践行党的群众路线研讨发言
汇编（8篇）

目 录

1.践行党的群众路线研讨发言1

2.践行党的群众路线研讨发言2

3.践行党的群众路线研讨发言3

4.践行党的群众路线研讨发言4

5.践行党的群众路线研讨发言5

6.践行党的群众路线研讨发言6

7.践行党的群众路线研讨发言7

8.践行党的群众路线研讨发言8

践行党的群众路线研讨发言1

按照会议安排，围绕“深入践行新时代党的群众路线、以优良党风引领社风民风”这一主题，我结合乡镇工作实际，谈一点认识和体会。群众路线是我们党的生命线和根本工作路线，也是我们乡镇干部的看家本领。无论是推进人居环境整治、发展特色产业，还是化解矛盾纠纷、服务民生保障，最终都要落实到“为了群众、依靠群众、服务群众”的具体行动中。当前，乡镇正处在推进乡村全面振兴、促进基层社会治理、深化移风易俗的关键阶段，我们既要坚守党的初心使命，把群众立场作为根本立场，更要以优良党风带动形成崇德向善、勤俭文明的乡村新风尚，让党心与民心在一件件具体的实事中紧紧贴在一起。

一、重温初心使命，坚定群众路线价值坐标

群众路线是我们党的立党之本、执政之基、力量之源，新时代赋予了它更丰富的内涵和更具体的要求。对乡镇干部而言，群众路线不仅是一条工作方法论，更是一条价值生命线。我们身处基层第一线，直接面对的是群众的急难愁盼，肩负着落实党的各项决策部署的“最后一公里”使命。只有牢牢把握“一切为了群众、一切依靠群众”的价值坐标，才能在纷繁复杂的工作中不偏航、不走神。

回望乡镇的发展历程，从修通通村公路到完善安全饮水工程，从建成农贸市场到推动农产品出村进城，每一项变化背后，都有群众的参与和支持，也都有干部的心血与担当。群众路线，不是停留在纸面上的口号，而是体现在一盏路灯照亮回家小路的温暖，一条产业路连接农户和市场的畅通，一场院坝会解开群众多年心结的真诚。正是这些点点滴滴，把党和群众紧紧联系在一起。

当前，我们面临的群众需求更加多元化，从“有没有”转向“好不好”，从关注基础设施建设转向关注公共服务质量，从满足基本生活需求转向追求更加宜居宜业的环境。这就要求我们在践行群众路线时，既要有解决“有没有”的决心，更要有提升“好不好”的智慧。比如，在推进人居环境整治中，不仅要清沟疏渠、硬化道路，更要考虑垃圾分类、污水治理、绿化美化等细节；在落实惠农政策中，不仅要把补贴资金发下去，还要及时解答群众政策疑问，确保他们用得安心、用得放心。

群众路线的核心在于信任与互动。干部沉下身去，群众的心才能热起来；干部走进门去，群众的话才能多起来。但必须清醒看到，真正做到这一点，并非易事。现实中，一些环节上的“虚功”依然存在，一些干部与群众之间还隔着无形的“玻璃门”。要让群众路线从理念变为常态，就必须勇于直面问题，主动打破那些阻碍我们走进群众的藩篱。

二、砥砺为民情怀，破解基层治理形式藩篱

形式主义、官僚主义正是这些藩篱中最顽固、最隐蔽的存在。它们不仅让干部与群众的距离拉远，也让群众路线的温度打了折扣。在乡镇工作中，如果满足于开会布置、文件传达，而不真正走到田间地头、农户家中去听民声、解民忧，就容易陷入“上下一般粗”的惯性模式，让群众感到“干部离我们越来越远”。

近年来，我们在一些工作中就曾出现过“看上去很热闹、群众却不买账”的情况。比如，在推进产业项目时，前期调研不够深入，只依据纸面数据确定品种和规模，没有充分考虑土壤、气候和市场的变化，结果项目落地后，产量有了，但销路不畅，群众的积极性受到影响。这种“拍脑袋决策”的背后，反映的正是形式主义作祟——以为程序走完、任务完成，就等于落实到位，却忽视了群众的真实感受和长远利益。

