扶风：预警纠偏盯紧“八小时外”
近年来，为破解“八小时外”干部监督手段少、运用效果差等难题，陕西扶风县进一步拓宽监督渠道、整合监督资源、完善监督体系，通过“三色”预警加强干部监督，推动干部监督精准化、常态化。
充分利用干部监督联席会议机制，要求各联席成员单位明确专人担任干部监督信息联络员，组织部门根据职能明确各单位监督职责，实行双月通报监督预警信息制度。各联席成员单位常态化收集反映干部作风、生活细节等方面的负面舆情信息，
扶风：预警纠偏盯紧“八小时外”
近年来，为破解“八小时外”干部监督手段少、运用效果差等难题，陕西扶风县进一步拓宽监督渠道、整合监督资源、完善监督体系，通过“三色”预警加强干部监督，推动干部监督精准化、常态化。
充分利用干部监督联席会议机制，要求各联席成员单位明确专人担任干部监督信息联络员，组织部门根据职能明确各单位监督职责，实行双月通报监督预警信息制度。各联席成员单位常态化收集反映干部作风、生活细节等方面的负面舆情信息，
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