一、主要工作情况
(一)坚持举旗定向、铸魂固本
(二)深化理论武装、以学促干
(三)聚焦中心大局、担当作为
(四)严明纪律规矩、筑牢防线
二、存在的主要问题
(一)党建与业务融合的深度和效度有待进一步提升
(二)党员干部能力素养与新形势新要求匹配度有待加强
(三)全面从严治党的压力传导存在“温差”
三、下一步工作思路
(一)突出政治统领
(二)聚焦深度融合
(三)坚持强基固本
(四)锤炼过硬本领
(五)深化正风肃纪
市发展和改革委员会党组2025年度抓基层党建工作述职报告
2025年,在市委的坚强领导和市委组织部、市直机关工委的有力指导下,市发展改革委员会党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及历次全会精神,全面落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,紧紧围绕“走在前、作表率”目标定位,以深化“政治机关、学习机关、服务机关、清廉机关”建设为核心抓手,着力提升党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,锻造坚强战斗堡垒,激发党员干部干事创业的内生动力,在奋力谱写我市经济社会高质量发展新篇章的征程中,切实发挥了“参谋部、项目部、作战部、服务部”的关键作用。
一、主要工作情况
(一)坚持举旗定向、铸魂固本,政治机关建设迈上新台阶。始终将党的政治建设摆在首位,确保发展改革事业沿着正确政治方向前进。一是强化政治引领,筑牢思想根基。严格落实“第一议题”制度,第一时间跟进学习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神,特别是关于发展改革工作、区域协调发展、国家粮食安全、碳达峰碳中和等重要论述。深入开展中央八项规定精神再学习再教育,引导全体党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,持续锤炼政治判断力、政治领悟力、政治执行力。全年组织党组理论学习中心组学习*次,专题研讨*次,确保党的创新理论入脑入心、指导实践。二是压实政治责任,健全制度体系。完善并刚性执行机关党建“四级十岗”责任清单,构建起职责清晰、环环相扣的责任链条。委党组全年专题研究党建工作*次,定期分析研判意识形态领域风险,特别是网络意识形态安全,修订完善《党组议事规则》《意识形态工作责任制实施细则》《党员教育管理监督办法》等*项制度,确保党对发展改革工作的全面领导落到实处,各项事业始终在党的旗帜下团结奋进。三是严肃政治生活,涵养政治生态。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,高质量召开年度民主生活会和专题民主生活会,规范落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日、谈心谈话等制度。坚持民主集中制,凡属“三重一大”事项均经集体讨论决定。严格执行重大事项请示报告制度。有力推动党中央决策部署和省委、市委工作要求在发展改革系统不折不扣、精准高效落实,确保政令畅通、令行禁止。
(二)深化理论武装、以学促干,学习机关建设取得新成效。坚持用党的创新理论凝心铸魂,着力打造高素质专业化发改干部队伍。一是深化理论武装,补足精神之钙。将学习宣传贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神作为贯穿全年的首要政治任务,紧密结合习近平总书记来川视察重要指示精神和省委、市委全会精神,制定系统学习计划。创新采用“集中宣讲+专题党课+线上平台+文化浸润”多维模式,通过邀请专家辅导、班子成员带头讲党课、制作发放“学习金句”折页、打造“党建文化走廊”等多种形式,推动理论学习走深走实,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。二是创新学习载体,提升综合素养。着眼培养“提笔能写、开口能讲、遇事能干、遇责能担”的复合型人才,持续打造“发改学习”品牌矩阵。高质量举办“机关大讲坛”*期,邀请省市领导、知名学者、业务骨干授课;常态化开展“发改青年微论坛”*场,鼓励青年干部围绕热点难点问题交流思想、碰撞火花、展示风采。积极组织参加省市公文写作大赛、业务技能比武等活动,年内*名干部在省级大赛中斩获佳绩,*名干部在市级竞赛中名列前茅,机关内部“比学赶超、奋勇争先”的浓厚氛围日益形成。三是坚持学用相长,服务发展大局。紧密围绕我市发展改革中心工作,特别是成渝地区双城经济圈建设、国家粮食安全战略、重大项目攻坚、优化营商环境、绿色低碳转型等核心任务,精准设置培训主题。成功举办“我市加快建设成渝中部现代化建设示范市”专题研讨班、重大项目策划包装与资金争取高级研修班、碳达峰碳中和政策与实践培训班等*期,邀请国家发改委、省级部门及高校院所专家领导*人次进行深度授课。通过理论与实践紧密结合,有效提升了党员干部把握宏观政策、谋划重大项目、统筹协调资源、防范化解风险的政治能力和专业本领。我委连续三年荣获“全市机关党建理论研究优秀组织奖”和“全市机关党建信息工作先进集体”称号。
(三)聚焦中心大局、担当作为,服务机关建设展现新气象。坚持党建引领业务,推动党建与业务深度融合,以高质量党建服务保障高质量发展。一是擦亮党建品牌,激发组织活力。深化拓展“善谋力行·发改先锋”总品牌内涵,创新实施机关党支部“一支部一特色”党建品牌培育计划。机关第三党支部的“项目攻坚红色引擎”、市粮食质量监测站党支部的“粮安卫士·红色哨兵”、双城经济圈高质量发展研究院党支部的“智汇双城·先锋智库”等特色案例成效显著,均入选全市优秀基层党建案例汇编。我委机关党建工作模式被纳入“川渝共建·机关先行”示范标杆项目推荐名单。二是强化激励担当,锻造过硬队伍。牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,将党建工作深度融入“全力拼经济、合力搞建设”的火热实践。深入开展以“项目攻坚先锋、改革创新先锋、优化环境先锋、服务民生先锋、应急处突先锋、廉洁高效先锋”为主要内容的“六大先锋行动”。每季度开展“十佳科室”、“五好党支部”、“党员先锋岗”评选表彰,树立鲜明实干导向。大力实施年轻干部“青雁启航”培养工程,通过导师帮带、一线墩苗、多岗锻炼等方式加速成长。传承弘扬“四下基层”优良作风,组织党员干部深入项目现场、企业车间、田间地头,解决群众急难愁盼问题*项,在服务群众最前沿、改革发展主战场充分发挥先锋模范作用,有效凝聚起推动发展的“新质战斗力”。年内,我委机关党委被省委授予“全省先进基层党组织”荣誉称号。三是精准服务大局,贡献发改力量。自觉将党建工作置于全市发展大局中谋划推进,找准服务国家重大战略与我市发展需求的结合点、发力点。在项目审批、规划编制、政策研究等*个关键岗位设立“共产党员示范岗”,亮身份、践承诺、作表率。选派*名优秀干部全脱产驻村担任第一书记或工作队员,在乡村振兴一线建功立业。创新开展跨领域、跨层级党建联建,与中建八局成达万高铁项目党支部等*个党组织联合打造“党建引领风帆劲铁路建设破浪行”特色项目,以党建链赋能产业链、项目链。卓有成效的党建工作为发展改革事业注入强大动力:我市连续两年位居全省高质量发展同类地区综合考评前三甲;我委牵头负责的省市重点项目年度投资完成率连续三年超*%,连续三年获评“全省重





