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分管教育文旅、行政审批副区长2022年度民主生活会发言提纲VIP免费

提纲:

一、整改落实完成情况

  (一)加大对学校建设项目的督促指导力度

  (二)加强旅游业的指导

  (三)优质高效提供好行政审批服务

  (四)进一步抓好校园安全工作

  (五)关心教育工委的建设工作

二、个人需要明示的事项

  (一)家庭(含共同生活的子女)住房情况:XX

  (二)办公用房情况:办公用房面积为16.8㎡

  (三)工资情况:XX

  (四)子女与外国、无国籍人士

  (五)配偶子女从业情况:XX

  (六)群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等问题:XX

  (七)个人及家庭情况发生重大变化

三、存在的主要问题

  (一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义

  (二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂

  (三)在带头坚持和加强党的全面领导

  (四)在带头坚持以人民为中心的发展思想

  (五)在带头发扬斗争精神

  (六)在带头落实全面从严治党政治责任方面

  (七)在履行意识形态工作责任制、领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况、贯彻落实绿色发展理念情况方面

1.履行意识形态工作责任制情况

2.领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况

3.贯彻落实绿色发展理念情况

四、问题产生的原因分析

  (一)思想方面

  (二)政治方面

  (三)组织方面

  (四)作风方面

  (五)纪律方面

五、今后努力方向及改进措施

  (一)要强化政治意识

  (二)要坚持人民至上

  (三)要强化担当作为

  (四)要坚持严以律己

分管教育文旅、行政审批副区长2022年度民主生活会发言提纲

按照《XX区委区政府领导班子2022年度民主生活会工作方案》的要求,聚焦开出高质量民主生活会,我坚持静心自学政治理论,按要求进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面学习党的XX大会议精神,特别是“两个确立”的重要意义,学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等党内法规,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,从《通知》要求的六个方面全面查找了自身思想、政治、组织、作风、纪律上存在的差距和不足,深入进行党性分析,深刻剖析了问题根源,进一步明确了今后的努力方向。

一、整改落实完成情况

(一)加大对学校建设项目的督促指导力度。进一步加快所负责的教育用地征地拆迁工作,盘活用好现有的教育资源。按照工委的要求,加快打造XX优质教育资源富集区

正在推进整改。优化教育资源布局。2022年我区争取中央及XX省专项教育补助资金2162万元,资金的大力投入,全力推进了XX二中、XX三小教学综合楼、XX二幼的建设,9XX二中、XX三小教学综合楼已投入使用,增加学位3000个,XX二幼12月开工建设。同时标准化完善了XX实验小学、XX七小等学校的软硬件办学设施,配齐“三个课堂”平台等信息化教学设备,不断提升我区高质量发展支撑力,全面优化教育资源布局。

(二)加强旅游业的指导,完善旅游服务设施配套和旅游基础设施建设,推动文化旅游产业新业态发展。继续加强五彩田园景区的包装、挖掘和作用发挥

已完成整改。稳“经济”,推动旅游高质量发展。一是以创建国家级夜间文化和旅游消费集聚区工作为契机,推进XX广场、万达广场等商业区转型升级为文商旅综合体,积极开展文旅消费大夜市活动及组织旅游企业参加XX省全域旅游大集市活动,通过推出文旅消费惠民措施,编制特色夜间文旅路线等,促进文化和旅游消费、文化旅游夜市大发展,20225月,XXXXXX广场夜市街开街,全力打造特色文旅品牌。二是推出特色乡村休闲之旅—“稻花香里说丰年”主题线路,吃荷塘美食,品石斛,食名果,住草堂,玩创意农事等走进XX园区,体验田园生活的丰富多彩。

(三)优质高效提供好行政审批服务,要坚持加强对行政审批部门的指导,坚持底线思维,依法依规进行审批。建议加大办证大厅人员管理,提高服务质量,提高审批工作效率,优化XX投资环境

已完成整改。严格把好项目准入关、审批关。对于污染投诉企业及不符合环保相关法律法规的、不符合国家产业政策和清洁生产标准或要求的、不符合区域、流域规划和城市总体规划的建设项目,坚决不予审批。加快实施培训学习计划。加强工作人员业务学习,采取以老带新、按计划每月组织人员开展线上学习,针对案例辅导、集中学习国家产业政策与相关文件等方式,不断提高业务能力及与审批服务水平。

(四)进一步抓好校园安全工作

已完成整改并持续推进。坚持底线思维,紧密围绕中心工作,明确任务,突出重点,以隐患排查为切入点,以创建“平安校园”为载体,进一步落实“一岗双责”,压实工作责任。一是巩固提升校园安防“四个100%”建设。全区各学校在三防上加大投入,今年共投入资金591万元。二是开展常态化疫情防控工作。多次召开XX2022年教育系统疫情防控工作会议,分析研判我区当前疫情形势,部署学校开展常态化疫情防控工作,同时印发《XX区教育系统疫情防控应急预案》,指导各级各类学校做好突发疫情应对工作。XX二小荣获2021—2023XX省卫生先进单位。

(五)关心教育工委的建设工作,抓好学校的基层党建工作

已完成整改并持续推进。一是坚持党对教育工作的领导。推进“支书、校长”一肩挑制度,党建和业务两手抓,以党建引领推动教育工作高质量发展。二是加强学校党建工作的组织领导,进一步完善中小学校党建工作管理体制,投入经费110.2万元加强中小学校各支部阵地建设,增强党建工作活力。获XX市委组织部评选五星党组织4个,四星党组织6个,三星党组织8个。三是重视优秀青年教师党员的发展与培养工作。提高党员在教师队伍中的比例。XX二小第二党支部书记XX同志申报并获得XX省中小学校名师党支部书记工作室培育创建单位,扩大了示范效应,提高了影响力。

