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公司党委换届工作报告

各位代表、同志们：

中国共产dangxx公司第xx次代表大会，是在企业改革发展取得显著成绩、今后面临着历史性发展机遇的新时代下，召开的一次承前启后、继往开来的重要会议。这次会议的主要任务是：回顾总结上次党代会以来的工作，分析企业面临的形势，明确新的发展目标，部署今后一个时期的工作任务，选举产生公司新一届党的委员会和纪律检查委员会，进一步动员各级党组织、广大党员干部和员工，为建设世界一流企业而努力奋斗。

现在，我代表第xx届委员会向大会作报告，请审议。

一、五年来的工作成绩和基本经验

第xx次党代会以来的五年，是公司发展历史上极富挑战、极不寻常的五年。五年来，面对复杂多变的市场形势，各级党组织在上级党委的正确领导下，团结带领全体党员和广大员工，以前所未有的勇气和毅力，顶住层层压力，克服重重困难，谱写了科学发展、强企富工的新篇章。

过去五年，最显著的成就是主要经济指标实现了稳步增长。坚持抓好路内、路外、海外三个市场，扎实推行项目精细化、标准化管理，企业专业优势在市场竞争中得到充分体现，经营生产规模保持了稳中有升、稳健发展的良好势头。五年共完成新签合同额xx亿元，企业营业额xx亿元，实现利润总额xx亿元，企业资产总额达xx亿元。其中，20xx年，新签合同额xx亿元，完成营业额xx亿元，实现利润总额xx亿元，分别是20xx年的xx倍、xx倍和xx倍。

过去五年，最直接的表现是企业管理水平得到了大幅提升。以加强安全质量管理、责任成本管理、全面风险管理体系建设为重点，深入开展管理提升活动，大力推行全面精细化管理，不断优化组织架构、管控体系、业务流程，管理制度化、标准化、信息化水平明显提高，专业施工能力持续增强。五年来，先后建成了一大批国家重难点工程，创造了一系列的“第一”和“之最”。累计竣工交验单位工程xx件，合格率xx％；荣获“鲁班奖”xx项、“詹天佑奖”xx项。

过去五年，最鲜明的特征是体制机制改革取得了重大突破。公司法人治理结构建设不断加强，董事会的战略引领作用、监事会的监督作用、经理层的经营管理作用得到了充分发挥。在全资子公司全面实施了执行董事、监事制度，法人治理机制不断完善。经营体制改革扎实推进，设立了xx个国内营销分公司和xx个海外分支机构，提升了区域经营能力。强化企业顶层设计，大力推进xx项重点改革，激发了企业活力。积极探索资本运作新模式，以重庆地铁会展中心支线为开端，摸索出了较为成熟的PPP项目运作模式和经验，在投融资方面闯出了新路子。

过去五年，最可喜的局面是“xx”品牌获得了广泛认可。充分发挥企业专业优势，先后建成了一大批施工条件差、技术含量高、社会影响大的高大难新工程，其中承建的重点工程涵盖国内主要河流，形成了“一穿黄河、两穿赣江、两穿海湾、三穿湘江、四穿珠江、六穿长江”的品牌优势。认真履行社会责任，圆满完成了xx、xx地震抢险任务，全力参与了xx塌方事故的救援抢险，受到地方政府和业主的高度称赞。

过去五年，最显著的变化是员工生活条件得到了不断改善。始终把维护员工合法权益放在重要位置，持续改善员工生产生活条件。在岗员工平均工资由20xx年的xx元提高到20xx年的xx元，年均增长xx％。大力落实企业年金、健康体检、教育培训、补充医疗等福利待遇，实行农民工“五同”管理，先后投入xx亿元用于“三工建设”，投入xx万元用于开展“三让三不让”、“冬送温暖、夏送清凉”、困难帮扶等活动，广大员工的幸福感和满意度不断提升。

过去的五年，也是公司党建思想政治工作创新发展、展示作为的五年。

（一）思想政治建设取得新成效。

公司党委坚持把强化理论武装作为重大政治任务来抓。党的十八大以来，先后开展了党的xx大、xx届xx中全会以及党的十九大等重要会议精神学习活动，对副处职以上领导干部进行了XJP总shu记系列重要讲话精神的集中轮训。20xx年xx月至xx月，以焦裕禄精神为镜子，在企业xx余名党员干部中开展了党的群众路线教育实践活动，聚焦“四风”问题，完成整改任务xx项，促进了干部作风转变。在领导干部中开展了“三严三实”专题教育活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化，整治突出问题，为企业发展提供了坚强的作风保证。

（二）领导干部队伍激发新活力。

公司党委坚持把加强领导干部队伍建设作为龙头工程来抓。以创建“四好班子”为载体，不断提高各级领导干部的能力素质。按照“德才兼备、以德为先”的干部选拔标准，建立健全了领导干部管理监督、考核评价、履职巡察、责任追究、淘汰退出等制度办法，形成了一套有效管用的选人用人体系。五年共调整副处职以上领导人员xx人、提拔xx人，干部队伍的知识、专业和年龄结构得到优化。落实“党管人才”原则，大力推进“六支人才队伍”建设，目前拥有各类管理及专业技术人才xx人，其中享受国务院特殊津贴专家xx人，省部级优秀专家xx人，中高级职称人员xx人，一级注册建造师xx人。

（三）党建工作水平有了新提高。

公司党委坚持把加强企业党组织建设作为重中之重来抓。党的十八大之后，制定了进一步加强和改进新形势下党建思想政治工作的实施意见、“三重一大”决策制度等管理办法，为各级党组织发挥政治核心作用提供了制度保证。深入开展“基层组织建设年”、“党支部工作提升”、“项目党建工作标准化建设年”活动，大力加强党组织书记培训，提高了基层党建工作水平。扎实开展创先争优、“三争一保”等党建主题活动，率先在股份公司系统推行向协作队伍委派政治指导员工作，打造了企业党建工作品牌。五年共有xx个项目部被评为股份公司“红旗项目部”，xx个先进基层党组织、xx名优秀党员受到股份公司党委表彰。

（四）宣传文化工作展示新作为。

公司党委坚持把宣传文化工作作为凝心聚力的有效手段来抓。紧扣经营生产中心，加强重点工程、重大科技成果、先进典型的宣传报道工作，构建了以企业网站、微信公共平台、舆情监测为一体的宣传舆论工作体系。大力开展“上大报、上头条、上《新闻联播》”活动，为企业发展创造了良好的舆论环境。扎实开展形势任务教育和思想政治工作，释疑解惑，化解矛盾，确保了队伍稳定。围绕“弘扬企业文化，促进企业发展”的主题，深入开展了企业文化主题塑造活动，增强了企业的软实力。五年共有xx个项目被评为“企业文化建设示范点”，公司荣获“全国党建文化双十佳单位”、“中国企业文化建设典范十强”等称号。

（五）党风廉政建设得到新加强。

公司党委坚持把党风廉政建设作为根本任务来抓。认真落实党风廉政建设主体责任，着力打造廉洁型企业。以领导干部和关键岗位为重点，组织开展了“领导干部作风建设年”、“法律法规教育年”、“执行力建设年”、“廉洁从业警示教育年”活动。深入推进反腐倡廉教育和廉洁文化建设，增强了党员干部的廉洁从业意识。认真贯彻落实中央八项规定，持之以恒反对“四风”，集中开展了工程建设领域突出问题、领导人员年薪外收入、“小金库”等专项治理。加强干部权力监督，建立健全了重大事项党政领导会签、述廉议廉、约谈、函询等制度。严查违纪违法问题，不断净化企业发展环境。五年共受理信访举报xx件，立案查处各类违纪违法案件xx件，党纪政纪处分xx人，挽回直接经济损失xx万元。

（六）企业群团工作迈上新台阶。

公司党委坚持把建设和谐企业作为重要目标来抓。坚持党建带工建、带团建，大力支持工会、共青团组织独立自主地开展工作。各级工会坚持以维护职工合法权益、维护企业和谐发展为主线，加强职代会建设和职工民主管理，深入开展了劳动竞赛、群众性安全生产监督、全员安全教育培训等活动，充分发挥了桥梁和纽带作用。公司工会荣获“全国职工书屋建设示范单位”称号，xx人获得全国五一劳动奖章和“全国劳动模范”称号，xx个基层工会组织、xx名优秀员工受到表彰。各级共青团组织服务企业改革发展大局，扎实开展了青年突击队、青年技能竞赛等特色活动，充分发挥了广大团员青年的生力军作用。公司团委被评为“五四红旗团委”，xx个基层团组织、xx名优秀团员受到表彰。

五年来，企业信访维稳、保密、党建政研会、关工委、老协、统战、综治内保、体协、计划生育等组织和部门，认真履行工作职责，为和谐企业建设做出了积极贡献。

回顾五年的奋斗历程，主要有五个方面的基本经验：

——必须坚持稳健发展的战略思想不动摇。五年来，我们始终把做强做优主业、实现稳健发展作为最根本的任务来抓，变挑战为机遇，变压力为动力，勇于进取，攻坚克难，实现了企业规模效益的稳步增长。实践证明，只有始终抓住发展第一要务不动摇、不懈怠，在发展中促转变、在转变中谋发展，才能在激烈的市场竞争中实现稳健发展。

——必须坚持效益优先的管理方针不动摇。五年来，我们始终把提高经济效益作为核心目标，大力倡导“盈利光荣、亏损可耻”的理念，加强项目精细管理，努力向市场要效益、向管理要效益，着力追求经营规模与发展质量的协调统一。实践证明，只有紧紧围绕经济效益最大化这一目标，开源节流，增收创效，才能为企业稳健发展提供根本保障。

——必须坚持改革创新的发展动力不动摇。五年来，我们始终以解放思想、更新观念为重点，不断深化重点领域和关键环节改革，大力推动科技、管理、文化、制度创新，充分激发了企业发展的内在动力。实践证明，只有坚持改革创新，破除体制机制障碍，全面提升企业创新能力，才能为企业稳健发展提供不竭动力。

——必须坚持党建工作的国企优势不动摇。五年来，我们全面加强党的建设，抓班子带队伍，抓基层打基础，抓文化聚人心，抓党纪正风气，突出廉洁风险防范，教育了广大干部，营造了干事创业的良好氛围。实践证明，只有围绕企业改革发展大局，不断提高企业党建科学化水平，充分发挥政治工作优势，才能为企业稳健发展提供坚强保证。

——必须坚持和谐稳定的发展理念不动摇。五年来，我们牢固树立“稳定压倒一切”的思想，落实“依靠”方针，践行群众路线，妥善处理矛盾纠纷，自觉维护员工群众合法权益，大力加强和谐企业建设。实践证明，只有坚持以人为本，不断改善员工群众的生产生活条件，最大程度地减少不稳定因素，才能为企业稳健发展营造和谐环境。

在总结成绩和经验的同时，我们必须清醒地看到，企业发展中还存在不少矛盾和问题，主要表现在：规模扩张与资源不足的矛盾加剧；人才队伍结构不优、培养引进不足、流失问题突出，高素质的项目经理、国际化管理人才、党群干部人才紧缺；少数单位党建工作基础薄弱，活力不足；一些基层党组织作用发挥不明显，战斗力不强；个别领导干部的能力素质与企业发展要求不相适应，进取精神不足，工作作风不实；违纪违法案件影响巨大、教训惨痛，暴露出我们在落实党风廉政建设“两个责任”、干部教育监督管理、企业内控体系、执行力建设等方面存在薄弱环节。对于这些问题，我们必须高度重视，认真加以解决。

同志们，五年的发展成绩来之不易。这是上级党委正确领导的结果，是企业广大共产dang员和员工群众共同努力的结果。在此，我代表公司党委，向长期关心支持企业改革发展的上级领导，向所有为企业发展作出贡献的老领导、老同志，向在各自岗位上辛勤工作的全体党员、广大员工以及家属，表示衷心的感谢和崇高的敬意！

二、企业面临的形势和总体发展思路

今后五年，是企业实施“xx”发展战略规划、朝着“世界一流企业”宏伟目标迈进的关键时期。当前，宏观形势正在发生着重大变化，势必对企业发展产生深刻的影响。总的来看，企业面临着“三大机遇”、“三大挑战”：

——从发展前景看，一是宏观政策的机遇。当前，我国经济总体保持平稳发展，处在合理区间，国民经济发展长期向好的基本面没有改变，党中央围绕实现中华民族伟大复兴中国梦，持续推进“西部开发、东北振兴、中部崛起、东部率先”的区域发展总体战略，重点实施“一带一路”、京津冀协同发展、长江经济带三大战略，并积极推动中国高铁“走出去”，为我们企业发展创造了良好的宏观环境。二是建筑市场的机遇。“xx”是我国基础设施建设的黄金时期，高速铁路网和新型城xx镇化建设的进程不断加快，以及国家把城市地下管廊、海绵城市建设列为重点支持的民生工程，必将推动铁路公路、轨道交通、市政工程、海底隧道等地下基础设施的大规模建设，为我们企业发展开辟了广阔的市场空间。三是持续发展的机遇。得益于上级的支持帮助，通过公司上下的共同努力，企业专业技术、施工装备、人才资源优势显著增强，企业品牌影响更加广泛，企业优势充分彰显，在手施工任务日益饱满，极具社会影响力的知名工程持续增多，为我们企业永续发展奠定了基础、提供了平台。

——从面临考验看，一是市场竞争的挑战。当前国内外环境依然比较复杂严峻，受增速换挡期、转型升级期、前期刺激政策消化期“三期叠加”影响，我国经济正处在新旧动能转换的艰难进程中，国内经济下行压力较大，地方政府投资动力明显不足，建筑行业竞争不断加剧，加之通胀预期、人工成本的不断攀升，这些都给我们企业发展带来了巨大挑战。二是转型发展的挑战。虽然我们已经进入了新的发展阶段，但是发展质量不高、发展后劲不足的问题还比较突出，与同行业先进企业相比，企业仍然处在粗放式管理的状态，整体创效水平不高，自主创新动力不足，协同发展能力不强，转型升级的任务繁重。三是发展风险的挑战。随着外部环境的复杂变化和企业规模的不断扩大，安全质量、干部廉洁、企业稳定等风险日益增多，特别是近年来企业发生的一些问题，给企业带来了巨大损失和严重影响。加之国家行业监管、外部审计、司法介入的力度不断加大，一些潜在风险正在显现，如果防控不力，将给企业带来难以弥补的损失。

可以说，今后五年，我们面临着抢抓机遇、转型发展的更高要求，面临着防控风险、稳健发展的更多考验，面临着发挥优势、加快发展的更好机遇。

根据面临的新形势，今后五年企业发展的总体思路是：瞄准“世界一流企业”总体发展目标，坚持“一个方向”，围绕“一条主线”，强化“四个优势”，建设“五化企业”，努力建设专业特色突出、技术优势明显、产业链条完整、市场引领力强的世界一流企业。

其中，“一个方向”：就是专业化发展方向。通过将主要精力集中于最熟悉、最擅长的领域，把主业做强、把市场做大、把管理做精、把技术做专、把品牌做优、把队伍做实，构筑专业化、差异化的市场竞争优势，赶超世界先进水平，真正成为最具市场竞争力、最具品牌影响力和最具可持续发展能力的行业引领者。

“一条主线”：就是以转型升级、提质增效为主线。通过走科学规范、精细高效的管理强企之路，切实加强和改进基础管理、项目管理，狠抓管理薄弱环节，加强项目精细化管理，加大治亏扭亏力度，改变管理粗放的现状，努力向市场开发要效益，向精细管理要效益，向安全发展要效益，向科技创新要效益，全面提高企业发展质量，加快企业转型升级。

“四个优势”：就是强化资源、技术、品牌及产业一体化优势。通过大力推进资源要素整合，提升专业化施工能力；通过抓好专业技术创新、专业设备研发配套、专业人才队伍建设，提升企业核心竞争力；通过全力打造具有国际一流水平的知名工程，提升企业品牌的影响力。

