一、筑牢组织共建根基
二、创新育人载体同建
三、深化业务联建融合
四、擦亮共建品牌名片
哈尔滨剑桥学院：先行先试，融合创新，推动公办、民办高校协同发展的“剑桥实践”
近年来，哈尔滨剑桥学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，锚定“深化党建引领赋能、促进‘一融双高’”目标，创新“1332党建工作模式”，将与公办高校结对共建作为提升办学治校水平、推动学校实现跨越式发展的“公开讲话”。学校主动对接北京大学、黑龙江大学等高水平公办高校，借助与公办高校结对共建平台，通过组织共建、载体同建、业务联建、品牌创建，推动资源共享、机制共创、发展共促，实现党建水平与办学质量双提升，形成公办、民办高校深化合作、协同发展的“剑桥样板”。学校共建品牌入选首批黑龙江省高校党建品牌，共建案例获第六届全国民办高校党建和思想政治工作优秀成果一等奖，共建经验入选《第28次全国高校党的建设工作会议经验材料汇编》，为深化新时代公办、民办高校结对共建提供了实践路径。
“1332党建工作模式”
一、筑牢组织共建根基，凝聚跨越发展合力
哈尔滨剑桥学院党委为破解民办高校党建基础相对薄弱、资源配置不足等难题，率先在全省探索公办、民办高校结对共建机制，既主动落实黑龙江省与北京大学签署的省校战略合作协议，推动与北京大学共建落地见效；又积极响应黑龙江省委教育工委《关于黑龙江省公办高校与民办高校党建结对共建的指导意见》的部署，与黑龙江大学深化合作，构建“双引擎”共建格局，以组织优势汇聚发展动能。一是顶层设计“把方向”。学校党委牵头制定《党建结对共建实施方案》，与北京大学、黑龙江大学签订共建协议，明确“党委统筹、部门联动、院系落实”推进机制，形成“党委书记牵头抓总、组织部门统筹协调、共建部门具体落实”的工作闭环。2019年以来，与共建高校累计召开联席会、读书班、专题座谈会200余次，动态研判共建成效，确保共建工作不偏向、不走样。二是基层联建“强堡垒”。学校按照“专业对接、业务相近”原则，推动全校所有院（系）党组织及基层党支部与共建高校实现100%结对。通过“组织联建”共建支部班子、“党员联学”共过组织生活、“活动联办”共促作用发挥、“资源联用”共享阵地平台，基层党支部标准化规范化建设水平显著提升。相关经验被全国高校思政网、新华社等权威媒体报道60余次。三是队伍共育“提能力”。与共建高校建立“党务干部双向交流”机制，聘请“党建联络指导员”，定期开展党务工作专题培训、经验沙龙。学校组织党务干部赴北京大学开展“新时代高校基层党建工作”专题调研、到黑龙江大学观摩“全国党建工作样板支部”建设，累计培训300余人次，党务干部专业化能力大幅提升。
2024年，北京大学思想政治实践课教育基地落地哈尔滨剑桥学院
2024年，哈尔滨剑桥学院与黑龙江大学举办结对共建签约仪式，签订新版共建协议
二、创新育人载体同建，夯实立德树人阵地
哈尔滨剑桥学院始终把立德树人作为根本任务，以共建为纽带，携手北京大学、黑龙江大学搭建“资源共享、平台共建、协同育人”新格局，让思政教育更有温度、
