一、检视存在的突出问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想
1、理论学习不够深入
2、学以致用不够紧密
3、融会贯通不够到位
4.上年度民主生活会整改落实情况
（二）维护党中央权威和集中统一领导
5、政治敏感性还不强
6、贯彻执行不够到位
7、工作创新意识不强
（三）践行宗旨、服务人民
8、为民服务力度不够
9、基层治理方法单一
（四）求真务实、狠抓落实
10、狠抓落实韧劲不足
11、组织引导能力不强
（五）以身作则、廉洁自律
12、严守纪律规矩不强
13、日常监管不够务实
（六）履行全面从严治党责任
14、工作创新能力不强
15、廉洁自律意识不强
16、勤俭节约意识淡薄
（七）反面典型案例方面
二、产生问题的原因
（一）理论学习动力减弱
（二）党性锤炼有所减弱
（三）宗旨意识有所减弱
（四）纪律意识有所减弱
三、今后努力方向和整改措施
（一）不断提高政治素养
（二）不断提升理论水平
（三）不断增强宗旨意识
（四）不断增强廉洁自律
县委统战部长主题教育民主生活会对照检查材料
按照旗委关于开展主题教育的要求部署，在深入学习、研讨交流、调查研究的基础上，结合自己思想、工作和生活实际，对照六个方面重点查摆内容，着力查找存在的突出问题，深挖问题产生的根源，明确努力方向和整改措施。现对照检查如下。
一、检视存在的突出问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学风是否纯正、学习是否走心深入系统，是否用党的创新理论指导实践、解决问题，是否在把握科学体系、核心要义、实践要求上融会贯通，以思想理论水平的提高促进政治能力、领导能力的提升。
1、理论学习不够深入。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上学风很纯正，但是不够深入、不够系统，比如：本人主要以旗委理论中心组、统战部和星耀镇理论中心组等集中学习多，但会后自主研读精读细读少。
2、学以致用不够紧密。学用结合、学以致用做的不够，在用党的创新理论指导实践、解决问题上还不足，比如：用党的民族工作创新理论指导实践还有差距，我旗创建自治区级民族团结进步示范旗成效不明显。
3、融会贯通不够到位。对习近平总书记提出的一系列新思想、新理论、新战略，虽然能够认真理解领悟，但工作创新发展的思考还不够深，还没有较好地与中心工作融会贯通起来，比如：如何把所学理论运用到提升统战工作整体水平上还有差距。
4.上年度民主生活会整改落实情况。在2022年民主生活会上共查摆7个方面9项问题，通过深刻剖析产生问题的原因，结合自身工作实际，制定了明确的整改措施。一年来，按照整改措施狠抓落实，除长期坚持以外，其他问题已全部整改完成。
（二）维护党中央权威和集中统一领导，是否不折不扣贯彻党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，是否存在有令不行、有禁不止，作选择、搞变通、打折扣、不到位，不顾大局、搞部门和地方保护主义；是否把铸牢中华民族共同体意识作为各项工作主线，落实政治机关建设有关要求。
5、政治敏感性还不强。坚决维护党中央权威和集中统一领导，但是对新形势下加强意识形态领域工作的认识还不够高，比如：对全旗意识形态领域工作还需加强教育和管理。
6、贯彻执行不够到位。一直以来坚决贯彻党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神，但是具体工作中有时存在执行的不够及时，比如：有些文件精神未能及时传达部署，出现工作进展缓慢情况。
7、工作创新意识不强。一是坚持铸牢中华民族共同体意识这条主线贯穿到分管领域各项工作，但在落实具体工作中存在形式单一、载体不够的问题，还需创新工作方式方法，比如：全旗铸牢中华民族共同体意识常态化宣传教育机制还不够完善。二是政治机关建设有待进一步加强，比如：日常开展党建工作思路不宽，满足于规定的动作，亮点不多。
（三）践行宗旨、服务人民，是否存在宗旨意识和群众感情淡漠，脱离群众、脱离实际；是否树立和践行正确政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，坚持高质量发展，反对贪大求洋、盲目蛮干；坚持出实招求实效，反对华而不实、数据造假；坚持打基础利长远，反对竭泽而渔、劳民伤财；是否存在违反客观规律大干快上、举债搞“半拉子工程”、政府债务居高不下化解不力、违法占用耕地、违规建设楼堂馆所、统计造假等问题；是否践行“四下基层”破难题、办实事。
8、为民服务力度不够。作为基层领导干部，坚决践行为民服务的宗旨，坚决不搞“形象工程”“面子工程”“政绩工程”，始终与群众想在一起、站在一起、干在一起，紧密联系，一切工作都离不开群众。但有时重视工作成效，从群众角度换位思考相对少。
9、基层治理方法单一。身为多年的基层干部，虽然大力推广“四下基层”经验做法，破了些难题、办了点实事，但这还远远不够，比如：有些群众的信访问题没得到根本性的解决，自身工作做的不扎实，导致问题解决不彻底，发生重复访的情况。
（四）求真务实、狠抓落实，是否按照习近平总书记要求不折不扣抓落实、雷厉风行抓落实、求真务实抓落实、敢作善为抓落实，做到笃行苦干、紧抓快干、真抓实干、敢想会干；是否存在政策支持还没有得到充分转化落实，是否存在形式主义方面的问题，是否存在作风“慢粗虚”，不愿静下心来研究政策、思考对策、解决问题。
10、狠抓落实韧劲不足。抓工作时，缺乏“一竿子插到底”的韧劲和决心，部署工作后缺少跟进督导紧盯不放的韧劲和严查深究的狠劲，未能展现持之以恒、久久为功的精神。比如：虽然多次安排部署民族团结进步创建工作，但部分单位对民族团结进步创建工作重视还不够，积极性不强，自己主动深入各单位走访不到位。
11、组织引导能力不强。优化营商环境，深入民营企业开展调查研究、走访交流，解决了一些急难愁盼问题，全力推进非公经济工作，但是部分领域推进不力，比如：组织引领民营经济人士积极投身光彩事业和“万企兴万村”行动推进不力，效果不明显。
（五）以身作则、廉洁自律，是否存在纪法意识淡薄，对党规党纪不上心、不了解、不掌握，利用权力和影响力谋私贪腐损害群众利益的问题；是否坚决反对特权思想和特权现象，做到自身清、自身正、自身硬，努力营造风清气正的良好政治