“五化企业”：就是实现主营业务高端化、经营视野国际化、子分公司专业化、业务板块协同化、项目管理标准化。通过承接社会影响大、科技含量高、经济效益好、战略价值强的高端隧道工程，提高企业竞争层次；通过做强国内市场、做大海外市场，优化专业市场布局；通过增强子分公司专业施工能力，提高企业专业化发展水平；通过完善“主业突出、相关多元”的产业链，打造企业比较优势；通过探索创新管理高效、风险可控、盈利可期的项目管理模式，提升项目创誉创效能力。

总的来讲，聚焦“建设世界一流企业”的发展目标，“一个方向”是现实路径，“一条主线”是根本保证，“四个优势”是重要支撑，“五化企业”是主要标志，四者涵盖了企业发展的各个方面，相辅相成，形成有机整体，共同推动企业发展再上新台阶。

——规模效益上台阶。实现路内、路外、海外“三大市场”协调发展，上游业务以及城市地下管廊、海绵城市建设等新兴市场取得突破，施工生产能力持续攀升，企业规模与经济效益同步增长。五年累计新签合同额xx亿元以上，完成营业额xx亿元以上，实现利润总额xx亿元以上。

——管理水平上台阶。法人治理更加规范，组织体系更加科学，项目管理更加精细，安全质量更加可控，风险管控更加有效。到xx年末，企业综合管理水平显著提升，杜绝较大及以上安全质量责任事故，争创省部级及以上优质工程xx项。

——科技创新上台阶。自主创新能力大幅提高，全面掌握一大批核心技术，赶超世界先进水平。到xx年末，力争培养国家级专家xx人、各级技术专家xx人，编制国家和行业标准xx项，取得省部级以上工xx项、科技进步奖xx项。

——队伍素质上台阶。全员思想道德素质、文化素质、技术技能素质明显提高，人才短缺、人才结构失调明显好转。到xx年末，员工总量控制在xx人以内，其中各类专业技术人员达到xx人以上，一级注册建造师达到xx人以上，海外经营管理人才达到xx人以上，技术工人达到xx人以上。

——品牌形象上台阶。企业文化落地生根，文化理念深入人心，文化软实力进一步增强，真正实现文化引领管理、标准规范行为、视觉提升形象、品质展示能力，形成品牌与市场的良性互动，企业品牌的知名度、美誉度不断扩大。到xx年末，企业获得国家级荣誉称号不少于xx项。

——员工收入上台阶。实现员工收入提高和企业经济效益增长同步，在岗员工收入年均增长达到行业中上游水平；社会保障、安全生产、职业健康等切身利益问题得到更好解决，生产生活条件明显改善，队伍的凝聚力、向心力显著增强，企业保持和谐稳定。

以上目标，是公司适应内外部环境变化作出的战略决策，是实现“世界一流企业”宏伟目标的必由之路。我们要同心同德，奋发有为，推动企业发展向更高水平迈进。

（一）更加注重做强主业，加快企业转型升级。

做强主业是建设世界一流企业的基本方向。要坚定不移地走专业化发展道路，延伸产业链条，完善产业结构，优化资源配置，推动企业发展由业务高度集中、同质化竞争向产业链完善、专业化差异化发展转变。要大力实施产业横向一体化战略，以工程业务为主体，尽快提升设计、修造能力，强化设计、施工、科研、修造的互联互动和整体合力。要加速产业纵向一体化，统筹物资供应、工程试验、机电安装、设备检测等业务板块的联动发展，完善产业链条，促进主业做强做优。要加强作业层队伍建设，积极探索创新，尽快形成以我为主的核心层、受我所控的紧密层、为我所用的普通层，打造一批类别齐全、层次合理、合作共赢的施工劳务企业，不断提升专业施工能力。要以提高资本效率、增强企业活力为中心，继续深化“三项制度”、公司治理、经营体制、管理机制等重点改革，加强激励约束，提高工作效率，拓展企业转型升级的优势空间。

（二）更加注重经营开发，保持规模有序增长。

经营开发是建设世界一流企业的前提基础。要坚持经营工作的龙头地位不动摇，瞄准国内外高、精、尖项目，加强营销策划，不断提高市场占有率。要抓住“xx”铁路建设的难得机遇，多承揽能够发挥企业专业施工能力和技术优势的项目，争取专业市场份额的最大化。要落实区域营销责任，加大高速公路、轨道交通、市政工程、水利水电等市场开发力度，特别要抓好体现企业实力、社会知名度高的项目经营，以及能源、环保新兴市场开发，增强企业市场竞争力。要加强与政府、银行的战略合作，审慎运作一些风险低、效益好、发挥专业优势的BT、PPP项目，实现市场经营与资本经营的双轮驱动。要坚持构建“大海外”格局，突出专业化特点，发挥集中整体优势，充分调动子分公司的积极性，依托海外项目，逐步扩大发展中国家和发达国家市场，揽干并举，滚动发展，在海外叫响企业品牌。

（三）更加注重精细管理，提高企业经济效益。

精细管理是建设世界一流企业的重大举措。要把全面推进精细化管理作为企业提质增效的“牛鼻子”来抓，下大力气解决企业管理粗放问题，加大亏损单位和亏损项目的治理力度，不断提高企业发展质量和效益。要大力推进机关全面精细化管理，增强系统职能，健全规章制度，坚持依法治企，不断提高企业的管控力和执行力。要深入推进工程项目精细化管理，以蒙华铁路建设为载体，扎实开展项目管理实验室活动，争创项目精细管理示范线。要大力培养和选树典型，努力建设有企业特色、代表企业先进水平的管理样板，充分发挥典型示范引领作用，促进企业成本、安全、质量、信用评价等管理水平上台阶。要着力提高企业内部管理水平，努力实现新签合同额、营业收入、净利润、经营活动现金技术指标、经济增加值、路内外信用评价等级、国家级评先评优奖项等七项指标稳步上升，安全事故、质量事故、亏损企业的个数及额度、亏损项目的个数及额度、应收款项、资产负债率、负面新闻、违纪违法案件等八项指标持续下降。

（四）更加注重科技创新，增强核心竞争能力。

科技创新是建设世界一流企业的关键因素。要以“赶超世界先进水平”为目标，大力倡导企业的科技观，瞄准国内领先、国际先进，引进开发并举，结合科技攻关，不断创新进取。要着眼于现场施工需要，抓好科研立项和科技攻关，加强实用技术创新，推广使用成熟、实用、高效的工艺，缩短科技成果转化周期，大力提升装备研发创新能力，使专业施工手段更先进、专业施工能力更强大。要着力提高科技创新的前瞻性，瞄准工程技术前沿，加强技术创新，形成一大批具有自主知识产权、处于国际领先地位的核心技术。要加强“国家级企业技术中心”等创新平台建设，加强与高校和科研院所的合作，开展联合攻关，多出高水平的科技成果，不断提高企业的行业话语权。

（五）更加注重党风建设，加强廉洁风险防范。

党风廉政建设是建设世界一流企业的坚强保障。当前，廉洁风险仍然是企业最为突出的风险。要充分认识十八大以来党风廉政建设持续加强、反腐败斗争不断深入的新常态，大力加强党风廉政建设，高度重视廉洁风险防范，突出抓好干部的教育监督管理，把纪律和规矩挺在前面。要本着对企业负责、对干部负责的态度，对党员干部身上的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正、早查处，做到有病马上治、小病及时医，防止小问题演变成大案件。各级领导干部要清醒认识从严治党、重典反腐的新形势，改变不以为然、麻木不仁的心理，强化“法律红线不能触碰、纪律底线不能逾越”的观念，自觉做到廉洁从业、依法经营，以风清气正的良好环境推动企业稳健发展。

三、今后五年政治工作的主要任务

今后五年，公司政治工作的指导思想是：深入学习贯彻党的十九大精神，以主动适应全面从严治党新要求为主线，以加强领导班子和干部队伍建设为重点，以创新基层党建思想政治工作为载体，以强化党风廉政建设为保证，以构建和谐企业为目标，全面加强和改进企业党的建设，争当股份公司党建思想政治工作的排头兵，为建设世界一流企业提供坚强的政治保证。

（一）坚持党要管党，进一步加强党对企业的领导。

党要管党是实现企业发展新目标的政治保证。坚持党的领导，发挥国有企业党组织的政治核心作用，是一个重大原则，任何时候都不能动摇。各级党组织要强化抓党建工作的主角意识，认真贯彻落实公司党委《关于在全面深化企业改革新形势下进一步加强和改进党建思想政治工作的指导意见》，把加强党的领导与完善公司治理统一起来，将党组织的机构设置、人员配备、职责分工、工作任务纳入企业的管理体制，进一步明确企业党组织的主要职责、保证监督的重点内容和参与重大问题决策的基本要求，把党的政治优势转化为企业科学决策的优势。要健全双向进入、交叉任职的领导体制和参与重大问题决策的工作机制，符合条件的党委成员可以通过法定程序进入法人治理结构，尤其是全资施工型子公司要认真落实执行董事、监事制度，坚持“执行董事与总经理分设、执行董事及法定代表人由党委书记担任”的模式，准确界定职责权限，夯实企业党组织的法定地位。要贯彻“五必上”工作原则，即企业改革发展重大问题必须上董事会研究决策，干部问题必须上党委会研究确定，涉及职工切身利益的重要问题必须上职代会讨论通过，提请董事会决策和职代会讨论的重要问题必须先上总经理办公会研究，所有上会的重要事项党政主要领导必须事先沟通一致，形成共识。各级党组织书记要切实履行党建工作第一责任人的职责，做到守土有责、守土负责、守土尽责。各级党委（党工委）领导班子其他成员要切实履行“一岗双责”，坚持党建工作和中心工作两手抓，推动企业稳健发展。

（二）坚持理论引领，进一步加强思想政治建设。

思想政治建设是实现企业发展新目标的重要保证。各级党组织要大力加强全员思想政治建设，着力打造学习型企业，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作。要通过举办党委中心组学习研讨会、理论座谈会、专题讲座等形式，组织广大党员领导干部原原本本学习党的十九大精神和XJP新时代中国特色社会主义经济思想，学深学透主要观点和精神实质，严明党的政治纪律和政治规矩，始终同党中央保持高度一致，在涉及重大政治原则、政治立场、政治观点等问题上，做到头脑清醒、立场坚定。要着力加强学习型企业和学习型班子建设，完善中心组学习、干部培训等制度，制定学习规划，落实学习措施，加强对党的理论创新成果和国家方针政策、法律法规的学习培训，着力构建领导班子理论学习和党员学习教育的长效机制。各级领导班子和领导干部要大力弘扬理论联系实际的学风，把处理重大政治问题、破解经营管理难题作为检验学习成效的重要标准，紧密结合企业改革发展的新形势，认真分析研究企业发展面临的深层次问题，精心谋划工作思路和举措，努力把学习成果转化为破解发展难题的能力，转化为推动企业科学发展的过硬本领。要大力加强员工思想道德建设，深入开展中国中铁诚信敬业道德讲堂和党史国史、世情国情教育活动，教育引导广大员工模范践行社会主义核心价值观，培育政治品德、职业道德、家庭美德和社会公德，争当社会公德的示范者、诚信敬业的实践者、公平正义的维护者，为建设世界一流企业提供坚强的思想保证。

（三）坚持选贤任能，进一步加强干部队伍建设。

领导班子和干部人才队伍是实现企业发展新目标的中坚力量。各级党组织要以“四好班子”创建活动为抓手，进一步增强各级领导班子的使命感和责任感，充分发挥领导班子整体功能，引领企业稳健发展。要坚持党政领导干部选拔任用的原则标准，按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部要求，强化党委在领导人员选拔任用、培养教育、管理监督中的责任，坚持党管干部原则与董事会依法选择经营管理者、经营管理者依法行使用人权相结合，扩大干部选拔民主渠道，严把选人用人关，坚决防止带病提拔、带病上岗。要加强领导干部的日常监督，严格落实谈心谈话、函询、诫勉等制度，注重对班子换届、干部调整等重要节点和关键岗位干部、“三重一大”重要事项的监督。要认真落实领导干部个人有关事项报告制度，按时、真实、准确、完整地填报相关内容，郑重向组织作出书面承诺。要大力推行领导干部日常履职情况巡察制度，突出对领导干部政治素质、思想道德和业绩贡献的综合考核评价。要加强后备干部队伍建设，加大轮岗交流和台阶式培养选拔力度，有意识地安排优秀年轻干部到艰苦环境、困难项目、关键岗位去经受考验和锻炼，充分发掘个人潜力，努力培养一大批经历丰富、能力突出的优秀干部。要大力实施人才发展战略，统筹推进经营管理者、职业项目经理、专业技术人才、海外人才、党群工作者、高技能人才“六支队伍”建设，特别是注重抓好高层次科技人才的培养选拔，加强各类人才的培训和管理，加大优秀人才的引进力度，做到事业、感情、待遇、制度“四个留人”，减少人才流失，为建设世界一流企业提供强大的人才保证。

（四）坚持固本强基，进一步加强基层党组织建设。

企业基层党组织是团结带领广大员工实现发展新目标的战斗堡垒。各级党组织要贯彻落实公司党委《关于进一步加强和改进项目党建和现场思想政治工作的意见》，不断提高项目党建思想政治工作的针对性和实效性。要注重抓基层、打基础，大力加强基层党组织建设，坚持党组织建设同步谋划、工作机构同步设置、党务人员同步配备、党建工作同步开展，保证基层党组织和党员的作用得到有效发挥。要抓典型、树品牌，围绕工程项目工期、安全、质量、效益和急难险重任务，组织开展“重点工程党旗红、争先锋”、“创岗建区”等党建主题实践活动，深化委派政治指导员工作，促进施工生产任务完成。要强化党建工作品牌意识，依托承建的重点工程项目，坚持一年一个主题召开企业党建思想政治工作现场会，推出一批过得硬、叫得响、推得开的党建工作典型，选树一批项目党建工作标杆，争当股份公司党建思想政治工作排头兵。要大力加强项目党群干部队伍建设，每年组织开展一期基层党群干部培训班，同时加强党政干部的双向交流和交叉任职，把那些政治素质好、懂生产、会管理的优秀干部选派到项目书记、工会主席岗位，同时选拔综合素质高的党群干部担任项目经理，努力建设一支政治素质好、责任心强、懂施工生产、熟悉党群工作的复合型党群干部队伍。要认真做好发展党员工作，注重在生产一线和重要岗位发展党员，为建设世界一流企业提供有力的组织保证。

（五）坚持凝心聚力，进一步加强企业文化建设。

企业文化是实现企业发展新目标的动力源泉。各级党组织要以文化品牌战略为引领，以加强项目文化建设为重点，推进企业文化建设，抓好品牌形象宣传，弘扬主旋律，传播正能量，播种新希望。要加强企业核心价值观建设，全面开展企业文化主题塑造活动，传承企业文化深厚底蕴，把员工对文化理念的表层理解上升为深层次的行为习惯，促进企业文化与经营管理深度融合，使企业文化真正成为员工的人生信仰、价值标准和行为规范。要大力加强项目文化建设，坚持项目文化建设与项目工程建设同部署、同检查、同考核，抓好企业文化成果转化，推动企业文化理念在项目落地，努力创建一批有影响、有特色的“项目文化建设示范点”。要加强企业形象宣传，坚持面向基层、面向一线，继续发挥好各类宣传阵地的作用，大力组织开展战役性报道，不断提高企业品牌影响力和美誉度。要加强日常新闻舆情监管，加大舆情管理投入，加强网络评论员队伍建设，抓好应急预案演练，不断提高企业突发事件舆论危机防范和处置水平。要以履行社会责任、建设诚信企业为主题，在员工中持续开展形势任务、职业道德教育，突出抓好艰苦困难项目的思想政治工作，注重人文关怀和心理疏导，妥善化解矛盾纠纷，全力维护队伍稳定，为建设世界一流企业提供持久的精神动力。