要破除这种形式藩篱，就必须在思想上树立“实”的导向，在行动上落实“实”的举措。调研不能走“盆景路线”，必须走“泥土路线”，既要到示范点看亮点，更要到问题点找短板；既要听干部的汇报，更要听群众的牢骚。像在改善农村饮水工程时，我们不仅查管网和水质，更随机走进农户厨房，试水看温度、闻味辨水质，确保群众喝上的是干净水、放心水。

此外，还要坚决摒弃“留痕主义”的虚功。工作成效不能只用台账来体现，活动照片不能代替真实变化。我们开展移风易俗工作时，没有急于追求“材料漂亮”，而是先从红白理事会入手，带动村民自己修订村规民约，让移风易俗的内容进村入户、写进日常，真正变成群众认可、乐于遵守的乡规民约。这种从群众中来、到群众中去的方式，才能打破形式壁垒，让政策在基层落地生根。

三、发挥示范引领，引导社风民风持续向善

形式主义的藩篱破除了，还要用优良党风去涵养社风民风的沃土。党风是社风民风的“风向标”，党员干部的一言一行，都会在群众心中留下深刻印象。在乡镇这个熟人社会里，这种示范效应更为直接、更具影响力。干部的作风是“明面上的样板”，群众的风气是“镜子里的映像”，两者相互映照、相互塑造。

在推进移风易俗的过程中，我们深切感受到，党员干部带头事关全局成败。比如，在简办婚丧喜事、抵制铺张浪费上，村“两委”班子成员和老党员率先垂范，主动缩减宴席规模，带动越来越多的群众加入“节俭办、文明办”的行列；在村庄环境整治中，党员干部不只是在会上动员，而是挽起袖子同群众一起清理沟渠、整理绿化，形成“干部带头干、群众跟着干”的生动局面。

这种示范引领的力量，还体现在社会治理的方方面面。比如在矛盾纠纷调解中，村干部以耐心和公道赢得群众信赖，村民在遇到纠纷时更愿意先找村里评理；在志愿服务活动中，党员带头参与巡逻、关爱老人、帮扶弱势群体，潜移默化中让“互帮互助、守望相助”成为村风民风的共识。

实践证明，当党员干部的党风清正、作风务实，就会在乡村形成崇德向善、勤俭文明的正能量场域。这不仅是一种道德示范，更是一种长效机制，让群众在耳濡目染中学有榜样、行有方向，使优良党风真正转化为乡村振兴的内生动力。

四、厚植民本意识，提升服务群众履职能力

群众路线不仅要求干部有为民的情怀，更要求有为民的能力。乡镇工作千头万绪，既有发展经济、改善民生的硬任务，也有矛盾调解、政策落实的软功夫。面对群众日益多样化、多层次的需求，如果能力不足、方法不当，即便出发点是好的，也可能事倍功半。

我们深知，群众满意度不等同于办结率。比如，在落实惠农补贴政策时，纸面上办结很快，但如果群众对政策条款不理解，或领取过程繁琐，他们的获得感就会大打折扣。对此，我们在发放补贴的同时，安排干部入户宣讲，耐心解释政策依据和使用要求，让群众既拿到钱，又心中明白、脸上有笑。

能力提升，还体现在善于用群众听得懂、愿接受的方式解决问题。像在推进垃圾分类时，如果只是张贴通知、口头要求，效果往往不理想。但我们在部分村庄试行“积分兑换”机制，用可兑换日用品的积分吸引群众参与，短短两个月，村里的垃圾分类投放率就明显提高。这样的变化，不是靠行政命令，而是靠贴近民心的工作方法。

厚植民本情怀，需要我们把群众的小事当作自己的大事，把群众的急事当作自己的要事，把群众的难事当作自己的心事。只有不断增强自身履职能力，才能让每一项政策落得实、每一件实事见成效，让群众真正感受到干部有温度、服务有力度、治理有精度。

同志们，践行新时代党的群众路线、以优良党风引领社风民风，不是一阵风的行动，而是一场久久为功的修行。对于我们乡镇干部来说，这既是使命担当，更是价值坚守。唯有始终把群众装在心里、把责任扛在肩上、把实干落在脚下，才能让党的好政策在乡村大地上开花结果，才能让党心与民心在共同奋斗中紧紧相连。

