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2023011086:XXX政治生态分析研判情况报告

XXX政治生态分析研判情况报告

按照《自治区纪检监察机关常态化开展政治生态分析研判工作办法（试行）》和XXX纪委监委《关于做好XXXX年度政治生态分析的工作提示》要求，XXX纪委监委高度重视，结合工作实际，立即组织力量，采取调阅资料、现场调研等方式，对我县XXXX年政治生态情况认真进行综合分析研判。现将具体情况报告如下：

一、监督环境基本情况

（一）党组织和党员情况

全县共有基层党组织XXX个，其中：党委XX个、党组XX个、党总支XX个、党支部XXX个；共有党员XXXXX人，其中：农牧民党员XXXX人；女性党员XXXX人；少数民族党员XXXX人。

（二）地委管理干部情况

全县地委管理干部XX人，其中：县委XX人，人大X人，政府X人，政协X人，法院、检察院、工业园区各X人，畜牧兽医局、县纪委监委、总工会、发改委各X人（均为享受待遇）；女干部X人，党外干部X人。

（三）县委管理干部情况

全县县委管理干部XXX人，其中：正科级XXX人，副科级XXX人；女干部XXX人、少数民族干部XXX人、党外干部XX人。

（四）纪检组织和干部情况

全县共有基层纪检监察组织XX个，其中：乡镇纪委（监办）XX个，派出纪检监察工委X个，派驻纪检监察组X个；共有纪检监察干部XXX人，其中县纪委监委机关XX人，派驻机构XX人，乡镇纪检监察干部XX人。

二、政治生态建设的总体情况

近年来，特别是XXXX年以来，XXX委切实担负党风廉政建设主体责任，弛而不息正风肃纪，坚定不移惩治腐败；县委书记发挥头雁效应，以上率下压紧压实政治责任，齐抓共管的良好局面进一步巩固深化。各级纪检监察机关齐步跟进，精准监督、铁面执纪、严肃问责，助力全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。

（一）严明党的政治纪律和政治规矩。始终坚持党中央决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里，重点围绕党的路线方针政策和党中央重大决策部署、习近平总书记重要指示批示精神、自治区党委十届三次全会精神开展“清单式”监督，同时，与日常监督、派驻监督、轮驻监督、“一把手”监督等各类监督贯通融合，确保党中央政令畅通。截止目前，共查处违反政治纪律案件X件，给予党政纪处分X人。

（二）严肃党内政治生活。县委带头落实《党内政治生活若干准则》、《党内监督条例》，通过党委（党组）理论学习中心组、“三会一课”等形式，深入学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要论述与《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，集中开展理论学习中心组专题研讨、党支部专题学习研讨。坚持民主集中制，完善党委议事规则，严格执行主要领导不分管人财物和末位表态制度，开展高质量的领导班子民主生活会。坚持“三会一课”制度，定期进行党员民主测评，用好批评和自我批评这个武器。县委、县政府和县纪委、县委组织部主要领导和其他班子成员亲自参加并指导民主（组织）生活会。

（三）落实全面从严治党责任。县委始终坚持把党风廉政建设与各项重点工作同部署、同落实、同检查、同考核，聚焦上级党委党风廉政建设部署要求，研究制定了工作计划，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。XXXX年，县委常委会议研究部署党风廉政建设工作与中心组理论学习共XX余次；研究制定了县委班子、主要负责同志及班子成员责任清单，并公开承诺，压实了县委党风廉政建设主体责任；进一步完善了XXX反腐败工作协调小组、县委巡察工作领导小组制度，营造了良好的工作格局，有力推动了我县党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

（四）坚持正确选人用人导向。认真贯彻落实习近平总书记提出的好干部标准和精准科学选人用人要求，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，严格落实干部考察预公告公示制度和干部任前公示制度，着力加强干部廉政审核，坚持在干部考察、拟提拔任用前征求纪委监委意见建议，坚决把“带病”干部挡在“门外”。严格落实干部任前廉政谈话和廉政知识测试，确保新任职干部知敬畏、存戒惧、守底线。XXXX年以来，共回复党风廉政意见XXXX人次，提出暂缓意见XX人次，调整干部XX批XXX人，在一线火线选拔任用X人、表现优秀晋升职级XXX人，免职处理X人、开除公职X人，明确树立能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的鲜明用人导向。

（五）持之以恒改进作风。一是扎实开展“四风”专项整治工作，采取直插单位“现场查”，依托大数据“线上查”，与审计、机关事务等单位“协作查”方式，对“四风”问题露头就打、寸步不让。截止目前共检查单位XX个，调阅发票XXXX余份，车辆XXXX余辆，发现问题XX个，给予党纪政务处分X人。二是以干部作风专项整治为抓手，向县委制发提示函XX份，进一步压实全面从严治党主体责任。靶向纠治“四风”问题，督促相关单位规范津补贴和福利发放、公务用车管理等制度机制，有效降低廉政风险。通报曝光违反中央八项规定精神典型案例X批XX人，持续释放从严执纪强烈信号。

（六）强化党的纪律建设。坚持把纪律挺在前面，惩前毖后、治病救人，以“四种形态”为抓手，使党的各项纪律立起来、严起来、执行到位。广泛开展警示教育，以案为镜，切实把案件资源转化为教育资源。深化“四种形态”，由惩治极少数向管住大多数深化拓展。XXXX年，运用“四种形态”批评教育帮助和处理XXX人次，其中第一至第四种形态分别占比XX.X％、XX.X％、X.X％、X.X％。落实“三个区分开来”要求，客观公正为X名党员干部容错纠错、澄清正名。

（七）严肃查处腐败问题。畅通群众信访渠道，及时受理投诉举报，综合运用监督执纪“四种形态”，正确把握“树木”和“森林”的关系，始终保持惩治腐败的高压态势。XXXX年，受理信访举报XXX件次，处置问题线索XXX件，立案XXX件，给予党纪政务处分XXX人，采取留置措施X人。坚持以问题推动查补漏洞，在财政、发改、阔什比克良种场等X个发案单位开展以案促改工作，监督效能进一步释放。

（八）强化对权力运行的制约和监督。紧盯领导干部特别是“一把手”，围绕“三重一大”、重点岗位和干部作风问题开展监督，切实发挥派驻监督“探头”作用。截止目前，共开展日常监督检查XX轮次，发现并督促整改问题XXX条，参加、列席监督驻在单位党委（党组）、党支部“三重一大”议题XXX次，党风廉政建设和反腐败工作专题会议XX场次，民主生活会（专题组织生活会）XX次，移交党委（党组）运用“第一种形态”处置XX人次，制发监察建议书X份、纪律检查建议书X份、《县级领导履行全面从严治党“一岗双责”的工作提示》X份。

三、影响政治生态的问题

（一）政治意识树得不牢。个别党员干部政治站位不高，政治敏锐性不强，对中央决策部署、自治区党委及地委、县委工作安排把握不全面、理解不深刻，执行无力度、落实不到位。如，在我县精准精细落实各项防控措施，科学高效、团结一心、一鼓作气打赢疫情防控歼灭战