第二季度全县基层党建重点工作任务安排分解
(2020年4月1日—2020年6月30日)
总体要求 |
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第二季度基层党建工作重点工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央和省市县委关于加强新时代基层党建工作的新部署新要求，围绕全县中心工作和发展大局，接力第一季度党建工作，对年初制定的全县基层党建工作要点进行完善、更新、升级，实行重点工作任务量化、细化、具体化分解，建立清单式工作台帐，明确落实责任主体，完成时间，实行倒排工期式销号制度，逐项有序地高质量完成各项党建工作，进一步推进基层党组织政治功能和组织力接续增强，为决战决胜脱贫攻坚战、全面建成小康社会提供更加坚实的组织保证。 |
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序号 |
基层党建重点工作任务 |
责任主体 |
完成时间 |
备注 |
01 |
实施素质能力提升工程，举办三个层面培训班。①县乡主要领导干部干部素质能力提升培训班。②村(社区)党组织书记素质能力提升培训班。③县乡专职党建工作人员素质能力提升培训班。 |
①县委组织部干部教育培训科。②乡镇(街道)党(工)委。③县委组织部、县直机关工委 |
①4月15日前。②4月20日前。③4月25日前。 |
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02 |
抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作。①召开抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作会议作出部署安排。②适时召开一次抓党建促决战决胜脱贫攻坚工作调度推进会议。③实行挂牌督战。 |
①县委组织、县扶贫中心。②县委组织部。③县委组织、县扶贫中心。 |
①4月10日前。②4月底前。③本季度。 |
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03 |
领导干部“进企业、进项目、进乡村、进社区”攻坚行动工作。召开一次调度推进会，总结前段工作，安排下步工作。 |
县委组织绩效考核办公室 |
4月20日前。 |
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04 |
基层党建书记突破项目工作。制定2020年基层党建书记突破项目实施方案，做好乡镇(街道)、部门单位党组(党委)书记、两新党组织书记申报、审定批复工作。 |
县委组织部组织科 |
4月底前。 |
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序号 |
基层党建重点工作任务 |
责任主体 |
完成时间 |
备注 |
05 |
农村基层组织相对后进村整顿提升工作。每年按照5%左右的比例确定村后进党组织进行集中整顿提升(脱贫攻坚村)，制定整顿提升工作方案，组织实施。 |
县委组织部组织科 |
4月20日前。 |
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06 |
县直机关“四强”支部建设工作。制定建设“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部实施意见，围绕支部政治功能和组织力提升点题、破题、亮题,推动机关党建高起点谋划、高质量发展。 |
县直机关工委 |
4月20日前。 |
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07 |
城市基层党建引领基层治理工作。 | |||