（六）坚持从严治党，进一步加强党风廉政建设。

从严治党是实现企业发展新目标的根本保障。各级党组织和领导干部一定要充分认识新形势下从严治党的极端重要性，认真执行公司党委《关于落实党风廉政建设“两个责任”的实施意见》，进一步贯彻落实中央八项规定和廉洁从业的有关要求，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。当前要认真遵照执行重新发布的《中国共产dang纪律处分条例》、《中国共产dang廉洁自律准则》，加强组织学习，全面贯彻落实。各级党组织书记要有效履行第一责任人的责任，其他班子成员要严格落实“一岗双责”的要求，主动抓好分管领域的党风廉政建设，齐心协力履行好党委的主体责任。要建立党风廉政教育常态化机制，制定党风廉政教育专项规划，深入开展党纪教育、法治教育和警示教育，持续推进廉洁文化建设，进一步增强各级领导干部的党章党规党纪意识、廉洁自律意识和依法治企意识，筑牢“不想腐”的思想防线。要健全企业监督体系，积极推进企检共建、区域联建，完善监督制度，明确审计、纪检监察、法律、财务等部门的监督职责，形成预防、监督和惩治贪腐的合力，把权力关进制度的“笼子”，构建“不能腐”的制度防线。要始终保持惩腐办案的高压态势，实现“一案双查”，对问题线索反映集中、不收敛不收手、损害企业利益的人员严惩不怠，对违反中央八项规定精神及“四风”方面的问题严查重处，形成“不敢腐”的高压线。要整合企业纪检监察、审计等资源，扎实开展安全生产、分包管理、物资设备集中采购、“双清”等效能监察活动，杜绝企业效益流失。要深化干部作风建设，以“不忘初心、牢记使命”学习教育为抓手，严肃党内政治生活、严明政治纪律和规矩，为建设世界一流企业提供良好的作风保证。

（七）坚持改进提高，进一步加强群团组织建设。

群团组织是实现企业发展新目标的重要力量。各级党组织要认真贯彻公司党委《关于在全面深化改革新形势下进一步加强和改进群团工作的实施意见》，切实负起政治责任，加强对群团组织的政治领导、思想领导、组织领导，把企业党政重大决策部署贯彻落实到群团工作各方面、全过程。要指导群团组织紧密围绕生产经营中心和改革发展大局，找准工作的结合点和着力点，团结动员广大职工群众，切实发挥职工主力军、青年生力军、女职工半边天作用。要推动群团组织贯彻党的群众路线，为群团组织服务群众创造条件。要指导群团组织适应企业发展新变化和职工群众新需求，不断推进群团工作理论创新、实践创新和制度创新，使群团工作始终与企业改革发展同步推进。各级群团组织要自觉服从党组织的领导，认真贯彻党组织的决议决定，落实企业重大决策部署，始终与党政思想统一、步调一致。要坚持“依靠职工办企业、办好企业为职工”的方针，深入基层、联系群众，了解职工呼声，反映职工诉求，努力为职工排忧解难，切实维护职工利益，提高职工福利待遇，增强职工幸福指数。要以改革创新的精神加强自身建设，不断创新工作思路，丰富工作内容，拓展工作载体，打造工作品牌，争创股份公司群团工作先进单位。要勇于担当、主动作为，依法依章程履行职责，独立自主开展工作，充分体现群众特色，最大限度地吸引和凝聚广大职工群众，充分调动各方面的积极性，为建设世界一流企业提供和谐的发展环境。

各位代表、同志们，征途漫漫，当扬帆破浪；旌鼓催人，须策马扬鞭。让我们以实现企业永续发展、基业长青为己任，大力弘扬企业精神，团结带领广大员工适应新常态，迎接新挑战，打造新优势，拓展新空间，为建设世界一流企业而努力奋斗！

党委换届工作报告（乡镇）

各位代表：

现在，我代表中共xx街xx镇第六届委员会向大会作工作报告，请予以审议，并请列席人员提出意见。

一、稳中求进，“十x五”工作实现圆满收官

十x五期间，镇党委在中央、省委、市委、县委的坚强领导下，牢固树立以人民为中心的发展理念，始终坚持稳中求进的工作总基调，团结和带领全镇干部群众攻坚克难、开拓进取，全镇经济社会各项事业迈出新步伐，为全面实现第一个百年奋斗目标，全面建成小康社会打下了良好基础。

——过去五年，经济建设取得长足进步。20xx年，实现生产总值xx.xx亿元，“十x五”年均增长xx.xx％；实现财政收入xx.xx万元，“十x五”年均增长xx.xx％；税收收入xx万元，“十x五”年均增长xx.xx％。传统产业发展加快，华信陶粒科技完成投资xx万元，预计今年可实现税收xx万元。xx家木胶板企业提质升级，20xx年实现税收xx万元，“十x五”年均递增xx％。文化旅游产业来势较好。建成xx镇游客中心、xx.xx公里xx街道、水岸湿地度假园和xx文创园等项目。现代农业稳步发展，发展省级示范合作社xx家，省级示范家庭农场xx个，市级示范家庭农场xx个。发展竹笋产业基地xx亩，竹笋合作社xx家。清溪竹缘笋制品获省优质农产品。立项争资成效明显，“十x五”争取资金xx.xx亿元，完成了老街棚户区改造、新建路提质改造、亲水平台、污水处理厂、游客服务中心等多项重点民生工程和基础设施建设，修建扶贫公路xx.xx公里，新建农村公路xx公里，提质改造xx公里，人民群众生产生活更加便利，城xx镇面貌变化有目共睹，成功创建“xx省湖湘风情文化旅游小镇”。

——过去五年，脱贫攻坚战取得全面胜利。镇党委坚持把脱贫攻坚工作作为统揽经济社会发展的重大政治任务和第一民生工程，始终围绕“一超过两不愁三保障”总体目标，全面落实党中央、省、市、县委关于脱贫攻坚的各项决策部署，尽锐出战、精准施策、精准发力。通过产业扶贫、危房改造、教育补助、医疗保障和低保兜底等手段，贫困群众生活条件明显改善，全镇xx户，xx名建档立卡贫困户如期脱贫，xx个贫困村全部出列。改造危房xx户，产业帮扶xx户，发放小额信贷xx万元，落实产业扶贫项目资金xx万元。xx村迎接国家检查考核，xx村、xx村、xx桥村接受省级考核，全部顺利通过。镇党委荣获xx省脱贫攻坚先进集体。

——过去五年，生态及人居环境明显改善。打好蓝天碧水保卫战。较短时间圆满完成xx公里资江河道治理，取缔xx家大型挖砂企业、xx个大型砂（碎）石场，清运砂石xx万吨，拆解挖砂船、吸沙船、自卸舶xx多艘，拆解上岸渔船、竹排xx多艘，还资江河畅其流、山清水秀的美丽景色。全面建成xx个污水处理厂，有效杜绝污水直排资江，切实守护xx街一江碧水。整改关闭规模养殖场xx家，提高养殖场新办准入门槛，畜禽污染得到有效整治。着力推动木胶板行业环保攻坚，引导xx家企业全面完成环保整改，实现达标排放。全力改善人居环境。累计投入资金xx多万元，购置环卫设施、配齐保洁人员、建设垃圾分拣中心，以全面推行“门前三包”、垃圾分类减量和村规民约全覆盖为基础，大力推进“政府主导，村级主责，协会主管，农民主体”的运行模式，典型引路，统筹推进，全镇人居环境大为改观，创建省级卫生村xx个，市级卫生村xx个，xx村模式在全县推广，我xx镇迈入全市人居环境十佳乡镇行列，并于20xx年创建“xx省卫生xx镇”，20xx年创建“国家级卫生xx镇”。

——过去五年，社会事业发展水平稳步提升。积极推动教育医疗事业发展。累计投入资金xx多万元改善全镇中小学办学条件，先后完成了xx街xx镇xx食堂、xx小学教师住宿楼、xx中学、xx教学点标准化学校等项目建设，对全镇xx所中小学校食堂、厕所进行了无害化、标准化建设。进一步提升医疗卫生水平，先后完成xx镇中心卫生院数字化门诊建设，养老康复中心、残疾人康复托养中心建设。面对“新冠肺炎”疫情，始终坚持科学防控、精准施策，不折不扣地将省、市、县疫情防控工作要求落实到位，确保疫情不扩散，成功打赢疫情防控阻击战。不断加大民生保障力度。促推就业再就业，通过组织、参与大型招聘会，共新增城xx镇就业人口xx人，其中失业再就业人口xx人。扩大社会保险覆盖面，城乡居民基本养老保险参保率始终在全县名列前茅。规范城乡低保、特困供养救助制度，着力改善城乡低保、特困供养水平，严格审批条件和程序，按政策要求发放城乡居民养老金、低保金、五保供养金等民生补助资金xx万元，落实社会救助政策，发放临时困难救济金xx.xx万元，困难群众生活得到保障。培育壮大乡风文明，不断满足人民群众文化需求。投入资金完成xx个村（社区）阅报栏、图书室、文化活动室、农民健身场地等建设。积极支持民族村的发展，促进民族团结。扎实推动志愿服务开展，常态化开展文明创建评选活动，全面推进创文宣传舆论阵地建设，营造出“政府主导、社会参与、群众支持”的良好创文氛围。20xx年成功创建xx省文明乡镇。

——过去五年，社会治理能力不断增强。通过开展“扫黑除恶”“扫黄打非”专项行动，统筹推进突出治安问题整治。共查处各类违法犯罪xx起，行政处罚xx人，刑拘xx人，移送司法起诉xx人，完成扫黑除恶xx条举报线索清仓，化解各类矛盾纠纷xx余起，共接待群众来信、来访xx起，办理信访件xx件，及时有效解决了群众急、难、愁、盼问题，未出现一起进京、赴省、到市上访现象发生，全镇社会大局稳定，被评为市、县信访“三无”乡镇，xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村、xx村被评为县级无信访村。坚守安全生产底线。镇党委坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的理念，压紧压实企业主体责任，积极组织开展安全生产宣传和隐患排查整治工作，全面提升全镇各级各单位安全生产意识，切实消除辖区内的安全隐患，未发生较大以上安全生产事故，整体形势稳定向好。

——过去五年，全面从严治党显著增强。镇党委把政治建设摆在首要位置，把理论学习作为第一任务。始终将学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想作为理论中心组学习第一议题，深入推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，高质量高标准开展“不忘初心，牢记使命”主题教育和党史学习教育活动。引导广大党员干部群众牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，坚决做到“两个维护”。全面落实意识形态工作责任制，坚决守好意识形态建设主阵地。深入推进党管武装，扎实抓好征兵入伍工作。认真落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，五年来共党纪立案审查xx人，其中开除党籍xx人，留党察看xx人，撤销党内职务xx人，党内严重警告xx人，党内警告xx人。运用第一种形态处理xx人次。自觉接受县委巡察，扎实做好巡察反馈问题整改。深入贯彻落实中央八项规定精神，集中整治“四风”。基层组织战斗堡垒作用明显增强，党员先锋模范作用有效发挥。全镇共发展党员xx名，共培养积极分子xx名，为党员队伍注入新鲜血液。全面细致开展党员排查工作，处理发展党员违规违纪问题xx例，进一步净化和提升了全镇党员队伍素质。顺利完成xx个村（社区）“两委”换届，把一批“素质好、想干事、能干事”的人才选进村（社区）“两委”。

回首五年奋斗之路，我们取得了来之不易的成绩。这些成绩的取得，是全镇上下坚决贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想，坚决落实中央、省、市、县委决策部署的结果，是全镇各级党组织、广大党员干部群众团结拼搏的结果。在此，我代表镇党委，向全镇广大党员和干部群众，向所有关心支持xx街建设和发展的同志们、朋友们，致以崇高的敬意和衷心的感谢！

在总结工作的同时，也要清醒地认识到我们在发展进程中依然存在一些亟待解决的问题，主要是：经济总量偏小，xx镇村两级集体经济增长仍显乏力；现代农业产业化步子不快，产业优势和效益不明显；少数党员干部谋发展、干事业、争先进的意识不强等问题仍然存在。这些问题，我们必须高度重视、积极应对，在今后的工作中着力加以解决。

二、坚定信心，明确未来五年发展指导思想与工作目标

党的十九届五中全会指出，当前和今后一个时期，我国发展仍处于重要战略机遇期，但机遇和挑战都有新的发展变化。我们要深刻认识、坚定信心、直面困难、抢抓机遇、准确识变、主动作为、扎实工作。未来五年工作总的指导思想是：坚持以XJP新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，以及XJP总shu记在xx考察的重要讲话和工作要求，坚持稳中求进，全面推进乡村振兴，坚持党的全面领导，坚持以人民为中心，坚持新发展理念，坚持促进社会安定和谐，为建设美丽幸福三党街开创新的局面。

未来五年我们的发展目标是：经济总量大幅跃升，财税收入突破xx万元，打造xx街文化旅游品牌，建设县域经济发展第四极和xx地区中心城xx镇。生态文明和人居环境明显改观，资江母亲河得到更好保护，美丽xx街建设目标基本实现。公平正义进一步彰显，依法行政、依法办事更加健全，平安建设实现更高水平，医疗卫生和教育事业进入全县一流。乡风文明和社会主义核心价值观得到进一步弘扬，创建全国文明乡镇。全镇人民共同富裕和美好生活迈上新的台阶。

三、实干奋进，实现“十x五”良好开局

20xx年是中国共产dang建党xx周年，是“十x五”开局之年，是全面建设社会主义现代化的起步之年，重点做好六项工作。

（一）进一步推动产业优化升级。

继续抓好乡村文化旅游产业发展，确保xx镇游客中心建成运营。支持引导水上游船观光旅游项目投入运营，开通“xx街一日游”旅游线路。进一步完善旅游基础设施，争创国家xxA级景区和xx省特色文旅小镇。继续推动竹木胶板行业改造升级，完善环保设施，提升产品质量，实施品牌战略，谋划竹木胶板循环经济产业园。支持规范矿山企业发展，走绿色发展之路。进一步树立“项目促发展”工作理念，加大招商引资力度，以最好的服务、最优的环境、最快的效率，打造投资发展洼地。

（二）进一步推进乡村振兴。

引导优秀人才回乡创业，推动现代农业发展。大力发展优质稻、有机米、油菜、竹笋等特色产业，支持合作社、龙头企业做大做强，向绿色、有机方向发展。建立稳定脱贫、返贫监测预警长效机制，做到力度不减，队伍不撤，确保脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。做好防汛抗旱工作，确保安全渡汛。聚焦重点领域环保整治，严格落实禁捕退捕，乱占耕地建房问题整改。集中力量逐步解决人民群众反映强烈、要求迫切的公路拓宽、畜禽污染、供电、供水、改厕等问题。加强对xx、xx民族村政策倾斜力度，争取上级更多支持。大力推动人居环境整治，让环保理念更加深入人心，守住xx绿水，做好自然风光文章。继续办好xx花田风筝节。鼓励打造“一村一景"，开展美丽乡村建设，引导各村合理开发资源，产生效益，增收致富。

（三）进一步加强城xx镇经营管理。

要进一步加大经营城xx镇的工作力度，继续做好储备出让土地工作，为xx街xx镇的发展预留空间，增加收入。增强规划理念，强化xx镇区建设管理，严控私人非法房地产开发。加强秩序整治，环境美化，规范对摆摊设点、出店经营和车辆停靠的常态化管理，进一步提升城xx镇品味，巩固“国卫”成果。加大对污水处理、医疗卫生、环卫、路电等方面投入，完成新建路亮化美化工作，营造更加舒适、环保、便捷的生活环境，全面提高群众生活质量。