我将以此次研讨为新的起点，把“初心使命”作为干事创业的指南针，把“优良党风”作为自我约束的硬标准，把“群众满意”作为衡量工作的第一标尺，带领全镇干部一道，在乡村振兴的主战场上干出温度、干出实效、干出成色，为形成风清气正的政治生态、崇德向善的社会风尚贡献全部力量。

我的发言完毕，不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。谢谢大家！

践行党的群众路线研讨发言2

党与人民群众的关系，是党的生命线，也是党风建设的核心命题。总书记曾深刻指出，作风建设关系我们党能不能长期执政、履行好执政使命。最近，学习了《求是》杂志上总书记的重要文章，这篇文章让我再次深刻地认识到，党风，绝不是一个抽象的政治符号，而是我们党形象的“第一观感”、执政能力的“第一检验”、民心向背的“第一信号”。它就像一座桥梁、一根纽带，一头连着党的初心使命，一头连着万家灯火。桥梁是否坚固，纽带是否牢靠，直接决定了社风民风的走向，决定了党在群众心中的分量。作为一名在区委办工作的党员干部，我深知自己的一言一行，都可能在群众心中投下涟漪，影响他们对党的认知和感受。因此，如何以自身的优良作风，去春风化雨般地影响和带动社风民风，是我时常思考和叩问自己的一个重要课题。根据会议安排，我就“深入践行新时代党的群众路线、以优良党风引领社风民风”这一主题，结合近期学习和工作实际，谈几点个人的感悟和反思，是一些不成熟的思考，希望能与各位同志共勉，也请大家批评指正。

一、在反思中警醒：时刻叩问“我是谁、为了谁、依靠谁”

身在机关，尤其是办公室岗位，整日与文件、会议打交道，我时常警醒自己，决不能让办公室的“旋转门”隔断了与群众的“连心门”，决不能让厚厚的案卷模糊了群众亲切的脸庞。对照新时代党的群众路线要求，我感到有几个方面的问题，需要时刻保持高度警惕和深刻反思。

（一）必须警惕“机关化”的形式主义、官僚主义倾向。群众最反感的，就是“看得见、摸不着”的“花架子”和“雷声大、雨点小”的“空头炮”。我反思，在工作中是否存在满足于以会议落实会议、以文件落实文件的现象？下基层调研时，是真正带着问题沉下去“解剖麻雀”，还是满足于“走马观花”、蜻蜓点水，听着事先安排好的汇报，看着精心打造的“盆景”？群众反映的问题，有没有第一时间去推动解决，还是在部门之间“打太极”“踢皮球”，让群众跑断了腿、磨破了嘴，最后问题还在原地打转？这些问题，看似是工作方法问题，实则是宗旨意识淡薄、脱离群众的危险信号。一旦官僚主义的“灰尘”蒙蔽了双眼，就听不到群众真实的呼声，看不到基层的困难，最终损害的是党的威信和形象。

（二）必须警惕不自觉中产生的“官气”和疏离感。随着工作岗位的变化，与基层群众直接打交道的机会相对减少，这更需要有意识地克服可能产生的“官气”。我时常问自己：面对群众的诉求，还能不能像当初一样，坐下来耐心倾听，用他们听得懂的语言去沟通解释？会不会因为怕“添麻烦”，而下意识地回避矛盾、拒绝群众？当群众的利益与某些工作部署产生矛盾时，是把群众利益放在首位，还是习惯于从“管理”的角度出发，简单粗暴地处理？这种不自觉的疏离感，是侵蚀党群干群关系的“隐形杀手”，它会让我们的心离群众越来越远，最终从“一家人”变成“两张皮”。

（三）必须警惕享乐主义和奢靡之风的“微侵蚀”。作风的堤坝，往往是从最微小的地方开始溃决的。虽然当前公款吃喝、大操大办等明面上的歪风得到有效遏制，但一些隐形变异的问题仍需高度警惕。比如，是否还存在安于现状、不愿攻坚克难的“躺平”心态？是否在工作中存在讲排场、比待遇的苗头？是否对一些打着“人情往来”幌子的吃请送礼，放松了警惕？这些看似是“小节”的问题，背后反映的是理想信念的松动和艰苦奋斗精神的淡化。正如总书记所强调的，党性、党风、党纪是有机整体，党性是根本，党风是表现，党纪是保障。一旦作风上出了问题，党性就很难保证纯洁，党纪也必然会松弛。

