淳化：三维发力织密监督 锻造过硬干部队伍
近年来，淳化县深入贯彻新时代党的组织路线，以干部监督联席会议制度为核心，通过机制协同、日常严管、结果活用三维发力，构建起全覆盖、精准化、高效能的监督体系，为县域发展注入强劲组织动能。
聚合力建机制，筑牢监督“共同体”。持续优化干部监督联席会议制度，将县纪委监委、县委组织部等13个单位纳入干部监督联席会议成员单位，主要采取会议沟通、书面沟通或个别沟通等方式，重点研究解决干部监督重点难点问题。通过明确职责分工、规范信息报送、强化协作配合，打破部门壁垒，实现监督信息互通共享，建立“定岗+定人+定责+定期”工作机制，分别明确“1名分管领导+1个责任科室+1名联络员”，专门负责本部门职责范围内干部监督信息的收集、整理、上报，动态掌握干部履职表现、廉洁自律等情况，确保监督无盲区、全覆盖。截至目前已累计收集干部违纪、审计、信访等各类