（四）进一步增进民生福祉。

全面完成新冠疫苗接种工作，确保人民群众生命健康。健全完善社会保障体系，严格落实城乡居民基本养老、基本医疗、大病保险制度，保障妇女儿童、残疾人合法权益，关心留守儿童、空巢老人。有效落实各项民生政策，规范城乡居民最低生活保障制度，推进低保工作透明化、规范化，织密社会救助网络体系，切实保障困难群体生活，建立健全养老体系，发展社会事业，提升人民群众幸福感。加强乡风文明建设，进一步完善乡规民约，更多的筹划开展贴近群众、贴近生活的文化活动，广泛开展身边好人推荐、道德模范评选、文明家庭创建、乡村文化繁荣等创建活动，全面提升全镇人民的文化素养，不断满足人民群众文化生活需要。

（五）进一步提升社会综合治理水平。

进一步推进扫黑除恶专项斗争和政法队伍整顿工作，强化社会治安综合治理，加强社会治理体系建设，提高矛盾纠纷化解能力，全力构建和谐稳定的社会环境。严格落实安全生产责任制，牢固树立“安全第一、生命至上”的理念，持续加大对企业矿山、建筑施工、道路交通、水上交通等重点行业领域的安全监管力度，及时消除各类安全隐患，严防各类安全事故发生。加强网格管理，积极引导社会组织和个人有序参与农村、社区发展事务，进一步提升群众自我管理、自我服务水平，增强群众自治水平。持续开展防范打击非法集资、网络诈骗等专项行动，认真做好养老机构集资、扶贫小额信贷风险管控。切实抓好应急保障能力建设，做好防汛抗旱、森林防火、地质灾害防治等防灾减灾工作，强化灾害预警预报和风险隐患排查治理，有效防范处置各类灾害。认真对待人民群众诉求，积极化解矛盾纠纷，妥善做好舆情应对和监管，推动无信访村、无诉讼村创建，努力保障人民群众生命财产安全。

（六）进一步推进全面从严治党。

进一步筑牢思想政治建设根基。坚持以XJP新时代中国特色社会主义思想为指导，引导广大党员干部群众自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。广泛开展党史学习教育，把学习贯彻延伸拓展到各个支部、覆盖到广大党员群众。严明政治纪律和政治规矩。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实民主集中制等重要制度，坚决贯彻落实县委各项决策部署。加强党对宣传思想工作的全面领导，严格落实意识形态工作责任制，提高宗教工作法制化水平，落实党的民族政策，支持民族村发展。持之以恒正风肃纪。始终坚持和贯彻中央和省、市、县委关于全面从严治党的要求，坚决扛起全面从严治党主体责任。加强xx镇、村班子建设和干部队伍建设，打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的优秀团队。巩固巡察反馈问题整改成果，严格执行各项规章制度，防止问题反弹回潮。聚焦乡村振兴、经济项目、生态环保、民生福祉、社会稳定、安全生产等重要工作，坚决整治群众身边的腐败和作风问题。始终保持惩治腐败的高压态势，准确运用监督执纪“四种形态”，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐机制，营造风清气正的政治生态。

同志们，砥砺奋进正当时，昂首阔步新征程。让我们更加紧密地团结在以XJP同志为核心的党中央周围，在县委、县政府的坚强领导下，以人民为中心，顽强拼搏，为加快xx街的建设而努力奋斗！以实际行动和优异成绩迎接建党一百周年！

镇党委换届工作报告（乡镇）

一、五年来工作回顾

20xx年xx月换届以来，在县委、县政府的坚强领导下，镇党委团结带领广大党员干部群众，认真贯彻落实中央大政方针和省委、市委、县委重大决策部署，坚持科学发展、高质量发展理念，积极应对脱贫攻坚、新冠肺炎等复杂严峻的发展形势，统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设，全面压实主体责任、转变干部作风、细化工作措施，全镇呈现出经济持续稳定发展、民生持续改善、社会和谐稳定、干群奋发有为的良好局面。

（一）以政治建设为统领，全面加强党的建设

一是坚定理想信念，突出党的政治建设。坚持把党的政治建设摆在首位，组织广大党员干部深入学习XJP新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四、五中全会精神实质和丰富内涵，以《中国共产dang章程》和党内法规为基本遵循，不断教育党员干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，自觉把思想和行动统一到中央和省市县委的决策部署上来。五年来，共开展集中学习xx余次，专题党课xx余次，通过领导领学、专题讨论、党课讲授等形式，提高了班子成员和党员干部的思想政治素质。积极落实“两学一做”常态化制度化，开展“三问”大讨论、“为谁执政、为谁执法”专题教育活动和“听党话、感党恩、跟党走、撸起袖子加油干”感恩奋进主题教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、“好人主义之害”解放思想大讨论及党史学习教育，同时成立宣讲组，深入到全镇各村（社区）宣讲党的路线方针政策，累计开展宣讲活动xx余场次，联系县有关单位到村开展宣讲xx余场次。

二是强化党建责任，促进各项工作落实。压实党组织书记抓党建主体责任制，建立健全“周报、月晒、季评、年考”的党建目标绩效责任考评机制，专题研究党建工作xx余次，深入到村开展“三会一课”、全会精神宣讲等党建工作督查xx次，党委班子成员到联系支部讲党课xx次，党员教育管理实现常态化；加强“三化”建设固“堡垒”。镇党委着力在强化组织保障、筑牢战斗堡垒、狠抓阵地建设等方面系统谋划，高质量构建党群服务阵地平台。一是狠抓阵地建设。对各村支部活动场所和标识制度进行了完善，做到资源整合到位，规范了党群服务中心、综治中心、新时代文明实践站、村民理事会、退役军人事务站、扶贫工作室、警务室、卫生服务室等功能服务室，统一改造了便民服务中心，村干部统一在便民服务中心办公。二是狠抓日常管理。创新党员学习模式，实现教育管理个性化，针对不能及时参加党组织生活和学习教育活动，镇党委建立微信学习交流群，有针对性地发送相关党建信息和业务资料，党员通过碎片化时间对上传的内容阅读、留言、讨论，实现党建活动的实时互动；纵深推进扫黑除恶专项斗争工作，专题研究党建促基层治理xx次；配强xx镇级党务工作力量，选拔xx名年轻干部充实到党建办，利用村（社区）“两委”换届做好村建制调整改革“后半篇”文章，新一届党组织书记平均年龄降至xx.xx岁，比换届前下降xx岁，大专以上文化程度xx人，比换届前提升xx.xx％。村级后备干部储备达xx人，发展党员xx人。巩固提升党员精准扶贫示范项目xx个，带动贫困党员就业xx人，人均增收xx元，党员引领示范作用发挥明显。

三是加强作风建设，推进全面从严治党向纵深发展。严格执行中央“八项规定”和整治“四风”要求，全面落实“两个责任”，认真落实党风廉政建设责任制和中央、省、市、县各项廉政建设规定，持续整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾，大力整治形式主义、官僚主义，始终保持高压反腐态势。五年来共立案xx件，结案xx件，运用第一种形态处理问题线索xx件，风清气正政治生态进一步巩固。

（二）以高质量发展为要务，经济社会实现量质齐升

一是坚持项目带动，壮大xx镇域经济。扎实开展“重点工作攻坚年”“重大项目突破年”活动，始终把招商引资作为“一号工程”，坚持“项目为王”，落实“要素跟着好项目走”机制，让投资持续发挥效益。加大对现有企业的培植力度，深入宣传相关扶持政策，收集企业资金、土地、人才等要素需求，以供会议研讨决策，夯实全镇工业基础。进一步加大招商引资力度，充分利用互联网渠道收集信息资源，主动联系成功人士宣传本地营商环境及相关政策，特别是引导本土人才回乡创业。五年来，我xx镇大力引导发展物流、服装、电子、木材加工等各类企业，现有物流企业xx家，年纳税xx万元；各类工业企业xx家，年纳税xx万元。现有规上企业xx家，xx家为20xx年新增，年纳税额xx万元。

二是发展现代农业，调优产业结构。完善农业基础设施，投资xx万元对xx（xx河）进行二期治理，在全镇范围内开展引水沟清淤工程，全面完成xx.xx万亩高标准农田建设；调优农业产业结构，在稳定传统水稻种植的基础上，进一步调整农业产业结构，现代农业发展取得新突破。大力培育农业龙头企业、农民合作社、家庭农场、种养大户等新型经营主体，积极引导工商资本发展现代农业，促进规模化种植、专业化经营、标准化生产、融合化发展。把粮食“两稳”纳入乡村振兴考核范围，推进实施“优质粮食工程”，恢复双季稻种植，全镇水稻双季种植面积xx万亩，产量xx.xx万吨，夏、秋制种面积xx.xx万亩，产值xx万元。在农业结构调整“九大工程”方面，根据本地实际确立主要以水果发展为重点，分别新建了xx个以沙糖桔集中连片xx亩以上的标准水果基地、xx个集中连片xx亩葡萄高效设施基地和xx个集中连片xx亩以上的高接换种标准化改造提升基地。在农产品加工“七大行动”方面，投资xx万元新建了占地xx亩的蜜桔交易市场，极大方便xx镇xx.xx亿斤蜜桔流通交易，解决果农蜜桔销售难题。在“菜篮子”工程上，大力支持xx村、太平村村民新建集中连片xx亩以上的蔬菜大棚基地；在推进生猪复产增养方面，大力减少散户养殖，发展规模养殖，着重扶持三大养猪公司（xx城xx南生态农牧有限公司、xx城xx生态农业种养殖有限公司、xx城xx农业有限公司），目前母猪存栏xx头、仔猪存栏xx头、育肥猪存栏xx头。20xx年xx月我xx镇成功通过了全市农业农村大巡查，得到各级领导的好评和认可。

三是发展文化旅游，做旺区域人气。分别投资xx.xx万元、xx.xx万元对源头xx桥和xx泉进行景观提升和环境整治，使之与高标准农田、东湖秀美乡村相得益彰、互为补充；加大民俗开发力度，做强民俗旅游，成功举办了三届长寿水粉节，有力地促进了xx旅游加速发展。

（三）社会事业不断进步，人民群众获得感显著提升

一是脱贫攻坚圆满收官。始终坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，紧扣“两不愁三保障”脱贫基本要求和核心指标，着力解决突出问题，全面巩固提升脱贫成果，脱贫攻坚取得全面胜利。坚持每月召开专题会议研究脱贫攻坚工作，制定村级工作年度考核办法，脱贫攻坚考核比重达xx％。针对基础设施薄弱的特点，持续加大投入，不断改善生产生活条件，提升基础设施的承载力。认真做好产业扶贫工作，通过“一领办三参与”形式，建立xx蜜桔种植、中药材种植、蘑菇种植等产业合作社。开展帮扶措施再落实，进一步完善了驻村工作队和第一书记队伍建设，推行了乡镇领导干部包片、乡镇干部包村、第一书记和工作队驻村、结对帮扶干部包户制度。20xx年“十x五”省级贫困村xx村如期脱贫，20xx年全镇xx户贫困户实现全面脱贫。

二是维护社会安全稳定。持续抓好综治维稳和“扫黑除恶”工作，确保政治稳定，社会安定。提高综治工作队伍素质，实现维稳关口前移，引导群众合法、合理表达利益诉求，把不稳定因素消除在萌芽状态。进一步强化综合治理领导责任制和考核机制，按照“发现得早，化解得了，控制得住，处置得好”的要求，继续开展重大不稳定因素摸排和重大节点排查，对各类不稳定因素早准备、早化解，进一步提升群众社会安全感和满意度。仅20xx年就妥善处理矛盾纠纷xx件，调处成功xx件；严格落实信访工作责任制，受理信访案件xx件，全部得到群众满意答复。在加大普法力度、引导广大群众增强法治意识的同时，加强信用体系建设，进一步发挥司法所、“一村（社区）一法律顾问”作用，建立以“双随机、一公开”监管为手段、重点监管为补充、信用监管为基础的新型监管体系，打造诚实守信的社会环境。深入开展以道路交通、森林防火、建筑施工、社会消防、烟花爆竹、农用物资、食品安全为主的安全生产大检查和重点行业领域专项整治行动，实现全镇安全生产事故“双零”目标。

三是健全社会保障机制。始终不渝在发展中保障和改善民生，让群众有更多获得感、幸福感、安全感。启动城乡居民基本医疗保险制度整合工作，加快城乡一体的社会保障制度建设，完善社会救助体系，稳步提高最低生活保障补助水平，截至20xx年，实现新型农村养老保险参保xx人，参保率达xx％；新型农村合作医疗参合农民xx人，参保率xx％。改造农村危旧房面积xx㎡，受益农户xx户。进一步全面改善农村义务教育薄弱学校办学条件，推进文化、卫生事业发展，分别投资xx万元的中心小学和投资xx万元的中心幼儿园实现了整体搬迁。加强文化队伍建设，不断活跃文化活动，丰富群众的精神生活。全面提升xx镇医疗卫生服务水平，落实村级卫生室的工作人员，让老百姓享受到便利的医疗服务。巩固提升殡葬改革成果，倡导绿色殡葬，推进移风易俗。建好用好党群服务中心、新时代文明实践站（所）、居家养老服务中心等基层阵地，打造群众易进入、可参与、能共享的温馨家园。

四是加大生态环境整治。认真落实水库退养工作，确保一泓清水；加强监管森林防火、加大打击滥伐林木，坚决做到发现一起，打击一起；突出抓好土壤污染防治和农村生活垃圾污染管控，强化秸秆、垃圾焚烧管控，实行干部分片包保，形成长效管理机制，依法依规严肃查处破坏生态环境事件；加大对企业环保管理，做到企业落户环保先行，对已存企业根据国家环保要求进行整治，未达标企业坚决关、停、拆。我xx镇三家制砖厂（双福、应福、鑫友）根据上级有关要求进行了拆除，有效提升了企业的环保意识。同时，加大集xx镇道路清洗保洁力度、加强对餐饮油烟、工地扬尘的治理，强化集xx镇店面门前三包制度，实现环境空气质量全面提升。

同志们，在过去的五年里，镇党委就一系列重大问题及时、果断地做出了决策，五年的实践证明，党委的决策是科学的、正确的、有效的。我们今天所取得的各项成就，凝结着全镇广大党员干部和群众的心血和汗水，充分体现了全镇上下众志成城、团结拼搏的良好精神风貌，充分体现了社会各界人士与我们同舟共济、合力创业的良好氛围。在此，我谨代表中共xx镇第十六届委员会，向各位代表，并通过你们，向奋战在基层一线的广大党员干部和群众，向所有关心支持xx经济社会发展的各界人士，表示衷心的感谢和崇高的敬意！

在肯定成绩的同时，我们必须清醒地认识到我们的工作还存在着一些困难和不足：一是xx镇财力有限，资金筹措困难，创建规模产业基地难度大；二是经济发展后劲不足，产业化水平较低，种养业科技含量不高；三是党的建设方面还存在不少的薄弱环节，班子自身建设及干部教育管理有待进一步加强；四是一些群众关注的热点、难点问题有待进一步解决；五是经济发展环境有待进一步优化。这些问题需要我们进一步采取切实有效的措施，在今后工作中认真加以解决。

二、未来五年的指导思想和目标任务

未来的五年，是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标后，乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年，更是巩固提升脱贫攻坚成果与实施乡村振兴战略有效衔接的关键五年，全镇党员干部务必要认清形势，勠力同心、合力攻坚，始终保持专注发展定力，坚定跨越发展信心，不断增强推进全镇经济社会向上向好发展的不竭动力。

（一）未来五年工作的指导思想是：

高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实党的十九大以来中央和省市县全会精神，坚持以XJP新时代中国特色社会主义思想为指导，对标县委、县政府决策部署，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，以推动高质量发展为主题，以优化农村产业结构为主线，以改革创新为根本动力，以满足日益增长的美好生活需要为根本目的，做到巩固提升脱贫成果与实施乡村振兴有效衔接，始终坚持“做优农业、做深旅游、做强集xx镇、做实民生、做严党建”的发展思路不动摇，保持xx镇经济持续健康发展和社会大局稳定。