二、在践行中感悟：把“从群众中来、到群众中去”落在实处

知易行难。践行新时代党的群众路线，不能停留在口头上、文件中，而应内化于心、外化于行，成为一种思维习惯和行动自觉。对我而言，就是要努力做到以下几点：

（一）把“身入”基层与“心入”群众统一起来。真正的群众路线，不是物理位移上的“下基层”，而是情感共鸣上的“入民心”。我体会到，要真正了解民情，就要主动把办公桌搬到田间地头，把会议室设在农家院落。学习借鉴一些地方“坝坝会”“庭院恳谈会”的好做法，面对面听取群众的急难愁盼，在家长里短中把握社情民意。不能满足于听取干部汇报，更要听取群众的“原声”，甚至是“杂音”和“怨言”，从这些最真实的声音中找准工作的切入点和着力点。要像一些优秀干部那样，真正做到“群众动嘴、党员跑腿”，当群众反映灌溉水渠渗漏时，能迅速组织力量修复，保障农时；当群众办事遇到困难时，能主动靠前提供“红色代办”服务。这种务实的作风，远比任何华丽的辞藻更能温暖人心。

（二）把解决“关键小事”与树立正确政绩观统一起来。群众的幸福感和获得感，往往不是来自宏大的叙事，而是源于一件件具体的“关键小事”的解决。作为县委办的干部，在参与决策、协调工作时，必须始终坚持正确的政绩观，坚决反对搞那些劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”。要把工作的评判权交给群众，把群众的满意度作为衡量工作成效的根本标准。最近看到一则报道，一位村支书在为村民办完事后，婉拒了村民送来表示感谢的酒，并耐心解释这是分内职责。这个小小的举动，生动地诠释了“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的深刻内涵。它让我深刻感悟到，一个廉洁、务实、亲民的干部形象，就是最优良的党风，也是引领社风民风最有力的榜样。

（三）把遵守“铁规矩”与涵养清廉家风统一起来。要把遵守规定变成一种日用而不觉的习惯，不仅要在“工作圈”里严于律己，更要在“生活圈”“社交圈”里保持清醒。要从一件件具体事情做起，从管好自己的腿、管好自己的嘴、管好自己的手开始，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。同时，要注重家庭、家教、家风建设，把清廉守正的作风从单位带到家里，以纯正家风涵养优良党风，进而带动整个社会风气向善向好。

三、在坚守中淬炼：以初心砥砺品格，用行动践行使命

（一）坚守信念之钙，淬炼忠诚品格。信念如磐，方能行稳致远。作为机关干部，办公室的灯光常亮至深夜，案头的文件堆积如山，但支撑我们伏案疾书的，始终是对党的绝对忠诚。这种忠诚不是挂在嘴边的口号，而是融入血脉的信仰，体现在每一份政策文件的字斟句酌里，藏在每一次会议筹备的细致周全中。我时常自问：面对复杂矛盾是否敢于亮剑？面对工作失误是否勇于担责？面对利益诱惑是否坚守底线？答案的背后，是能否始终以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向。要像打磨璞玉般淬炼忠诚，在理论学习中筑牢信仰之基，把习近平新时代中国特色社会主义思想学深悟透，让“两个维护”成为本能反应；在实践考验中砥砺政治品格，把急难险重任务当作“磨刀石”，在服务大局中校准行动坐标。唯有如此，才能在办公室的方寸天地间，养出“计利当计天下利”的胸怀，始终做政治上的明白人、老实人。

（二）坚守担当之要，淬炼务实作风。办公室是决策落实的“第一棒”，更是服务群众的“直通车”，每一份文件的流转、每一次会议的组织，都连着基层的脉搏、群众的期盼。这要求我们必须以“时时放心不下”的责任感，把务实担当刻进工作的每一个环节。曾见过深夜办公室里，同事为核实一份数据反复拨打乡村干部电话，只为确保政策落地精准无误；也亲历过为解决群众信访难题，协调多部门现场办公，最终让积压半年的问题迎刃而解。这些经历让我深刻体会：担当不是惊天动地的壮举，而是把“群众满意”作为最高标准的执着。要力戒“等靠要”的惰性，主动想在前、干在先，对群众反映的诉求，既要“马上就办”的效率，更要“办就办好”的质量；要克服“过得去”的心态，以“工匠精神”打磨每一项工作，哪怕是校对一份材料、安排一次调研，都要做到严之又严、细之又细。唯有以“钉钉子”精神抓实抓细，才能让办公室的“服务链”精准对接群众的“需求链”，用实干赢得群众的信任。