二、个人需要明示的事项

(一)家庭(含共同生活的子女)住房情况:XX

(二)办公用房情况:办公用房面积为16.8,没有违反有关规定。

(三)工资情况:XX

(四)子女与外国、无国籍人士,香港、澳门、台湾居民通婚情况:无。

(五)配偶子女从业情况:XX

(六)群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等问题:XX

(七)个人及家庭情况发生重大变化,需及时向组织报告的其他事项:身体健康;已婚。

三、存在的主要问题

(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面

一是思想教育的纯度不够。抓“四个意识”和“四个自信”的思想教育重面求全,对其政治意义和深刻内涵下压传导的不够深入、具体、细化,强化基层政治责任和政治能力方面仍需加强,思想教育往心里走不够。比如,在抓习近平总书记系列讲话培训上,做到了全区教育系统、审批局党员干部全覆盖,但教育教学理论讲解较多,对“四个意识”和“四个自信”等深入阐述不够。二是紧跟发展的信心有待增强。面对XX区发展大势和时代要求,审视我区教育文体、旅游发展、营商环境等存在的根本困难,对比先进市、区的发展成果,在破解客观瓶颈、推动高质量发展上也有心急茫然的时候。比如,针对我区经济总量小、内生动力不足等根源性问题,提出了自己的思路,虽有一定成果,但还没有形成真正的绝对代表性。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面

一是理论学习的深度不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想钻研不够、把握不够深,存在急用急学现象,系统钻研不够,对其丰富内涵、具体内容、发展意义等方面的学习和研究还不够深入。主要是存在实用主义倾向,多是围绕工作所需、个人思考所困去学,研究措施,理论武装往深里走还不够。比如,对与其他联系不紧密的思想理论和上级精神,往往是读原著、学原文或点题传达,没有更加系统的掌握和运用。二是转化融合的力度不够。执行上级决策部署时,多是按照本地实际情况有侧重的安排部署工作,转化融合上级决策往实里走发力不均。运用新理论新思想指导实践、推动工作还不够有力。比如优化营商环境工作措施不够多等。还需要不断改革创新,持续优化营商环境,为加快新区经济社会高质量发展多做贡献。

(三)在带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记对教育工作的一系列重要讲话重要指示精神贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基方面

一是民主集中质量还不够高。有时过多强调效率,忽略班子成员和社会各方面的意见建议。二是强化党内监督做得还不够好。对班子成员的日常工作监督比较严格,党性修养、党风廉政等方面监督比较少;对班子成员的监督多,对普通党员干部监督较少,行之有效的措施有待加强。三是批评和自我批评做得还不够到位。主要表现在在“敢于”和“善于”方面有差距。不同程度存在好人主义思想,怕伤了班子内部的和气,以批评教育为主,从严追责问责力度还不够;刀刃向内、自我革命的精神不足,在批评自己时不够狠,给自己留面子,距离“红脸出汗”还有一定差距。

(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展方面

一是“我为群众办实事”实践活动效果不理想。虽然按照上级要求为群众解决了一些难点痛点问题,“我为群众办实事”的效果不够显著,反响还不够理想。如分管的行政审批局负责大数据技术工作人员十分紧缺,负责规划、建设类审批工作的专业技术人员不足,工作队伍不够稳定,人员调配已到捉襟见肘的地步。我跟踪服务还不够到位,规划应需更细化些,如夜间施工业主对施工工地管理不够严格,存在夜间施工噪声超标以及未批先施的现象,导致多处市民投诉。二是服务意识和宗旨意识还不够充分。平时能够时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,有时存在政绩观的思想,尤其我在解决学校学位不足问题上还不够彻底,对群众反映的问题或想法,绝大多数进行了及时化解,最后解决效果不佳。三是为人民服务的精神境界还不够强。潜意识里认为自己为党和人民工作多年,干出的实事、解决的问题也不少,但实际比照革命先烈、“七一勋章”获得者和全国优秀党员,仍有巨大差距,没能及时全部地转化为为人民服务的思想自觉,比如我分管行政审批局的工作不够细致,窗口工作人员政务服务中心的综合业务能力还有待提高。“一窗受理”窗口工作人员对全科业务受理的能力有待加强。四是创新拓展离时代要求还有差距。在全面深化改革方面,依赖上级要求部署,习惯看惯例有没有、看规定行不行,结合XX区实际主动思考研究破解深层次问题的招法还不够多。

(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面

一是精神状态与党员干部要求还不相适应。在工作生活过程中,我始终保持扎实肯干、勤奋好学的工作作风,尤其是工作以来,较好的完成了上级赋予的各项任务。但通过学习教育活动认识到,要用领导干部的高标准和严要求来衡量,还有很多缺陷和不足,在工作上我做到认真负责,但工作状态有时还会受到个人情绪影响,心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情容易受到影响。二是能力素质和党员干部要求还不相适应。提升能力的紧迫感不强,全面发展、全面过硬的素质要求有短板。虽然大多数时间能够从全局谋事,但有时想问题、提建议、办事情,对面上的工作想得更周全,办的更缜密,对点上的知识学习钻研不够,知识储备不足。三是工作方法与党员干部要求不相适应。有时局限于重点时期

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