（二）未来五年发展的奋斗目标是：

通过全镇党员干部共同努力，经济增长速度稳中求进，财政收入预期增长xx％左右，农村居民人均可支配收入预期增长xx％左右，固定资产投资增长预期xx％左右。社会文明程度显著提升，社会主义核心价值观逐步深入人心，人民群众思想道德水平、科学文化素养、法制意识、健康素质明显提升。生态文明建设取得实效，“天蓝、水绿、家美、人和”的生态环境理念得到进一步凸显，资源节约型和环境友好型社会取得重大进展，努力将xx镇打造成为乡村振兴示范乡镇、康养休闲特色旅游乡镇。

三、今后五年的工作

（一）抓实党建工作。

一是抓干部队伍建设，深入细化党建工作清单，明确支部职能职责，加大对新任支部书记、副书记岗位培训，大力培养村级后备干部，优化村级干部队伍结构，提升党组织整体战斗力，短期形成党建统领全局、党建促发展的工作合力。二是建立党员全覆盖学习机制，严格落实党委成员联系村（社区）党支部制度，加大“三会一课”督查指导力度，建立党员“学习强国”平台学习制度，利用春节及重大节假日返乡时机，组织流动党员集中补课，用好、用活党员干部集中学习、专题党课、聘请专家授课等多种形式，开展好学党史学习教育，让党员干部做到“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”，以“我为群众办实事”为抓手，履行全心全意为人民服务的宗旨。三是抓好意识形态工作。切实落实党组织书记、分管领导及班子成员抓意识形态工作责任制，把意识形态工作摆在全局工作的重要位置，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入党的纪律监督检查范围，纳入领导班子和领导干部目标管理，与业务工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。四是扛牢全面从严治党主体责任，抓实干部日常监督，用好xx镇纪委、村监委监督这支队伍，组织制定重点民生领域、重大扶贫项目监督实施细则，将监督延伸“最后一公里”，运用执纪监督“四种形态”，对涉及违纪违规的予以坚决查处，让纪律意识真正在党员干部心中扎下根来，让党风廉政建设自觉成为党员干部的行为准则。

（二）大力实施乡村振兴战略。

一是加强组织领导。围绕“头雁工程”，选优配强村“两委”班子，高位谋划、高效推进。二是壮大集体经济。整合xx镇村资源资产，打好“古建筑”与发展村级集体经济“组合拳”，借鸡生蛋，打造“民宿”旅游景点，实现村级集体经济增收。三是保持政策稳定。围绕“两不愁三保障”突出问题，严格落实“四个不摘”政策，补短板、强弱项，加大就业、产业扶贫政策、社会保障支持力度，着力构建脱贫攻坚提质增效机制，全面促进稳定脱贫。四是狠抓技能培训。围绕“掌握一门技能，脱贫一个家庭”的目标，充分利用现场培训、远程教育等平台，大力开展种养殖、餐饮服务、家政服务等实用技术培训，让贫困群众真正掌握一技之长，提升劳动技能、就业能力、致富本领，持续增强“造血功能”，增加脱贫底气。五是改善人居环境。以建设美丽宜居乡村为目标，全面推进农村生活垃圾处理、农村厕所革命、农村污水处理、村庄清洁四项行动，加快补齐农村人居环境短板。加强村庄公共空间及庭院环境整治，实现村容村貌明显改善，让田园风光、诗意山水、乡土文化、民俗风情成为xx古xx镇的主基调。

（三）打造经济增长新引擎，加快产业集聚发展。

一是做优做强工业经济。一方面，大力支持本土和返乡人士创办各类企业，重点培育一批投资规模xx万元以上民营企业，并加大扶持力度，力争全镇工业企业在数量和质量上取得新突破。另一方面，继续加大招商引资力度，围绕县工业主导产业，瞄准xx在外成功人士和xx、xx、xx等重点地区开展招商工作。围绕教育装备产业“生产标准化、经营集团化、产品智能化、产业集群化”思路，积极承接县政府谋划的校具聚集区建设，做好前期xx亩土地的征收工作，同时服务好南方水泥，全力以赴推动xx镇工业转型升级，实现高质量跨越式发展。二是稳步发展农业产业。围绕提升粮食生产能力，加强高标准农田项目建设，推进粮食生产全程机械化、农业综合机械化水平。大力推动土地流转，推广“龙头企业＋合作社＋农户”的模式，积极发展订单农业，进行规模生产，同时建立完善利益联结机制，进一步明确企业、合作社、村集体、农户在产业链及利益链中的利益份额，帮助农户稳定获得订单生产、劳动务工、反租倒包、政策红利等收益，不断增加农民的工资性收入、经营性收入等，充分调动群众产业发展激情，助力群众脱贫增收。

（四）全面加强生态保护，持续夯实绿色屏障。

一是加强水环境治理。继续完善工作机制，进一步明确责任职责，细化库、塘、河等路域、水域管理措施，加强对xx流域保护治理，严格落实河长制，强化水质监测，全面杜绝水污染事件发生。加强对养殖企业排污的规范整治，实现养殖业快速发展与生态保护双赢的目标。二是加强生态环境治理。严厉打击毁林开荒、毁林种植行为，加大森林防火和滥伐林木打击力度，发现一起，打击一起。突出抓好土壤污染防治，整治农村生活垃圾面源污染，强化秸秆、垃圾焚烧管控，实行干部分片包保，形成长效管理机制，依法依规严肃重处破坏生态环境事件。同时，加大集xx镇道路清洗保洁力度、加强对餐饮油烟、工地扬尘的治理，实现环境空气质量全面提升。三是加强农村环境整治。持续优化农村环境，建立农村环境综合整治长效机制，并纳入村规民约范畴，形成自然村有垃圾箱、村有回收点、xx镇有中转站的环卫配套设施体系。强化宣传引导，强化群众垃圾分类意识，发动群众参与环境监督。加大违章建筑接报查处力度，共建美丽城xx镇。

（五）不断筑牢民生保障，切实增进群众福祉。

坚持群众利益至上，始终不渝在发展中保障和改善民生，让群众有更多获得感、幸福感、安全感。持续做好疫情防控，落实和完善常态化疫情防控举措，强化人员管控和健康监测措施，督促指导企业、各类公共场所和景区景点落实防控要求，引导群众做好必要的个人防护。优先发展教育事业。着力改善办学条件，全面提高教育质量。严格落实信访工作责任制。开展信访案件排查化解专项会战，全力化解各类矛盾纠纷，切实规范信访秩序。扎实推进“八五”普法，推动法律援助“应援尽援”。深入开展大检查和重点行业领域专项整治行动，提升事故防控和应急救援能力，坚决遏制较大以上生产安全事故发生。强化“平安xx”建设，着力打造网格化社会治安防控体系，严厉打击“黑盗骗”“黄赌毒”、食品药品及经济领域犯罪，确保群众安全感测评保持在全县前列。

新的五年孕育新的希望，肩负新的使命、检验新的担当，让我们更加紧密团结在以XJP同志为核心的党中央周围，高举新时代中国特色社会主义伟大旗帜，始终不忘初心、牢记使命，奋力续写新时代xx发展新篇章，为建成美丽富裕幸福新xx而不懈奋斗！

公司党委换届大会工作报告（公司机场党委）

同志们：

今天，我们召开xx公司xx公司党委换届工作会议，主要任务是，深入贯彻全面从严治党方针，以十八大、十八届五中、六中全会会议精神为统领，回顾过五年xx公司机场党建工作，统筹安排好未来xx年的党建工作，同时我们按党章、党规选举产生新一届党委班子，动员所属支部和广大、职工积极投身到公司发展建设中来，牢固树立四个意识，求实尽责，推动xx公司机场党建工作再上新台阶。

下面，按照本次换届选举会议的整体工作安排，我代表本届党委向大会做工作报告。

过去几年党委工作回顾

xx公司机场党委于xx年成立。xx年至xx年这五年间，xx公司机场党委在省机场集团党委在领导下，坚持以科学发展观和十八大精神为指导，全面加强党的思想、组织、作风和建设，积极发挥党的政治优势和组织优势，团结带领全体干部职工，紧紧围绕这个中心，谋划发展，开创了xx公司机场各项工作新局面。

一、履职尽责、充分发挥党委政治核心作用

公司党委高度重视班子的整体作用，坚持团结协作，各司其职，特别是在重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用方面，班子成员能够坚持意见汇总、民主集中和集体决策，确保了党委凝聚力、战斗力。

二、积极参与学习，不断提升班子整体管理水平。

三、扎实转变作风，全面贯彻从严治党要求。

四、坚持廉洁自律，确保机场班子忠诚担当。

五、充分发挥群团组织作用，扎实开展各项文体活动。

同志们，回顾这一时期的探索与实践，我们深深体会到，只有发挥好党委的政治核心作用，抓住发展这一主题不放松，才能巩固机场发展的根本基础；只有将上级精神与xx公司机场实际紧密结合，充分落实企业主体责任，发挥优势，优化管理，才能不断为企业发展注入活力，才能促进企业品质化发展。

面临的挑战和存在的问题

从外部环境看，在旅游市场营销工作徘徊不前等不利因素制约下，仅依靠政务商务旅客出行，要大幅度提高机场旅客运输主业的压力比较突出，如何最大限度利用自身资源，提高机场运输指标仍然任重道远。

从企业内部看，安全工作方面，如今空防安全形式异常严峻，我们既要向员工传导压力，巩固思想防线，又要注意方法，舒缓焦虑情绪，避免心理负担。服务工作方面，机场作为窗口单位，社会关注度高，如何进一步提高服务质量，正向传导机场服务理念值得我们深入思考。在管理工作上，专业技术人才短缺，设施设备陆续老化，员工队伍价值观念多元化仍考验则公司党委的集体决策。

迎接挑战、既往开来，需要党委及两个支部和其他干部员工的共同努力。按照中央全面从严治党要求，过去我们党委在抓大事谋大局、发挥政治核心作用上，还需要进一步提升；个别党支部服务中心工作的着力点也抓得不够准；党建基础工作有待进一步规范，工作抓得还不实；基层支部党建工作存在“等、靠、要”思想，主观能动性发挥不足；部分党员的身份意识、先锋意识不强；党务工作人员综合素养还不能满足公司改革发展的需要。这些问题在一定程度上影响着党组织作用的充分发挥，这些挑战都是影响我们机场建设发展的全局性问题，更是衡量我们班子驾驭困难局面的重要元素，必须加以解决。

未来四年工作重点

未来四年工作，是我们xx公司机场发展重要机遇期，也是我们全面加强从严治党，持续提升保障能力，不断优化企业管理，实现优质化运输生产的关键阶段。我们必须用战略思维和长远性眼光审视未来四年，紧紧抓住安全发展这个第一要务，增强紧迫感、责任感和使命感，加强党委政治领导作用，高标准、高质量、高效率推进各项工作，努力谋求xx公司机场的和谐稳定、跨越式发展，以更新的理念、更大的魄力、更好的作为，创造xx公司机场辉煌灿烂的明天，为地方建设贡献力量。

具体开展以下几方面工作：

一、坚定政治方向，发挥政治核心作用

一要认真履行党委职责，积极学习宣传贯彻党的十八大及十八届历次会议精神，坚定理想信仰和xx道路信念，坚持理论武装，提高党员党性修养；

二要树立政治意识，坚持党要管党、从严治党，自觉维护权威，严明政治纪律和政治规矩，保持政令畅通，令行禁止，坚决做到忠诚干净担当；

三要努力学习治国理政方略，把握政治方向，围绕省机场集团党委战略部署，研究谋划xx公司机场党建工作和未来发展规划；

四要加强党委的政治核心作用，加强政治领导和组织建设，牢记服务宗旨，坚持集体领导制度，加强中心组学习和开展调查研究工作，坚持民主集中制制度，领导班子成员必须坚决执行党组织决定，并抓好责任落实；

五要积极开展两学一做，遵循党章要求，切实发挥党委政治核心作用和党员模范作用，带领党员干部及全体员工积极推进机场品质化发展

二、从大局出发，努力抓好经营工作。

三、持续改进作风，加强队伍建设

按照四好班子的创建要求，加强领导班子建设。

四、加强基层组织建设，永葆党的先进性

一要落实全面从严治党的若干要求。进一步规范机场党委所属党支部建设。本年内召开支委会，各支部要按照（领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、基层和群众反映好）“五个好”党支部创建要求认真开展工作，把学习型、服务型、创新型的要求融入“五好”党支部创建中，结合各支部具体情况，丰富其内涵。

二要建立健全各项党建工作制度。完善支部活动阵地建设，强化“三会一课”制度，严格落实党员组织生活会等制度，不断提高制度执行力。增强支部在抓党建，带队伍，促发展的意识，把抓好党的建设与抓好基层生产经营结合起来，党员领导干部也要以普通党员身份自觉参加一个支部活动。

三党员要增强身份意识、纪律意识、责任意识。按照两学一做要求，深入学习党章，营造“做合格党员”的良好氛围，深入开展党内创先争优、党员示范岗等竞赛活动，不断增强广大党员的使命感和荣誉感。

四要加强对入党积极分子和党员的培养教育、管理、监督和服务；做好党员的发展和培训工作，严格标准，严格程序，保证质量。按照标准作好党费收缴使用和管理工作。把党支部建成富有凝聚力、号召力、战斗力的坚强堡垒。

五、加强党风廉政建设，营造风清气爽的氛围

一要严格落实党风廉政建设两个责任即党委主体责任和纪委责任，把完善惩防腐败体系作为一项政治任务列入党委的工作重点，与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。党政主要负责人为第一责任人，务必以身作则，抓好班子，带好队伍，促使党的领导干部做到有权必有责、用权受监督、失责必追究，把权力关进制度的笼子。

二要认真落实20xx—20xx年惩防腐败体系规划，按照纪委要求，积极做好下一个惩防腐败体系五年规划。严格落实“八项规定”，坚决抵制“四风”营造风清气正的发展环境。

三要加强对重点战线、岗位、人员的管控，营造拒腐防变的监督环境。依规治党，坚持党内监督和群众监督相结合，着力提升纪委监督在反腐倡廉建设中的重要作用，切实将纪委监督优势转化为维护企业发展的管控力，确保队伍纯洁稳定。

六、强化党群工作，推进企业文化建设

充分发挥工会、的桥梁纽带作用，继续坚持党建带工建、带团建，增强企业的凝聚力和向心力。完善职工大会、厂务公开等民主管理制度，积极促进企业发展与员工发展的和谐统一。打造安全、服务、经营、保障四型班组标杆。围绕安全生产中心工作，深入开展“安康杯”竞赛活动和各类劳动竞赛，结合企业文化的宣贯和企业形象的塑造，积极开展健康向上的文化体育活动，加强文化自信，使企业发展更具感召力和认同感。

同志们！新的征程已经开始，新的目标激励着我们。让我们在省机场集团党委的坚强领导下，全面落实从严治党工作要求，以昂扬的斗志、坚定的信念，求实尽责，谋求更高更远定位，实现又好又快发展，努力推动xx公司机场各项工作再上新台阶！

企业党委换届工作报告

自年我公司党委换届以来，我公司党委在上级党委的正确领导下，认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，全面贯彻落实党的各项精神，按照公司党委党建工作方针，以“三讲”贯穿整个工作实际，圆满完成了各项工作，多次受到上级公司的肯定和表彰。20xx年，在这期间，我公司多次被评为文明公司等光荣称号。现将这年来党委工作汇报如下：

一、加强学习，提高党员、干部政治思想素质

（一）下发文件，明确学习要求

为加强学习，提高党员、干部政治思想素质，根据上级党委的要求，我公司党委制定、下发了《xx》以及《xx》等文件，要求公司全体党员、干部与职工严格按照文件精神，认真扎实学习，领会学习内容，掌握精神实质，做到学习与实践相结合，用学习指导工作，确保学有成效。