（三）坚守清廉之本，淬炼干净底色。办公室岗位特殊，常处于权力的“边缘”却可能成为围猎的“靶心”，一句不经意的透露、一次不恰当的接待，都可能触碰纪律红线。这要求我们必须常怀敬畏之心，把“干净”作为人生的必修课。要管好“手中笔”，严格执行文件审批程序，绝不为违规事项“开口子”；管好“身边人”，主动向家人讲清岗位风险，坚决抵制“枕边风”“人情网”；管好“八小时外”，在社交圈中保持清醒，面对“温水煮青蛙”式的诱惑敢于说“不”。记得有次基层单位送来土特产，虽然价值不高，但我当即婉拒并讲清政策——不是不近人情，而是深知“小恩小惠”背后的陷阱。清廉不是孤芳自赏，而是对党的事业负责，对群众信任的回报。唯有始终保持“如履薄冰”的警醒，才能在各种考验面前站稳脚跟，让办公室的“窗口”始终闪耀清正廉洁的光芒。

同志们，作风建设永远在路上。党风的涓滴之水，终将汇成社风民风的浩荡江河。作为一名党员干部，我愿时刻以百姓之心为心，常怀为民之情，常思为民之策，常做为民之事，努力将自己锻造成一颗永不生锈的“螺丝钉”，紧紧铆在为人民服务的光荣岗位上，以实实在在的行动，为推动我区形成党风正、社风清、民风淳的良好局面，贡献自己全部的力量。

我的发言完毕，谢谢大家。

践行党的群众路线研讨发言3

大家好。根据会议安排，我就“深入践行新时代党的群众路线，以优良党风引领社风民风”这一主题，结合自身分管的工作，谈几点个人的学习感悟和粗浅思考，不当之处，请各位领导和同志们批评指正。

一、深刻感悟群众路线是生命线，是夯实党风建设的根本基石

习近平总书记强调，“群众路线是我们党的生命线和根本工作路线”。这不仅是对我党百年奋斗历程的深刻总结，更是对新时代我们如何永葆先进性、纯洁性的根本指引。作为长期在宣传思想文化战线工作的干部，我对此的体会尤为深刻。党风，是党在群众心目中的形象；民风，是社会风貌在群众身上的体现。二者互为表里，而连接它们的根本纽带，就是群众路线。

我们XX管理区地处边疆，地域辽阔，牧民群众居住分散，生产生活方式独具特色。在这样的环境下，践行群众路线，绝不能停留在会议文件和口号标语上，而必须转化为我们工作的思维习惯和行动自觉。过去，我们有时会习惯于“下指标”“发文件”，认为工作部署下去了，任务就完成了。但实践反复告诉我们，脱离了群众的“顶层设计”，往往会水土不服；没有群众参与的“宏伟蓝图”，终究是空中楼阁。我深刻地认识到，优良的党风，始于对群众的真挚情感，源于对群众路线的坚定不移。它要求我们必须放下架子、扑下身子，把办公室搬到草原毡房，把研讨会开到牧民炕头。群众路线不是一道选择题，而是我们共产党人安身立命的必答题。只有我们党员干部的脚上沾满了泥土，心中沉淀了民情，我们党的作风才能真正在群众中落地生根，才能像草原上的草根一样，虽不显眼，却能牢牢抓住大地，为整个草原带来无限生机。

二、深刻感悟优良党风是社风民风的“涵养源”，文化传承是重要载体

“风成于上，俗化于下。”党风对社风民风具有最直接、最根本的引领作用。在我们宣传文化领域，这种引领作用尤为突出。优良的党风，本身就是一种最生动、最有说服力的宣传教材，是一种无声的文化力量。我分管文艺文化工作，深知文化对人心的浸润作用是“润物细无声”的。同样，优良的党风对社风民风的涵养，也是一个春风化雨、久久为功的过程。

