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创新“四方合约”机制 破解农村养老难题VIP专享

提纲:

(一)建立长效机制

(二)组建巡访队伍

(三)精选服务对象

(四)签订四方合约

(一)强化安全排查

(二)开展爱心陪伴

(三)提供助老服务

(四)创新养老模式

(一)细化服务方案

(二)建立考核机制

(三)强化要素保障

(四)加强督促考核

创新“四方合约”机制 破解农村养老难题

珙县户籍总人口42.9万人,其中60周岁以上人口7.44万人,占全县人口17.3%。近年来,随着大量农村青壮年外出务工就业,在部分乡(镇)的农村存在着不少的空巢独居、留守老人,他们的养老已经成为亟需关注解决的社会问题。珙县积极探索农村特殊困难老人关爱服务工作,支持多方主体参与,创新推行村党组织、村老协或其他社会组织、特殊困难老人、助老巡访员四方签订《关爱服务合约》机制,切实解决特殊困难老人实际问题,推动乡村有效治理。

一、聚焦建章立制环节,科学建立“四方合约”

通过明确各方权利和责任,精准识别关爱对象,择优选聘助老巡访员,科学建立合约,推动助老巡访工作有效运行。

(一)建立长效机制

针对大量青壮年外出务工,留守老年人缺少生活照料、安全隐患较多的养老难题,珙县顺势而为,以“大力弘扬孝亲敬老,淳化乡村社会风气,拓展村级老协职能”为目的,建立健全《助老巡访工作制度》《助老巡访工作流程》《村级日间照料中心管理办法》等6项工作制度,统一印制《助老巡访跟踪记录本》《助老巡访公示表》《助老巡访工作牌》,做到制度规范上墙,巡访员戴牌工作,表册及时更新和公示。

(二)组建巡访队伍

发动辖区内政治过硬、威望较高、熟悉情况的退休党员、新乡贤人士、热心群众等,报名参加助老巡访员队伍。村(社区)党组织通过面谈了解、走访考察等形式,确定助老巡访员人员,确保巡访队伍结构优化、素质过硬。巡访工作的开展,带动了一大批志愿者、爱心人士、青年学生自发参与巡访助老工作,示范带动基层助老队伍不断壮大。截至目前,全县共有370余人加入助老巡防员队伍。

(三)精选服务对象

聚焦60岁以上的散居特困、独居留守、残疾失能、缺乏照料等特殊困难老人,由村党组织提名推荐,通过民主评议、公开公示、乡镇党委审核等程序,最终确定服务对象。将相关信息录入助老巡访监督系统App,实行县、乡、村“三级”审核管理,确保助老巡访工作落地落实。目前全县共有5700名特殊困难老人被纳入服务体系。

(四)签订四方合约

引导和组织村委会、村老协、老年人、志愿者签订《助老巡访爱心合约》,明确四方责任。村委会负责指导、协调、监督和保障四方合约有效运行;村老协负责建立和管理老年人台账;老年人承诺向助老巡访员提供真实信息,并对服务进行客观评价;助老巡访员按照开展巡访服务的要求,定期组织开展老年人免费体检、政策宣传、上门医疗护理、文艺活动、兴趣培训等活动,推动助老巡访工作落地落实。全县现已签订关爱服务合约2400份。

二、聚焦助老巡访环节,贴心履行“四方合约”

明确四方权责,制订助老巡

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