（二）制定计划，加强“中心组”学习

为加强“中心组”学习，提高领导干部的政治思想素质，公司党委制定“中心组”全年学习计划，购买了学习资料，要求大家切实按照学习计划要求，认真开展学习。并开展“爱读书、读好书、善读书”的主题活动，购买、书籍计本，掀起读书学习的高潮，为创建学习型党组织、学习型公司打下基础。

（三）创新学习方式，提高学习效能

我公司党委创新学习方式，在强化集中学习的基础上，提倡学习方式多样化，采用个人自学、通读文件、专题研讨、报告会、研讨会、参观学习等方式，使学习更加广泛，学习气氛更加浓厚，切实提高了学习效能。在学习中，大部分同志在仔细研读的基础上，认真做读书笔记，撰写学习心得体会。

二、完善机制，加强党组织、党员队伍自身建设

（一）加强党委班子自身建设

我支部通过学习“科学发展观”，进一步加深了对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的理解，更加深刻地认识到，科学发展观不仅是我国经济社会发展必须长期坚持的重要指导方针，是我们党马克思主义化的最新理论成果，也是我们做好工作的强大思想武器。在学习实践过程中，我支部坚持党员集中学习制度常抓不懈，做到学习有效果。在学习上要巩固先进性教育成果，永葆党的先进性。还召开专题组织民主生活会，每个同志对学习实践活动作了深刻的剖析，取得良好效果。我支部严格党组织生活，加强对党员的教育管理。认真抓好“三会一课”制度的落实，坚持每年一次的专题组织生活会制度，坚持民主评议党员制度，活跃党内的思想交流，督促党员领导干部带头参加组织生活。引导党员本着对党、对人民、对自己高度负责的态度，敢于和善于开展批评与自我批评，从虚心听取意见、真心实意整改中不断提高、完善自己。通过这些活动，我支部加强了思想建设，提高了党员干部的政治理论水平，提高了党组织的凝聚力和战斗力，在职工职工中起到战斗堡垒和先锋模范作用。

（二）积极开展支部创建活动

我公司党委要求各党支部坚持“三讲”抓学习、抓教育、抓管理，积极创建“学习型支部”、“制度型支部”、“创新型支部”、“凝聚型支部”和“和谐型支部”等“五型党支部”。要求各党支部明确每一阶段的创建目标、任务和要求，把创建活动作为推进组织建设、党内建设的政治、思想和组织保障。通过这些创建工作，提高了支部的战斗力与凝聚力，充分调动了每个党员的工作积极性，自觉投身到工作中去，切实做好工作，为促进公司发展做贡献。

（三）认真抓好党员联系工作

我公司党委根据公司实际情况，针对党员的不同特点，完善了党员干部与一般干部、一般干部与普通党员的联系制度。在各项活动中，集中开展谈心，组织不同层次的座谈会，听取大家的意见和建议。在日常工作中，党员领导干部与一般干部、一般干部与普通党员等都不拘形式地开展了谈心。通过交流、沟通，在学习、工作上都得到了有益互补，使全体同志能够心往一处想，劲往一处使，做到聚精会神干工作，凝心聚力谋发展。

（四）继续开展“四好班子”创建活动

我公司党委制定创建“四好班子”活动实施方案，抓班子学习，认真落实党委中心组学习制度；健全和完善班子议事规则和决策程序、班子内部情况通报、班子成员谈心交心等制度；抓民主生活会质量；抓党风廉政建设。通过开展“四好班子”创建活动，带领全体党员、干部和职工努力完成公司各项经营任务、安全生产、文明创建目标，保持职工队伍的稳定，努力开创公司发展新局面。

（五）开展党员先进性教育活动

为进一步增强党员干部遵规守纪意识和拒腐防变能力，提升党员干部的综合素质，永葆党员的先进性，我支部根据市直工委《xx》的有关要求，开展“xx”教育活动，提高了党员干部的政治思想素质，促进了各项工作的开展。

我支部在“xx”教育活动中结合“系统作风建设年活动”、“预防职务犯罪活动”、“科学发展、先行先试”等主题学习活动和党员干部的思想和工作实际，抓好学习教育和行为引导。

在“xx”的学习教育中，一是加强理论学习。通过学习活动，不断加强科学发展观、社会主义和谐社会教育，理想信念教育，社会主义核心价值观教育、法律道德教育以及党性党纪教育、党的优良传统和作风教育，确保党员干部想干事、能干事、善干事、干成事、不出事。二是创新学习方法。在组织上，充分发挥工青妇等群团组织的桥梁作用，实现组织主体的多元化、组织形式的多样化。在内容上，充分运用典型案例进行警示教育，通过评先评优进行激励教育，通过党内会议进行专题教育。在载体上，通过撰写学习心得、举行座谈讨论、创设专栏等，交流和总结经验体会、深化学习认识。

三、认真努力，做好各项党务工作

（一）做好党员发展和入党积极份子的培养工作

在发展党员工作中，我公司党委严格坚持十六字方针，从端正入党动机，注重工作表现，加强培养考察，严格发展程序等方面严把“入口关”，认真做好新党员的发展工作。配合基层党支部做好入党积极份子培养教育工作，引导生产骨干、专业技术人员向党组织靠拢，不断壮大入党积极份子队伍，在这年中共组织名入党积极份子参加入党积极份子培训班。

（二）进一步加强党支部的管理工作

为配合公司改革和结构调整，我公司党委进一步加强党支部的管理工作，以完善党的组织体系，为开展党的工作创造了有利条件，发挥基层党支部的作用，同时规范了离退休党员的组织管理工作。同时，要求各党支部做好新党员的发展和预备党员转正工作，加强党费收缴和民主评议党员工作。

（三）协调落实离、退休干部的政治生活待遇

我公司党委始终关心老干部，协调落实离、退休干部的政治生活待遇。按照老干局的统一部署，报送《市离休干部健康体检审批表》，为老干体验做好准备。春节期间对老干部进行了慰问，让老干部感受公司的温暖。

（四）加强信访，构建稳定、和谐公司

我公司党委全面贯彻《信访工作条例》，受理党员申诉和来信来访，认真做好日常职工来信来访的接待工作。今年未出现一例党员申诉和职工来信来访事件，为构建稳定、和谐公司增添了积极因素。

（五）大力开展扶贫送温暖工作

我公司党委加大对困难职工的重点帮扶，在这年期间扶贫送温暖达余万元，让困难职工职工切实享受企业发展的成果，感受组织的关怀。

四、反腐倡廉，落实党风廉政建设责任制

我公司党委在反腐倡廉，落实党风廉政建设责任制上，一是坚持围绕中心服务大局，努力为公司实现科学发展、和谐发展保驾护航，要坚持从促进和谐发展、维护团结稳定的目标出发，把落实党风廉政建设责任制工作与公司中心工作、重点环节相融合，与党的建设、基层建设相结合，为公司的发展营造良好的内部环境。二是坚持从实际出发，研究新情况、发现新问题、采取新对策，拓宽反腐倡廉工作领域，要把反腐倡廉工作的触角由管理层向操作层延伸，由管理制度向行为理念转变；由“工作圈”向“生活圈”延伸，加大监督检查力度，进一步规范管理、堵塞漏洞，不断提高规避和防范风险的能力。三是坚持惩防并举、注重预防，紧紧抓住惩防体系建设这条主线，全面落实，扎实推进，要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针，紧紧抓住教育、制度、监督等关键环节，强化教育的效果、确保制度的落实、保证监督的到位，使教育、制度、监督相互配套，相互促进，努力形成反腐倡廉制度约束机制和权力运行的监控机制，进一步强化源头防范和治理工作，提高反腐倡廉建设的整体成效。

五、开展活动，增强党组织的活力

我支部在抓好学习实践科学发展观活动、党的组织建设和作风建设的同时，积极开展各类“争先创优”活动，增强党组织的活力。一是在“七、一”纪念共产dang成立周年，通过座谈、专栏、重温入党誓言等形式畅谈我们党年所走过的不平凡历程与取得的丰功伟绩，提高对党的凝聚力和向心力。同时开展走访慰问老党员、下岗职工和特困党员活动，把组织和社会的温暖送进困难家庭，了解他们的实际困难，帮助他们解决实际问题，为稳定社会、构建和谐社会，起到促进作用。二是庆祝国庆xx周年，通过张灯结彩、组织观看国庆大典和电影《建国大业》等形式，感受伟大祖国xx年来的沧桑巨变，培养了干部职工热爱祖国、热爱民族的爱国主义精神，激发了干部职工的工作热情，积极投身到建设小康社会的伟大事业中去。

六、加强企业文化建设，实现文明工作

（一）开拓国际市场取得了新进展

把全方位、多元化，重点市场重点突破，大力开拓国际市场，加速产品出口作为重要工作来抓。积极推动企业“走出去”，参加境内外展销、洽谈，拓宽参与国际市场竞争的渠道，为扩大产品出口打下牢固基础。

（二）认真抓好进口管理，奠定引进工作良好基础

在工作中一是严格按照国家政策、法规做好产品进口预审登记工作；二是认真做好国家产品进口政策、法规和申报程序的宣传、落实工作；三是建立内部完善的进口审批管理制度，简化办事程序，端正服务态度，为企业的引进工作提供良好环境。

（三）扎扎实实做好基础工作，为产品进出口管理打下基础

一是为了有计划、有步骤地做大、做深、做强产品出口市场，结合我产品出口市场现状，在调查研究的基础上，起草制定《xx》，《xx》提出了未来年开拓产品出口市场的指导思想、工作目标和采取的措施，对进一步开拓国际市场进行了中长期规划，将指导我们更有成效地开拓国际市场。

二是为做好产品进出口管理工作，建立了产品出口企业信息资料库。为了全面了解企业出口市场情况、技术状况及产品情况，我们设计并印发了《产品进出口企业基本情况普查表》，共涉及企业概况、企业技术更新改造及产品研究开发情况、企业进出口商品及进出口市场基本情况、企业获得各种认证的情况及商标注册情况等项内容，对产品进出口企业进行了统计调查。截至，共收集家企业的信息资料，通过这些资料，可以较全面地了解我产品进出口企业的基本情况，从而增强工作的主动性、系统性和针对性。

三是注重调查研究和信息反馈。为切实做好产品进出口的管理工作，及时了解企业的进出口贸易情况，注重加强与进出口企业的联系与沟通，召开了有家企业参加的座谈会，并走访企业多次，宣传政策，了解情况，完成《加快我产品出口的几点对策建议》的调研报告，反映产品出口情况及存在的问题，对今后的工作提出意见和建议，供领导参考。同时积极做好信息反馈。

（四）改进工作作风，强化服务意识

在宣传政策、引导企业用好政策、为企业出口创造良好环境上下功夫。一是通过会议和走访企业的机会宣传国家扶持产品出口的有关政策；二是深入等企业进行调查，了解督促国家技改贴息项目和研发资金项目的进展情况，及时发现问题，协调、帮助企业解决项目进行中遇到的问题；三是加强团结协作，主动与有关部门沟通协调，为企业出口创造良好环境，由于机构调整，部分企业对政府职能调整后的分工尚不清楚，部门之间也需进一步沟通，主动与发改委等部门联系，为产品技改项目立项等工作进行协调，方便了企业，促进了工作的开展；四是充分利用互联络，将有关产品进出口贸易的重要文件、通知及信息进行公布，服务于企业。

七、加强工会、团组织工作，促进工作发展

我公司党委切实加强加强工会、团组织工作，要求工会、团组织紧紧围绕公司中心工作，积极组织职工职工与团员青年认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，加强职工职工与团员青年的职业道德教育，发扬职工职工与团员青年求真务实的精神，为培养高素质的职工队伍打下坚实的基础。同时，开展丰富多彩的各项有益活动，活跃职工职工与团员青年的业余生活，增强职工职工与团员青年的凝聚力与战斗力，积极服务于生产工作发展。

八、工作中存在的不足及换届后工作计划

回顾自年我公司党委换届以来，虽然在工作中取得了一定的成绩，但是与上级的要求还是存在一定的差距：一是党员干部队伍管理有待进一步强化。二是党员干部学习有待进一步加强。三是组织活动形式有待进一步丰富。这些问题，党委换届后将在工作中认真改进。

（一）紧紧抓住“xx”这条主线，坚持以生产经营为中心，继续开展工作，为全面完成上级下达的各项工作任务提供政治、思想和组织保证。

（二）认真开展创建“四好”班子活动，不断提高班子整体的素质，进一步强化班子、干部队伍建设，提高政治素质和业务素质。

（三）积极探索新形式下的党建工作方法，将生产发展与党建工作相结合，不断推进企业两个文明建设。

（四）积极开展好“创先争优”、“党员责任区创成果”、“党员示范岗”等活动，充分发挥党组织在两个文明建设中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。强化党员干部队伍建设，做好党员发展工作。

（五）积极采取措施，确保两个稳定。保证职工队伍的稳定，是党委长期工作的重点。明确责任、管理到位，把握机遇，坚定信念，为实现既定目标而努力奋斗，推动持续稳健发展。

企业党委换届工作报告

各位党员：

大家下午好！在此我谨代表公司党委会向今天的党员大会报告本届党委会的工作。本届党委会是20xx年xx月换届选举产生的，至今已达七年多。

回顾这七年多来，xx公司党委在上级党组织的正确领导和指引下，深入学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想，坚持科学发展观，认真贯彻党的十六大、十七大和十七届四中全会的精神，紧密围绕经济建设这个中心，把握正确导向，保证党和国家的方针政策在企业的落实，坚持服务于生产经营，服务于大局的原则，教育和引导党员群众同心同德，积极进取，为企业走出困境而贡献力量；坚持抓好党组织的固本强基，积极推进党建工作的不断创新，，最大限度地增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的坚强的堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推动公司的改革发展作出了积极的贡献，取得了一定的成绩。这几年，在全体党员的共同努力下，xx公司党委都获得了xx新纺织发展有限公司和xx市公盈投资控股有限公司党委授予“先进基层党组织”的荣誉称号。我们主要的工作和体会是：

一、积极贯彻落实党在各个时期的路线、方针和政策，认真执行上级党委的指示和要求。

几年来，公司党委重视运用党的理论来指导工作，始终把党员和管理人员的理论学习摆在重要位置上，做到经常化、制度化。每年党委结合实际制定党员和管理人员的月度学习计划，学习有专题、有议题、有考勤、有记录。20xx年—20xx年，我们的学习重点是全面贯彻落实党的十六大精神，立足统一思想，着眼凝聚力量，不断加强党的建设。特别是通过开展学习和讨论三个代表的重要思想，广大党员的思想政治素质有了提高，工作实效也得到进一步的彰显。20xx年—20xx年我们把侧重点放在贯彻落实党的十六届四中全会精神上，全面开展了保持共产dang员先进性的教育活动，建立和健全了先进性教育的长效机制，不断地推进共产dang员先进性教育的成果。20xx年—20xx年我们与时俱进地以党的十七大会议精神和科学发展观理论为学习重点，以学习和实践新党章为检验党员的标准；20xx年更是以学习党的十七届四中全会精神为中心内容，重点放在加强党的建设上。这些年来，在学习的形式上我们采取了灵活多样的、可操作性强的方式，分别组织了聘请xx市委党校教授为党员上党课和专题形势教育课、党史党章知识竞赛以及结合各个时期的学习要求，组织党员观看专题教育电教片、组织党员参观展览等等，通过组织以上的活动，大大激发了广大党员的学习和工作热情，增强了党组织的感召力和向心力，为推动企业综合发展起到积极的作用。

