规范数字劳动 提高我国数字经济治理水平

随着科技进步和数字化转型的加速，数字经济成为了我国经济发展的重要动力。

提高我国数字经济治理体系和治理能力现代化水平，首先需要检审数字经济中的基础——数字劳动，认识和把握数字劳动的特征，建立数字劳动的相关法律法规，是提高我国数字经济治理体系和能力的重要基础。

“智力”与“创造力”是数字劳动的主要生产资料。马克思曾经提出，用什么劳动资料生产是判断一个劳动形态的重要标尺。数字劳动是依托于互联网、大数据、云计算、人工智能等新型技术载体，以智力、创造力为主导，创造数字化产品的非物质劳动。人们的智力和创造力成为了数字劳动最重要的生产资料。

  “无形物”是数字劳动的主要劳动对象。在传统物质生产中，人们的劳动往往是加工和改造自然界所存在的有形物。而在数字劳动之中，则变为了对数据和信息等无形物进行采集、编码、储存、传播等生产和加工。虽然生产和加工的对象已经发生了根本性转变从“有形物”变为了“无形物”，但本质上来说，数字劳动依旧是一种生产性劳动。

“数字平台”是数字劳动的主要劳动场所。网络界面和数字化平台成为了数字劳动的主要发生场所。数字平台突破了劳动场所的限制，劳动场所不再是控制劳动者的工具。劳动者可以个体为单位参加到数字劳动之中，进行积极或者消极的劳动。数字平台的存在也使得劳动的形态发生了变化，数字劳动本身可以是创新的，也可以是娱乐和消遣的。

虽然数字劳动的相关讨论还在继续，但是其“智力劳动”“生产性劳动”和“数字平台”的特征已非常显著。 以这三个特征为基础，探索建立数字劳动相关法律法规，成为当务之急。

建构平台规范和准入白名单制度。数字平台是进行数字劳动的重要场所，和传统的生产所不同，数字平台即是数字劳动的“生产地”，也是数字劳动的“介绍所”，还是“大卖场”和“成果库”。平台在数字劳动