我们XX管理区有着独特的“传红守绿”文化基因。一方面，是老一辈兵团建设者留下的屯垦戍边、艰苦奋斗的红色基因；另一方面，是世代传承的、人与自然和谐共生的草原绿色生态文化。如何将这两者有机融合，并以此为载体，将优良党风内化为群众的行为自觉，是我们一直在探索的课题。我体会到，引领社风民风，不能搞空洞说教，必须找到根植于本土的文化载体。我们推动的“红色故事汇”活动，邀请老兵、老知青讲述当年的奋斗故事，这本身就是一种党风的传承，它让年轻一代直观地感受到什么是无私奉献、什么是责任担当。我们支持非物质文化遗产传承人开展传习活动，鼓励他们将勤劳质朴、守望相助的草原美德融入到手工艺品和民俗活动中。我曾和一位国家级非遗传承人交流，他告诉我，他不仅要传授技艺，更要传授“匠心”，这种对作品精益求精、对传统心怀敬畏的态度，不也正是我们共产党人追求卓越、坚守初心的工作作风的体现吗？当党员干部带头传承红色文化、守护绿色生态、弘扬优秀传统文化时，这种身体力行的作风，便会像一颗种子，在群众心中生根发芽，潜移默化地塑造着文明和谐的社会风尚。

三、深刻感悟文明实践是密切联系群众的“连心桥”，是检验党风成色的“经验交流”

如果说群众路线是“生命线”，文化是“涵养源”，那么新时代文明实践，就是我们践行群众路线、以党风引领民风的具体抓手和“连心桥”。我分管文明办和新时代文明实践中心工作，对此感触最深。文明实践的本质，就是组织群众、宣传群众、关心群众、服务群众。它的出发点和落脚点，都在于解决群众的急难愁盼，满足群众的精神文化需求。

我们不能把文明实践中心仅仅看作一个场所、一个牌子，它应该是我们密切联系群众最活跃的阵地。今年上半年，我们管理区依托各级新时代文明实践所、站，组建了超过70支、涵盖党员干部、草根能人、青年志愿者在内的特色志愿服务队。据不完全统计，1－6月份，全区累计开展理论宣讲、政策解读、文化惠民、环境整治、扶危助困等各类志愿服务活动超过500场次，服务群众超2万人次，群众满意度初步测评超过90％。这些数字背后，是一个个具体而生动的场景。我们的“马背上的理论宣讲队”，迎着风雪，把党的惠民政策和科学养殖技术送到最偏远的牧户家中，他们不仅是宣讲员，更是信息员、服务员，帮助牧民解决实际困难。我们的“毡房课堂”，围坐着牧民群众，用乡音土话解读中央精神，也倾听着他们的心里话。文明实践，绝不是单向的“我们讲、群众听”，而是双向的“心连心、情融情”。

在这个过程中，我深刻体会到，每一次志愿服务，都是对我们党员干部作风的一次检验。群众的眼睛是雪亮的，他们看我们是真心实意来服务，还是走马观花“搞形式”；是真心帮助解决问题，还是只做表面文章。当我们的党员干部带头清理街巷垃圾，带头为困难群众送去米面油，带头在“毡房课堂”上耐心解答每一个问题时，优良的党风就不再是一个抽象的词汇，而是群众能真切感受到、触摸到的温暖和力量。这种力量，比任何华丽的辞藻都更能凝聚人心，也更能引领和带动广大群众崇德向善、见贤思齐，共同建设文明家园。

各位领导、同志们，践行群众路线、锤炼优良党风、引领社风民风，是一项永恒的课题。作为宣传文化战线的干部，我深感责任重大、使命光荣。我将以此次学习研讨为契机，继续在“深入”二字上用真心，在“践行”二字上见行动，和大家一道，努力让党的群众路线在XX管理区这片热土上扎得更深、走得更实，让优良的党风政风如同草原上的阳光和清风，吹拂到每一个角落，成为XX草原上最亮丽的风景线。