二、紧密围绕企业经营生产发展的中心，发挥党组织的政治核心作用，正确引导、参与和把握企业的转制、搬迁、合资的方向和原则，确保企业的不断发展。

20xx年，根据xx市政府关于“国退民进”和“环保治理”的统一部署，我们结合企业生存发展的需要，积极筹划企业的转制和搬迁方案，在制定这两项决策时，党委始终牢记党的使命，紧密围绕企业经济发展这个中心，以积极发挥党组织的政治核心作用为切入点，积极参与公司转制和职工安置方案的起草，广泛听取员工代表的不同意见，争取政策支持，及时反馈给公司董事会，使之形成可操作性强的实施方案；既做好公司董事会的参谋，又做好员工理解和支持公司改革发展的桥梁，较好地维护了企业和员工的利益，从根本上确保了企业转制的顺利进行。在筹备分片搬迁的初期，我们首先考虑如何妥善安排好员工的生活，逐步完善生活设施，尽可能解决好员工的后顾之忧，同时还搭建活跃员工文化生活的各种载体，从职工食堂、集体宿舍的用水用电，到电视室、图书室、医疗室、室内球场等每一个细节都尽可能考虑周全些，让员工在新环境下能够更快地适应并安心工作，有效地稳定了职工队伍。在公司计划与微纤维公司合作的筹备阶段，我们也积极做好各方面的支持，关注双方合作的实施进程，同时为确立新公司的发展方向营造共商共赢的良好气氛。中外合资公司成立以来，更是积极配合整合后公司新的运作要求，做好新架构的搭建、人员的调配和补充，以及各项制度、措施的推进和落实，使企业与员工在稳定中得到发展。

三、坚持固本强基，抓好党组织的建设和党员的管理教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（一）重视党的班子建设，从班子抓起，发挥党委成员的表率作用。

每年我们根据上级党委的要求，制定切实可行的纪律教育月的学习计划，还把重点放在党委班子的廉政建设学习教育上。从20xx年至今，党委每年都进行班子成员集中学习党的纪律制度和有关文件，加深理解党的廉政建设和教育的目的，通过定期召开民主生活会，开展批评和自我批评，对照标准查找问题，带头落实整改措施，在班子里形成相互间的提醒、督促，从而达到共同进步的良好氛围，在党员群众中起到表率作用。

（二）完善党的基层组织建设。

公司现有xx个党支部，xx个党总支，党员xx人。切实抓好支部的建立和健全管理，一直是党委的主要工作，基层党支部的建立是以公司行政架构为基础，再结合党员的分布情况，成立相应的党支部；支部班子成员健全，分工合理。如因工作调动造成空缺，党委及时进行补选支部书记和委员，确保支部组织建设健全。

（三）与时俱进，不断改善党建的工作制度。

公司党委在20xx年至20xx年开展的保持共产dang员先进性教育活动中，认真组织在册党员参加系列的学习和教育，对一些已离场但组织关系仍未转出的党员，党委想法设法通过短信和电话联系他们，送给他们学习书籍，布置每一阶段的学习要求，经过三个阶段的学习、对照标准、分析原因、查找不足、制定了相关的整改措施，形成了保持共产dang员先进性的成果—建立了党员学习的长效机制。随着新的公司的运作要求，党委对支部建设等各项管理模式提出了新设想，在保持原有的党委年度工作计划外，把月度书记例会改为季度书记例会制度，还拓宽党员自学的形式，通过建立和利用络学习平台维系广大党员，健全党员的上学习和组织生活制度。

（四）重视新党员的发展工作。

重视和坚持年度发展新党员的计划是企业党组织固本强基的根本。从20xx年至今，各党支部注重在生产一线和管理技术人员中积极培养引导上进心强，工作表现突出，综合素质好的优秀员工加入党组织，从教育培养提出申请积极分子的确立吸收发展的跟进，支部书记和培养人都做了大量的工作，每一个环节都严格按照党章要求去落实，始终遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展原则，严格把关，保证素质，几年来一共吸收了xx名新党员，壮大了党员队伍。

（五）对党员不断的加强组织观念的教育

让党员自觉的及时的交纳党费，几年来党委严格按照上级要求收缴党员党费，并按规定全额上缴到上级党组织。

在20xx年“xx”xx大地震的赈灾捐款活动中，广大党员弘扬一方有难八方支援、为灾区献爱心的精神，积极踊跃参加社会上各种捐款，全司xx名党员还主动交纳了一次“特殊党费”，共xx元，其中三名党员还自觉缴纳了xx元，受到了上级党组织的好评。

（六）以党员活动为抓手

公司党委为了充分发挥党员在企业生产经营中的先锋模范作用，坚持在党员中开展创先争优活动和先进性教育活动，激励和鼓舞全体党员积极为企业发展贡献力量。比如，坚持在党员中开展的创先争优活动，每年评选表彰先进党支部、优秀党员和优秀党务工作者，七年来，受表彰的支部有xx个／次，优秀党员有xx人／次，优秀党务工作者有xx人／次。今年还将评选活动的主题与上级党组织部署开展的活动紧密结合起来，使评比有新意，表彰有效果。党委还以党员的活动推动员工的活动，从20xx年开始，由工会牵头在全公司范围内开展了优秀团队、优秀员工、优秀管理者的评选活动，一批批工作表现突出的先进典型得到了彰显，从而带动了广大员工共同为企业发展目标努力奋进。20xx年，在总结开展活动的基础上，又结合企业经营活动的中心主题，开展最佳员工的评选活动，掀起了比学赶帮超的热潮。今年公司党委还根据生产过程的质量攻关活动的目标，在党员中开展了“我为南方发展献计策”金点子征集活动。使党员的活动与企业的生产经营工作有机结合在一起，此项活动仍在开展中。

四、坚持以人为本，重视培养和发展人才，抓好培训工作。

（一）一直以来，把人才视为企业发展的第一财富，坚持以人为本，是公司党委服务于企业经营生产的成功经验。

自20xx年至今，公司党委十分注重从招聘到培养再到选拔这样一个人才成长的过程。每年制定人才需求计划，关注大专院校和人才交流市场的人才动向，通过各种招聘形式为企业输送了各类人才，特别是大中专毕业生，他们经过在实践中运用所学习的理论知识，以勤于思考，勇于实践的精神，创造性地提出新的工艺技术，增强了专业水平、综合素质并丰富实践经验，不少大中专生都被选拔和培养到公司的技术研发、营销管理和中高层管理等岗位上，为企业不断发展提供有力的人才保障。

（二）结合实际开展各项培训工作。

20xx年，公司与xx大学联合开办了四年制染整函授大专班，开创了产学研的培训新路子，有xx名学员取得了毕业证。20xx年职工业余培训学校也加大力度开展有创新经营、安全管理、法律知识、xxS活动等不同专题的培训，培训对象从班组长、印染高级工、营销人员到中层管理人员，有针对性地拓宽受教育的范围。今年微纤维公司对xx公司的培训工作提出了新的要求，成立了专门的培训中心。今年以来，培训工作更是内容丰富，形式多样，有新员工入职培训、红十字会安全救助员培训、英语口语班培训、生产管理团队户外拓展培训、质量管理培训和仓库、采购管理培训、《业务纪律守则》学习培训和经理及管理人员的安全教育培训等等，培训工作在企业的生产经营中日渐凸显它的教育功能和实效性。明年将继续扩大培训的范围，增加新的培训内容，使员工能够在企业工作中得到不断的知识更新和学习提升的机会，以更好地获得企业和个人的利益最大化，更好的促进企业可持续的发展。

五、积极做好员工的思想政治工作和激励工作，确保员工队伍的稳定。

20xx年至20xx年企业实行了转制和准备新厂搬迁，在公司进入历史性的机制改革大转身的关键时期，党委始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，指导宣传组把握时机，及时传播党的方针政策，传达企业改革发展的思路，重视改革热点问题的引导，真正发挥了党政喉舌的作用。一是积极做好耐心细致的思想政治工作，创建新平台，有针对性地成立专门工作小组，解决员工队伍中出现的不稳定因素，努力将矛盾化解在萌芽状态中。二是坚持发挥工会的桥梁和纽带作用，在制定公司转制方案和职工安置方案时，党委依靠工会的职能作用，广泛听取职工的意见，召开多场的职工代表小组会议讨论、详尽解释政策条款，力求让员工思想上的理解化为行动上的支持。

20xx年至20xx年，公司完成了两片厂区整体搬迁，完成了地域的整合，又面临着人员和设备的整合。党委根据公司新的管理架构的思路，分析员工队伍可能出现的方方面面的问题，分别采取面对面谈话的形式，用动之以情、晓之以理的方法解释调整工作的必要性，及时做好人员调整和岗位变动中管理层人员的思想政治工作，同时针对一度出现的xx厂管理人员、生产骨干队伍波动的情况，马上采取了多种补救措施，发动各个支部书记分头做好员工的思想教育工作，有效地稳定大局，留住了部分生产技术骨干，确保了生产经营的正常进行。

六、坚持正确的方针原则，立足全局，密切党群关系，调动一切积极因素，充分发挥工会、女工等群众组织的积极作用，团结和教育广大员工坚定信心，共谋发展，是党委一直以来的工作作风。

（一）坚持发挥职代会的作用，发挥工会的参政议政职能。

公司党委善于依靠工会参与公司的重大决策，充分履行员工的政治权利。在重要的决定和实施方案出台前，坚持厂务公开的原则，必须经过职工代表大会讨论通过，如果职代会讨论不通过的，反馈董事会再重新作出决定。在企业转制、搬迁、工资改革、食堂承包等重大决定推出前，工会积极做好企业和员工的桥梁，协调和解决劳资纠纷，化解矛盾，配合党委努力完成公司的经济发展目标，得到上级主管部门和员工的好评，成为xx市“创建工会工作示范单位”。党委十分支持工会独立开展工作，比如工会根据公司的发展需要，积极组织员工开展劳动竞赛，特别是女职工巾帼建功活动和职工经济技术创新工程，以一化三技为载体，充分调动员工的积极性和创造力，多年来坚持开展活动，不但为企业练就了生产技术行家里手，还有效地促进了企业的经济发展，为稳定大局做出了积极的贡献。

（二）发挥宣传舆论作用，做好宣传工作。

党委一直以来坚持指导工会的宣传工作，充分发挥宣传教育的积极作用。每月工会的宣传提纲必经过党委审阅，把准宣传的主题和方向。在党委的关心支持下，工会的宣传队伍不断充实和壮大，成为企业发展不可缺少的生力军。

（三）支持打造企业送温暖工程。

公司党委始终如一地关心党员群众的工作和生活，支持和帮助工会打造企业的送温暖工程。首先争取公司行政支持，拨出专款让工会为困难员工提供援助和定期慰问，同时党委成员还亲力亲为，与工会人员一道前往患病党员群众的床前慰问，走访家庭成员嘘寒问暖，及时送去组织的温暖，充分体现了党群工作相互支持，密切联系，形成合力，共谋发展的优良工作作风。

同志们，第六届党委任期以来，在党组织的工作上取得了一定的成绩，这离不开上级党组织的关心、支持和具体指导；离不开各党总支、党支部、专兼职党务工作者的无私奉献；离不开xx公司全体党员的辛勤工作和共同努力。在此我谨代表公司党委向所有关心和支持xx公司党建工作的领导和同志们致以崇高的敬意和诚挚的感谢！在此，希望全体党员一如既往，热爱我们的组织，热爱微纤南方，树立正确的科学发展观，振作精神，坚定信心，坚持学习与创新，战胜当前的各种困难，努力、认真负责地工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产dang员的先锋模范作用，为完成公司的各项生产经营目标而作出我们的贡献！

国有企业支部换届工作报告

一、五年来的工作回顾

（一）以发展为第一要务，改革创新促进发展。

全面实施“两改一同价”工作，完成了资产整合。一是争取到了农网还贷“按省全网平摊”政策，彻底解决了农网贷款的还贷问题。高标准、严要求，全面完成了总投资亿元的农网建设与改造任务，并通过了省级农网建设与改造整体验收工作。二是完成农电体制改革工作，组建了xx家县级股份有限公司，并成立了股东会、董事会、监事会，实现了由区、县两级共同管理的经营模式。xx水利系统的农电体制改革工作走在全国的前列。三是切实做好同网同价工作。在着力抓好农电体制改革，全力完成农网改造的同时，严格执行自治区物价部门的有关规定，分步实施，扎实推进，从20xx年xx月xx日起，集团公司辖区内全面实现了城乡用电同网同价，从而完成了资产整合，为集团公司的发展夯实了基础。

紧紧围绕人力资源、财力资源、市场资源进行改革创新，历经四年完成了这三大资源的整合。走出一条“国有企业、民营管理”的路子，有效解决了劳动、人事、分配僵化的问题以及投资管理讲效益问题。一是在人力资源整合上，以“三三制”为核心，在全系统内开展深化三项制度改革，采用“三三制”竞聘上岗，公开、公平、公正地选拔优秀管理人才，集团公司总部员工双向选择上岗，实现集团公司系统高层管理人员的调配，中层及以下管理人员实现所属企业内部的优化调配，从而实现整个系统的人力资源整合，彻底打破原国有企业的“铁饭碗、铁工资、铁交椅”的“三铁”问题，实现了岗位能上能下，收入能高能低，激活了广大员工的积极性和创造性，铸造了一支敢打硬仗、能打胜仗、团结向上、开拓创业的员工团队。实践证明，这套机制是充满生机充满活力的人才竞争机制，是能发现人才，使用人才活的机制，也是最适合集团公司具体实际、选拔任用人才效果最好的办法。二是在财力资源整合上，集团公司进行了以网上银行为枢纽的财力资源整合，实施了“统贷统还，收支两条线”管理，营造了注重成本、控制成本、节约成本的良好氛围，形成强大的现金流，提高资金的使用率和集团公司的银行资信，进而有效提高了企业的经济效益。三是在市场资源整合上，勇于，开拓创新，一方面将发电作为新的增长点，进行水电资源整合，不仅可以输送电源，还可以增强企业实力，另一方面是实施县县联网、省际联网，实现企业间的优势互补，形成集团公司的整体实力，又增加供电可靠性、安全性、稳定性。尤其在今年的冰雪灾害中，县县联网、省际联网显现出了极其重要的作用此外。对批量工程、物资、设备进行了规范化招标采购，资源整合更加完善，使集团公司的发展呈现出生机勃勃的景象。

实施先进的“扁平化”管理方式，建立了高效、快捷、适应市场经济的组织机构，充分发挥了社会中介力量为企业服务的作用。在管理上推行了低成本战略，我们的效益，投资、管理、建设、控制能力持续增强。

以发展为第一要务，始终坚持改革创新为主线，使集团公司表现出强大的生命力和又好又快的发展势头。从20xx年底至20xx年底，集团公司供电量由xx亿千瓦时增长为xx亿千瓦时；售电量从xx千瓦时增长为xx亿千瓦时；售电收入由xx亿元增加为亿元；发电装机容量，发展到了万千瓦。目前，集团公司已发展成为拥有所属企业xx家，员工xx万xx千多人，注册资本亿元，资产xx亿元，年销售收入近xx亿元，员工xx万xx千多人的大企业大集团，承担着xx近一半县（市、区）的供电任务。先后获得“全国优秀水利企业”、“全国水利系统先进集体”、“全国农网改造先进集体”、“xx强优工业企业”、“xx企业xx强”、“xx诚信企业”、“xx抗击雨雪冰冻灾害先进集体一等功”等荣誉称号。

（二）坚持不懈抓好党的建设，保持共产dang员先进性。

创建“四好”领导班子，领航又好又快发展。党委成立了四好班子创建活动领导小组，下发了桂水电司（20xx）xx号《关于开展四好班子创建活动实施意见的通知》，紧紧围绕建设成“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的四好班子开展创建活动，先后制定了《集团公司党委议事制度》、《党政联席会议议事规则》等制度，坚持民主集中制原则，严格执行议事规则和决策程序，坚持“三重一大”问题集体讨论决定，定期召开招投标会、办公会、和班子会，坚持集体决策，杜绝个人说了算和决策的随意性，形成靠制度管人、按程序办事的工作机制。领导班子成员在集体决策过程中，畅所欲言，充分发表个人意见，集体决策后，又做到了职责上分、思想上合，工作上分、目标上合，制度上分、关系上合，业务上分、效益上合，执行上分、监督上合，有力地保证了决策的科学化、民主化和制度化。各所属企业也健全各种制度，保证了班子的团结和统一，做到了干事业一条心，谋发展一股劲，抓工作一盘棋，思想上同心、目标上同向、行动上同步。党委成员和集团公司其他领导同志，在集团公司改革创新发展中处处身先士卒、率先垂范严以律己、廉洁奉公，尤其是抗救灾工作中，凡是难点、险点亲身到场调研，凡是抢修靠前现场指挥，与广大员工同甘共苦，极大地影响和激励了广大党员和员工的斗志，为集团公司提供了坚强的领导保障。

