华中师范大学教育学院：打造就业育人工作室，构建四维就业支持体系VIP专享

华中师范大学教育学院：打造就业育人工作室，构建四维就业支持体系

华中师范大学教育学院深入贯彻落实国家关于高校毕业生就业工作的决策部署，紧扣“立德树人”根本任务，着力打造具有专业特色和教育温度的“小椒鱼”就业育人工作室，系统构建覆盖学生发展全周期的就业支持体系。工作室以“有温度的陪伴”为核心理念，通过全周期指导、精准化施策、数智化赋能、陪伴式支持四维路径，有效贯通大学生学业规划与职业发展，切实推动形成多方协同、持续跟进的就业育人新格局，助力学生高质量充分就业。

一、全周期指导：贯通“价值引领—赋能提质—行动落地”成长全链条

工作室立足学生成长发展规律，分阶段、递进式设置教育内容，实现大学生涯的全周期覆盖。就业启蒙阶段实施“筑梦启航计划”，通过打造三大课堂实现价值引领与认知唤醒。打造“教育铸魂”联动式理论大课堂，构建“1+5+N”思政课程群，以“习近平总书记教育重要论述研究”金课为核心，通过“领学-导学-联学-互学-研学”五学联动,奠定扎实思想基础；打造“教育润心”浸润式文化大课堂，实施“润心工程”，开展“大先生”系列活动，推动《教院故事》原创话剧巡演，强化中华优秀传统文化滋养与优秀学科文化传承，在文化浸润中厚植教育情怀；打造“教育强音”互动式云端大课堂，坚持每周编发“教院早报”，拓展思政育人功能，年度发文超600篇，网站与微信总浏览量超50万人次，有效激活网络育人活力。职业探索阶段实施“能力提升计划”，通过内外双循环打造立体培育生态圈。对内建立“全范围播种-个性化栽培-精准化育苗”渐进式培育机制，持续开展“名师面对面”“启系列”活动，全面提升学生科研意识与创新能力。对外拓展“立体式”实践提升圈，以弘扬教育家精神为主线，通过“访、学、研、讲、展、行”系列实践活动锤炼综合能力，覆盖本研多学段与全专业，引导学生知行合一。选择定向阶段实施“行动促进计划”，通过社区下沉与供需对接夯实就业服务“最后一公里”。工作室下沉学生社区，推动党政班子、班主任、导师等开展“五进”宿舍340余次，累计举办“职通未来”主题讲座、各层次师生午餐会、班主任座谈会20余场，实现学生宿舍“全员”覆盖；积极推进“请进来”与“走出去”，连续两年召开教育类人才专场招聘会，赴江苏、浙江、福建等地开展“访企拓岗”专项行动，开拓就业岗位，将就业资源与服务直接送达学生身边。

二、精准化施策：构建“分类指导+供需对接”个性发展支持矩阵

工作室力求“精准滴灌”，对学生群体进行细分，提供定制化解决方案，实施精准帮扶和个性赋能。一是建好三支队伍。组建专家导师团，邀请行业专家学者等开展“教育学人开讲啦”“名师面对面”主题报告，深度解析教育行业发展趋势与前沿动态，提升学生职业认知与专业素养。联动校友讲师团，组织“校友面对面”系列活动，分享一线职场经验与职业成长路径，增强学生求职适配性与岗位认同感。依托朋辈讲师团，开展“教育之光”“师吾长技”朋辈课堂，通过优秀高年级学生或初入职场