一、强化组织领导
（一）精心谋划
（二）广泛动员
（三）压实责任
二、聚焦关键环节
（一）全面自查自纠
（二）加强日常监督
（三）开展专项检查
（四）拓宽监督渠道
（五）强化警示教育
三、建立长效机制
（一）完善制度体系
（二）加强教育培训
（三）深化作风建设
市医疗保障局关于违规吃喝专项整治工作进展情况汇报
习近平总书记强调：“作风建设是永恒课题，要标本兼治，经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效，通过立破并举、扶正祛邪，不断巩固和扩大已经取得的成果，努力以优良的党风政风带动全社会风气根本好转。”违规吃喝问题绝非小事小节，而是关系到党在人民群众心中形象的大事。自开展违规吃喝专项整治工作以来，我局高度重视，将其作为一项重要政治任务，紧密结合医疗保障工作实际，全面深入推进，坚决整治违规吃喝顽瘴痼疾，努力营造风清气正的政治生态和良好的工作环境。现将我局专项整治工作进展情况汇报如下：
一、强化组织领导，高站位部署推进
（一）精心谋划，明确整治方向。违规吃喝整治工作意义重大，关乎党风政风。我局迅速响应上级号召，将其纳入重点工作范畴。成立了以局主要领导为组长的专项整治工作领导小组，精心制定《市医疗保障局违规吃喝专项整治工作方案》，明确“全面排查、严肃整治、健全机制、长效防范”的总体目标，细化责任分工，确保各项任务落到实处。召开全局动员大会，传达上级精神，统一思想认识，使全体干部职工深刻认识到整治工作的紧迫性和重要性。
（二）广泛动员，凝聚整治合力。充分发挥党组织引领作用，各党支部通过“三会一课”、主题党日等形式，组织党员干部深入学习习近平总书记关于作风建设的重要论述，学习中央八项规定及其实施细则精神，学习党纪法规中关于违规吃喝的具体规定，累计开展学习活动XX场次，覆盖党员干部XX人次。通过学习，引导党员干部从思想深处筑牢抵制违规吃喝的防线，增强参与整治工作的自觉性和主动性，形成全局上下齐心协力抓整治的良好氛围。
（三）压实责任，确保整治实效。建立“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系，局领导班子成员以身作则，带头遵守纪律规定，对分管科室和单位的整治工作负总责；各科室、单位负责人切实履行“第一责任人”职责，抓好本科室、本单位干部职工的教育管理和监督检查。同时，将违规吃喝专项整治工作纳入年度党风廉政建设责任制考核内容，强化考核结果运用，对工作不力、敷衍塞责的严肃问责，以严格的责任落实推动整治工作取得实效。
二、聚焦关键环节，全方位监督检查
（一）全面自查自纠，深挖问题线索。组织全局各科室、单位围绕公务接待、工会活动、培训会议等重点领域，对近X年来的财务账目、报销凭证等进行全面自查，重点排查是否存在违规公款吃喝、“吃公函”“吃食堂”“吃老板”“吃下级”等问题。截至目前，共自查公务接待记录XX条、工会活动经费支出XX笔、培训会议费用报销XX份，发现疑似问题线索XX条。对发现的问题线索逐一建立台账，明确整改责任人和整改时限，确保问题不遗漏、整改有实效。
（二）加强日常监督，规范公务接待。严格执行《党政机关国内公务接待管理规定》，加强对公务接待活动的日常监督检查。一是规范接待审批流程，明确接待标准和范围，要求所有公务接待必须事先填写审批单，经审批后方可进行。二是加强接待费用报销审核，严格审核报销凭证的真实性、合法性和完整性，对超标准、超范围接待以及无公函接待等违规行为一律不予报销。三是定期对公务接待情况进行公示，接受干部职工和社会监督。今年以来，我局公务接待费用同比下降XX％，接待规范程度明显提高。
（三）开展专项检查，严肃执纪问责。由局纪检监察组牵头，联合财务、审计等部门组成专项检查组，不定期对全局各科室、单位开展违规吃喝专项检查。检查采取明察暗访、随机抽查、个别访谈等方式，深入了解干部职工执行纪律规定情况。对检查中发现的违规吃喝问题，坚持“零容忍