强化党的思想建设。集团公司党委把认真贯彻落实“三个代表”重要思想、保持共产dang员先进性教育活动和继续解放思想大讨论活动和学习实践科学发展观作为党的思想建设的重点，坚持用马克思主义理论武装广大党员，一是坚持了党委中心组学习制度和惊心制定学习计划，定期或不定期组织党委中心组成员、支部委员进行党的理论、知识、国内外时事等的学习。通过学习，不断提高中心组成员的理论水平，增强服务意识。二是扎实有效开展党员的先进性教育和继续解放思想大讨论活动，做到组织学习、征求意见、认真剖析、落实整改四个到位，使活动得到扎实开展，党员切实受到教育，素质全面提高。三是坚持“三会一课”制度，组织广大党员学习党章和党的路线、方针、政策、“三个代表”重要思想和社会主义市场经济理论等，帮助和引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观，坚定全心全意为人民服务的宗旨。广大党员的市场经济意识、职业道德意识、企业忧患意识、党员宗旨意识和政治敏锐力、执行能力得到增强，广大党员在各自的工作岗位上爱岗敬业、乐于奉献，执行能力得到增强，发挥了先锋模范作用，推动和保障了改革创新、经营生产和抗救灾工作，优质、高效、安全地进行。

加强党的组织建设。集团公司党委针对新时期党建工作面临的新情况、新问题，把党的组织建设工作重点放在领导班子、基层组织及党员队伍的建设和管理上。一是通过“三三”制竟聘上岗和考核任命选好配强集团公司本部各部门、各支部和所属企业班子，把群众公认，领导信任，讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、热爱党的事业的党员同志和其它优秀人才选拔到各级领导岗位中，使他们脱颖而出，真正发挥骨干作用，增强党组织和各级领导班子的战斗力；二是推行党建目标责任制管理。结合企业工作的特点，集团公司党委制定了《党委工作实施细则》和《直属党支部工作细则及考核评估办法》，对基层党组织的工作进行细化、量化考核，提高基层党组织的工作积极性和责任感。三是建设和学习型、服务型、创新型“三型”党支部建设的“争先创优”活动，增强党组织的战斗力和凝聚力；四是加强党员的管理工作，积极探索党员管理的新途径和新方法，重视从青年技术骨干、知识分子群体中发展党员。xx同志、xx同志先后被自治区直属机关工委评为优秀党务工作者；xx年来，集团公司本部发展新党员xx名，有效壮大了党组织队伍。

狠抓党的作风建设。集团公司党委以对上级负责、对企业负责、对员工负责、对自己负责的态度，本着求真务实，务求实效的原则，根据集团公司各阶段的工作实际，抓好党的作风建设。一是“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，为集团公司营造一个良好的工作环境。二是开展效能建设，从素质强效、作风促效、管理增效三个方面高标准严要求切实开展效能建设工作。三是根据集团公司的实际，设立了审批中心，提高了集团公司的办事效率，为解决办事效率低的老大难问题创造条件。

切实抓好党的制度建设。集团公司党委以推行全面规范化管理工作为契机，制订和完善了一系列的党建工作和企业管理规章制度，使集团公司的党建工作和企业的经营管理工作同时走上了规范化的轨道。一是制订和完善了重大问题集体讨论决策制度、重大事项上报制度、招标投标等制度，接受党内外的监督；二是扎实开展治理商业贿赂和反腐倡廉工作，开展了不正当交易行为的自查自纠，完善整改措施，形成了人人重视、个个关心制度建设的良好格局。三是坚持民主生活会制度，每年坚持召开两次党政班子民主生活会，开展批评与自我批评，增加了党员干部的思想、作风、工作的有效交流，提高了工作管理水平，为公司的党建工作健康、和谐开展打好基础。

坚持不懈开展党风廉政建设教育活动。一是切实抓好以学习贯彻落实好十七大精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主要内容的党风廉政建设宣传教育活动，使全体党员廉洁自律意识得到增强，牢固树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观，初步形成以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上的良好风气，提高了党员的思想素质和拒腐防变能力。二是层层落实党风建设责任制。每年集团公司领导班子成员都与自己分管的各部门正职领导、各所属企业总经理和书记签订了《党风建设目标管理责任书》。同时，把党风廉政建设目标任务纳入年度目标考核内容；制定了《xx水利电业集团有限公司开展廉政文化进企业活动实施方案》，组织开展以“廉政诚信，依法经营”为主题，以“十个一”为载体，以“诚信、质优、高效、规范”为目的的廉政文化进企业活动，利用电子屏幕、网站、宣传标牌、宣传园地、简报等形式开展经常性的宣传，通过举办文艺演出、演讲赛、书法等，建立固定廉政文化长廊等各种群众喜闻乐见的形式，传播廉政文化。还加强监督机制，实施《xx水利电业集团有限公司设立廉政专用账户的实施办法》，党企工青齐抓共管形成反腐倡廉的整体合力，使广大员工和企业管理人员在潜移默化感受廉政文化，培养讲法纪、讲道德、守诚信的文化氛围和健康向上的精神境界，由“电老虎”转变为“电保姆”，树立了良好的社会形象。此外，切实抓好行风建设，不断纠正行业不正之风，积极开展治理商业贿赂专项工作，严肃查办违纪违法案件，努力做到了边工作、边发动、边学习、边对照、边检查、边核实、边整改，从学习上、思想上、经营管理上、规章制度的贯彻落实上、工作作风上等方面进行了自查自纠，建章立制，完善防治商业贿赂的长效机制，制定出台了，《票据索取管理办法》、《费用报销审批补充规定》、《水电站工程施工现场管理办法》和《收购水电站工作实施办法》、《办公用品管理制度补充规定》，完善了《招标投标分级管理办法》等新建规章制度，成立招标投标领导小组，严格规范审批监督。加大了对生产经营活动和招标投标工作的管理和监督力度，所有工程项目和物资采购实行公开招标，并加强对党员干部监督，严格执行领导干部个人有关事项报告制度、述职述廉制度、民主评议制度和廉政谈话、诫勉谈话，扎实推进领导干部经济责任审计工作，从源头上扼制违法违纪案件的发生。

（三）建设特色企业文化，铸造集团文明之魂

创立集团公司统一的文化理念。在整个集团广泛实践的基础上，经过组织全集团上下讨论、修改、补充、完善、认可，已初步形成我们集团的企业文化理念：“服务、创新、桌越”的企业核心价值观；“做大、做实、做强”的企业目标，；企业宗旨：“为地方经济社会发展服务”；发展战略：“以供电为基础，以发电和供水为新的增长点，以其他产业为补充”；服务理念：“诚信、质优、高效、规范”；在抗冰救灾中，集团公司又提炼了抗冰救灾精神口号：“万众一心融冰雪，不畏艰难保供电”，充分体现集团公司全体员工在抗冰救灾中众志成城、万众一心，不怕困难、不畏艰险，勇战严寒、力抗冰雪的精神，成为了企业宝贵的精神财富，铸造了集团文明之魂。

坚持“以科学的理论武装人、以正确的舆论引导人、以高尚的精神塑造人、以优秀的作品鼓舞人”切实抓好宣传工作。在宣传工作上突出为党和政府每个时期的政治和社会经济中心工作服务，为贯彻落实集团公司发展战略服务，为建设和谐企业服务，为集团公司的企业文化建设服务，为党风廉政建设服务。把握正确导向，创新工作机制，突出宣传重点，拓宽宣传领域，提高宣传水平，取得了丰硕的成果，其中仅xx年在中央级媒体省级以上媒体地厅级媒体发表新闻报道稿件信息xx篇条，集团公司网站发布信息xx多条。特别是在百年未遇的抗冰救灾中，我们高度重视抗冰救灾的舆论宣传工作，一方面成立了宣传工作组，组织通讯员进驻受灾企业，深入抗冰救灾一线，进行宣传报道工作，另一方面，争取依靠各新闻媒体支持和参与我集团公司抗冰救灾的宣传报道工作，从中央到地方的各种媒体，出动大批力量，安排大量的版面、栏目对我集团抗冰救灾工作进行了大量的、及时的、正面的宣传报道，新华社内参还刊登了我们集团公司的有关信息，对集团公司抗冰救灾工作取得全面胜利起到了巨大的推动作用，使我们的抗冰救灾工作得到了党委、政府和全社会更多的了解、理解和支持，集团公司的形象得到了更好的提升。

多元化开展企业文化建设。以“内强素质、外树形像，全面提升企业竞争力”为着眼点，多角度、全方位地开展企业文化建设。一是坚持“以人为本”，制定了《员工手册》，出台激励政策，支持和鼓励员工参加各种学习培训，为员工的学习深造打好基础。同时，制定员工培训计划，加大培训资金投入，组织员工开展各种业务培训和学历培训。二是积极开展各种文体活动。组织文艺汇演、举办运动会、开展篮球、乒乓球比赛等文体活动，还积极组织参加自治区、xx市举行的各种文体活动。通过这些活动，丰富了公司员工业余生活，也丰富企业文化，增强了企业的凝聚力和向心力；三是在集团公司范围内坚持开展“争先创优”活动，大力倡导广大员工开展“比思想、比学习、比业绩、比奉献”的活动，努力打造“求真务实，开拓创新、追求卓越”的作风，培养员工积极进取精神；五是坚持联系员工制度，积极为员工解决工作、生活、家庭中的困难问题，解决员工的后顾之忧。员工或其直系亲属生病住院，工会代表集团公司领导进行慰问，员工生日工会送去一份祝福。加强员工在感情、工作、学习上的沟通，促进企业的和谐发展；六是开展廉政文化进企业活动，通过开展“十个一”活动，使廉政文化有机地融入到公司的企业文化中，不仅提高了公司的服务质量和工作效率，而且诚信、廉洁成为公司员工在生产经营活动中的自觉行动，为保障公司的资金安全，工程安全，人员安全提供了坚强的精神支柱。

重视企业群团工作。一是加强对工会组织的领导，支持、引导工会组织依法开展工作。引入竞争机制，集团公司所属企业工会主席实行竞聘上岗。积极推进民主管理、民主监督的民主政治建设工作；二是建立健全了集团公司的共青团组织，成立了集团公司团委，帮助、指导共青团组织开展工作。搭建年轻人施展才华的平台，鼓励和培养他们的成长，充分发挥青年人生力军的助手作用；三是关心妇女职工，维护妇女的合法权利，真落实计生国策，使计生法律、法规、政策深入人心，为广大妇女的工作创造了宽松的工作、生活环境；充分调动和发挥妇女“半边天”的在企业发展中的作用

二、今后五年的主要工作

（一）深入学习实践科学发展观，促进集团公司又好又快发展

科学发展观学习实践活动是站在新的历史起点和新的发展高度来推进党的建设新的伟大工程，对于我们夺取全面建设小康社会新胜利，开创中国特色社会主义新局面，具有十分重要的意义。尤其是对于我们集团公司来说，通过开展深入学习实践科学发展观活动，使集团系统全体党员和员工，特别是党员领导干部准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，增强用科学发展观指导集团公司和各所属公司、总部各工作部门新的实践、推动集团公司和各所属公司、总部各工作部门的科学发展的能力和本领，切实把科学发展观贯穿于xx水利电业集团发展的全过程、落实到当前集团公司工作的各个环节，使科学发展观真正成为指导xx水利电业集团事业发展的强大思想武器，这对于我们集团宗旨、发展战略、核心价值观的实现，真正“做大、做实、做强”具有极为重要的现实和历史意义。我们要紧紧围绕自治区党委提出“推动科学发展，构筑新高地、打造新一极”和自治区水利厅提出“推动水利科学发展，构建水利保障体系”的总要求，以“贯彻落实科学发展观努力实现xx水利电业集团又好又快发展”为主题，以企业领导班子及各级管理人员受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠为目标，组织各所属企业领导班子和党员员工深入学习实践科学发展观，切实把学习贯彻十七大精神活动引向深入。

一是要在继续解放思想，创新发展理念上下功夫，努力提高科学发展能力。观念源于思想解放，观念决定思路，思路决定出路。不解放思想就不可能破旧立新，就不可能有科学的、先进的发展观念，没有科学的、先进的观念，就不可能有科学的、超前的、超常的、出奇制胜的、克难攻坚的、永远立于不败之地的思路，没有这样的思路，党将陷于迷茫，国之振兴发展没门，企业更将走投无路，我们学习实践科学发展观重中之重，贯穿全过程的还是“继续解放思想，创新发展理念”。要重点突出九个理念的创新、巩固、开拓，即：一定要在牢固树立“发展才是硬道理”“不发展，半点马克思主义都没有”的理念上下功夫；一定要在牢固树立“全心全意为地方经济社会发展服务”宗旨观念上下功夫；一定要在倡导，实行“国有企业、民营管理”的理念上下功夫；一定要在始终倡导和坚持“打水利牌，在具有水利电业特色的发展路子”上下功夫；一定要在确立“小本部，大企业”，充分利用发挥社会中介服务力量为企业服务的理念上下功夫；一定要在进一步确立“抢占水电战略资源就是胜利”的理念上下功夫；一定要在牢固确立“服务、创新、卓越”的核心价值观理念上下功夫，一定要在确立依法治企，科学管理，规范管理的理念上下功夫。一定要在牢固确立安全发展的理念上下功夫。不能因为追求发展而漠视生命安全，真正把以人为本、全面协调可持续发展作为价值取向和追求目标。通过这九个理念的创新、巩固和拓展，使我们集团公司党员和员工队伍的思想理念得到完全的统一，个个都能从本企业、本部门的实际出发，善于用科学发展分析新形势，研究新问题，谋划新思路，坚持好字为先，好中求大，好中求快，好中求强，着力拓展实力，增强活力、增强竞争力，形成坚于盘石般的凝聚力，万众一心，气吞河山地为集团公司发展而努力奋斗。

二是在全面贯彻集团公司发展战略上下功夫，努力巩固和开拓电力市场。随着我区各地城xx镇化、工业化、社会主义新农村建设的发展，工业用电和居民生活用电的需求越来越迫切，对电力需求急剧上升，但电力行业的竞争也日益激烈和白热化，这对xx水利电业集团来说既是发展新的机遇，也是一种新的挑战。我们必须全面贯彻落实“以供电为基础，以发电和供水为新增长点，以其它产业为补充”的发展战略，树立危机意识和市场意识，千方百计地把主要投资、人力、物力投到电网建设，依法、依规、依据、理直气壮地下大力气巩固和维护我们供电营业区的合法权益，防止优良用电大户被抢占，供电网区被挤占；千方百计地做好供电优质服务工作，巩固和维护老用户，努力培育稳定的、优质的用户群；全面贯彻落实“重点客户重点服务，重点工程重点确保”的方针，努力拓展新的重大用电户、重大用电户群。不断创新开拓企业发展的广阔空间，提高企业效益，实现企业可持续性发展。同时，要以科学发展观为指导，在供电、发电，尤其是水电站工程建设施工合同管理中引入和实施“退出机制”，切实解决我们电网建设与改造进度慢的问题，切实解决我们在建发电站工程进度慢的问题。还要进一步统一思想，切实解决审时度势及时抢占水电资源、适价收购水电站和水电开发权，按照“先急后缓