了“党课+情景剧”“党课+专业讲解”“党课+红色诗朗诵”等融合式活动。例如：在xx故居通过情景剧演绎“播火者”xx的革命精神；在xx园围绕工业遗产改造与冬奥遗产再利用开展实地教学，引领党支部党员切实感受国家发展脉搏；攀登xx关长城重温入党誓词，强化身份认同与使命担当。培育创建期间，党支部累计开展“行走的党课”xx余场，带动xxx余人次沉浸式学习。

新时代培育创建高校党建工作“样板支部”的机制创新和实践探索

1.优化顶层设计，着力构建党支部结构化组织体系

党支部以提升组织力为重点，发挥不同专业、不同年级的结构优势，畅通“传帮带”纵向渠道，着力构建结构化组织体系。坚持“早选苗”“早育苗”“早壮苗”策略，优化支委队伍结构，做到人岗相适，确保“事事有人做、人人有专责”；开设“党建精英专班”，定期组织业务培训课程，邀请党务专家授课，通过系统学习提升党支部委员的专业知识储备和业务熟练度，以扎实的理论基础武装头脑，练就勇扛重任的铁肩。推进党支部标准化建设和评星定级，提升党支部的规范化、科学化水平。引入数据分析方法，构建“七航全程育人体系”，做到精准画像、精细培育、精准施策。制定《党建联系人培养考察记录手册》《确定发展对象的工作细则》等，推行入党积极分子“六步考察法”，形成并在全校推广《党员发展全流程档案模板》，规范党员发展工作。

深化党建共建格局，通过理论共学、难题共解、活动共办等方式，凝聚攻坚合力，推动共享共赢。党支部与北京市首批“六好”党支部——理学院离退休教师党支部党建共建，联合开展“岁月如歌：帮带传承情意长”“薪火相传：优良传统永颂扬”“余晖映教坛：退休党员传匠心”等多项活动。在教育部关工委“读懂中国”活动中，党支部党员对离退休党支部老党员事迹进行挖掘整理，深度展现老前辈们在民族复兴伟业中的勤奋耕耘和感人事迹以及对青年学生的重托和建议，相关视频荣获教育部“读懂中国”优秀微视频、北京市教育系统“读懂中国”优秀微视频一等奖等奖项。党支部与xxx高官庄中学党支部党建共建，建立常态化师资培训、学业辅导、科普资源输送等合作项目，为提升乡村中学教育质量贡献高校力量，获xx涿州电视台等媒体多次报道。

结构管理与结对共建推动党支部设置规范、运行高效，实现以示范创建为引领推动党支部建设提标创优、以头雁领航为龙头推动支委队伍提