我的发言完了，谢谢大家！

践行党的群众路线研讨发言4

保持党同人民群众的血肉联系，始终是加强党的作风建设的核心要义。习近平总书记在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，强调要‌自觉做矢志为民造福的无私奉献者，始终把人民放在心中最高位置，树立和践行正确政绩观‌。身处中华民族伟大复兴新时代的年轻干部，必须深入贯彻以人民为中心的发展思想，切实增强群众观念、涵养群众感情、提升群众工作本领，扎实做好群众工作，努力赢得群众的信任、认可与满意。

一、‌情感上贴近群众，时刻铭记“我是谁、为了谁、依靠谁”。‌年轻干部多经历从校门到机关、基层的成长路径。当前，部分年轻干部存在与群众感情淡化、弱化的倾向。有的仅将群众视为抽象的整体概念，忽视了其有血有肉有情感的具体个体，未能时刻在身边点滴小事中及时回应关切。有的以“干部身份”自居，追求自我“成就感”，忽视群众安危冷暖，难以与群众心意相通。有的则对群众缺乏深厚感情，未能将群众事当自家事，存在怕接触“惹事”、怕交流“缠身”、怕办事“麻烦”的“三怕”心理。究其根源，在于党性锤炼不足、群众立场不稳。“一枝一叶总关情”，干部带着感情做事，群众感受不同，自身状态也不同。年轻干部必须站稳人民立场，通过深学党的创新理论、重温党的奋斗历程，不断感悟初心使命，厚植人民情怀，砥砺强烈的爱民、忧民、为民、惠民之心。在实践中培养群众感情，视群众如亲人，处处考量群众意愿，真正读懂群众所思所盼所怨，在为民造福中勇于吃苦、甘于吃亏、不怕受委屈，以真情实感赢得群众认同。

二、‌思想上引导群众，有力有效“发动群众、组织群众、依靠群众”。‌当前，一些年轻干部开展群众工作时，忽视思想引导，未能有效将党的主张转化为群众的自觉行动。有的习惯用自身语言、逻辑、思维与群众交流，导致群众听不懂、不愿听，产生隔阂。有的宣传群众不深入、不细致，未能做到晓之以法、明之以理、动之以情、导之以行，难以获得内心认同。有的忽视问计于民，不善于发扬和运用群众首创精神，未能将群众创造的经验总结提炼为决策部署和工作举措，走了弯路。主要原因在于基层历练不足、群众工作方法不当。年轻干部要拜人民为师，“先当学生，后当先生”，以群众心为心，赢得群众信任。宣传党的政策时，需保持充分耐心，运用群众喜闻乐见、易于理解的方式，讲清楚党委政府的意图，从而紧密团结凝聚群众。

三、‌行动上深入群众，真抓实干“解民忧、纾民怨、暖民心”。‌当前，部分年轻干部服务群众存在“身入”而“心未至”的问题，工作不扎实，群众不满意。有的过于关注自身目标计划，轻视群众意愿期望，导致其不拥护、不支持。有的“只挂帅不出征”，虽有宏大愿望但措施不实，致使民生工程沦为“闹心工程”。有的则陷入“干部干，群众看”的包办误区，未能调动群众积极性、主动性、创造性。究其原因，主要是工作作风不实、宗旨意识不牢。年轻干部须大力弘扬求真务实作风，争当实干行动派，善于从群众日常生活中发现问题、分析问题，从群众言行中捕捉深层次需求。要做“低头的麦穗”，坚决反对形式主义、官僚主义，以群众忧乐为忧乐、以群众甘苦为甘苦，与群众同心同德、同甘共苦。要锐意进取，将精力和心思聚焦于解决群众反映最强烈、最关心最直接最现实的利益问题。

四、‌实践中造福群众，全力确保“好事办好、实事办实、难事办妥”。‌当前，部分年轻干部在为民实践中，未能完全将群众拥护、赞成、高兴、答应作为根本标准。有些好事因缺乏长远规划未办好，有些实事因不符实际需求未办实，有些难事因方法不当或能力不足未办妥。有的重“显绩”轻“潜绩”，乐于“锦上添花”，疏于“雪中送炭”。有的回应关切不及时、解决诉求不到位，损害公信力。有的“头痛医头、脚痛医脚”，留下后遗症，“解决一问题，遗留十遗憾”。主要原因在于政绩观存在偏差，未能真正做到群众呼声是第一信号、群众需要是第一选择、群众满意是第一标准。年轻干部必须