提纲：
3.单位虚报缴费基数：个别企业为减少负担
5．经办过程中的风险点：由于经办人员不足
一.优化经办规程：严格流程控制
关于社保基金风险防控的调研报告及对策
近年来，随着全民参保工作的深入开展，特别是机关事业单位的全面参保，截止9月底全县机关事业单位已参保8194人，因无编制待参保的还有1748人，其中已经领取养老金的是2024人。企业参保7627人，其中领养老金的是1666人，社会保险覆盖面进一步扩大，其基金风险防控已经成为各地基金监管部门的头等大事之一，作为设在社保局的纪检组基金监管也是重点之一，近年来根据全国各地开展的经办风险专项检查，也体现出了风险防控的重要性。昨天省上发来的一个文件就是专门就社保基金风险防控的安排即自查和交叉检查的安排。如何作好风险防控，确保基金安全运行，我经过调研和结合我县的基金运行情况分析自己也有了一些思考和想法：
1，冒领养老金：由于现在的离退休人员居住分散，全国各地都有，部分离退休人员在死亡或丧失享受养老金资格后仍然继续领取养老金，死亡家属不报或者漏报，社保部门在生存认证过程中予以掩盖或者利用相似的人顶替认证等，都会造成基金损失。
2，违规办理提前退休.补缴：如果某一个人利用虚假材料如；伪造病历，特殊工种证明，利用工作人员修改档案年龄等方式办理提前退休也会造成基金损失，一是减少基金收入，二是增加基金资出。
3.单位虚报缴费基数：个别企业为减少负担，少报，瞒报漏报缴费基数导致少交社保费，一是损害了职工利益，二是减少了社保基金收入。
4，重复享受待遇：目前全国各省份之间养老金是分别开展的，信息不互通，参保人员流动大，当一个人在两个省份参保满15年后可同时在两个省份领取养老金。
5．经办
