一、工作推进情况
(一)加强基层监察组织建设
(二)加强重点领域专项整治
(三)严肃查处群众身边腐败和不正之风
二、工作体会和存在问题
(一)工作体会
(二)存在问题
三、下一步工作考虑
(一)着力提升政治站位
(二)自觉接受人大监督
(三)始终坚持“零容忍”持续推进正风反腐
(四)始终坚持人民至上
XX区监察委员会关于整治群众反映强烈的问题工作情况的报告
根据《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国监察法》有关规定,按照本次会议安排,下面,我代表XX市XX区监察委员会报告整治群众反映强烈的问题工作情况,请予审议。
一、工作推进情况
国家监察体制改革以来,我们着力解决群众身边的腐败和作风问题,获得上级肯定、深得群众认可。我区2018年以来,先后4次获评市党风廉政建设主体责任和监督责任先进单位,党风廉政建设社会满意度评价指数连年提升。
(一)加强基层监察组织建设
把握“关键”环节,细化“路线图”,持续深入推进监察体制改革,积极稳妥完成各项改革任务。2018年2月挂牌成立区监察委员会,在全区各镇(街道)设置派出监察办公室,配备1名监察办公室主任、1名副主任,3—5名监察员,将全区1万余名监察对象纳入监察范围。对20个派驻机构赋予监察权,实现对区级各部门监察监督全覆盖。制定出台《关于推进监察职能向镇(街道)延伸的实施方案》,建立“清单化”管理制度,建成二级及以上镇(街道)谈话室9个,其中一级3个。针对镇(街道)监察办公室监督、调查、处置的工作职责,制定实行“四个一”(一个运行规则、一套规范文书、一项分片督导制度、一个联动工作机制)工作机制,为各镇(街道)监察办公室履好职尽好责提供坚实的制度保障。以建设高质素、专业化的监察干部队伍为目标,创新开办“皂江”小讲堂,开设“小何说审理”专栏,针对案件审理疑难问题,以网络直播形式在线答疑,推出审理专栏6期。分批选送干部到中央及省市学习帮助工作,以实战经历帮助干部突破处理关键问题的能力瓶颈。
(二)加强重点领域专项整治
紧盯与群众利益息息相关的重点领域和群众反映强烈的难点痛点堵点问题,开展专项整治和专项治理。2018年,深入开展惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题和不作为及“懒散拖”专项整治,全面组织惠民惠农财政补贴资金核查;彻查一起涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题,释放高压态势。2019年,实施漠视侵害群众利益问题专项整治,聚焦“三资”管理、征地拆迁、社会保障等领域,对群众的问题诉求派单督导、跟踪回访,推动问题诉求快速解决,点对点发出督办函111件,解决道路照明“有灯不亮”、村居环境脏乱差等问题210余个。2020年,扎实开展“4+1”重点行业领域突出问题系统治理,围绕工程招投标、建筑企业资质审批、“大处方、泛耗材”、人防工程监管等方面突出问题,创新“温郫崇双龙”5地联动共治监督模式,构建起联动监督治理网,推动建立成渝地区首个异地远程评标模式等便民利民机制13项。2021年,深入开展“我为群众办实事”实践活动,探索闭环式、靶向式、交叉式、伴随式“四式”监督模式,追踪解决群众急难愁盼问题265个,人民日报以《解难题先得不畏难》为题对此作了正面报道。2022年以来,开展“十大领域”专项治理,处置问题线索92件,助力“心安之区”建设。
(三)严肃查处群众身边腐败和不正之风
坚持严的主基调不动摇,持续释放“越往后越严”的强烈信号。制定《反腐败协调小组工作规则(试行)》,建立反腐败协调小组工作联席会议制度,定期研判反腐败形势、听取工作报告和重大案件调查情况,形成反腐败整体合力。与公安、检察、司法、审计等部门建立案件线索移送处理联动机制,有效提高发现问题线索的时效性、针对性,确保监察机关及时介入调查。区监委成立以来,累计立案102件124人,其中采取留置措施25人,移送司法机关32人,特别是聚焦群众身边的腐败和不正之风问题敢于“亮剑”,立案84件92人,通报曝光17件23人,形成强力震慑。
二、工作体会和存在问题
(一)工作体会
必须牢牢坚持党的领导。政治属性是监察机关的第一属性、根本





